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湖北

2020年湖北咸寧嘉魚縣事業(yè)單位招聘58人公告

http://www.nbjindi.com       2020-11-25 09:49      來源:嘉魚網(wǎng)
【字體: 】              

  2020年湖北咸寧嘉魚縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布,本次共招錄58人,報名時間為2020年11月24日至11月30日,筆試時間初步定于2020年12月中旬舉行,具體日期另行公告。筆試課目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》。公考通祝大家考試成功!筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦:

 

  \資料推薦:1、2020事業(yè)單位系統(tǒng)班全新上線(綜合+職測)

 

  提醒:本次招聘采用郵箱報名,具體方式詳見公告(11月24日至11月30日)

 

  2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)公告


  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)[2016]23號)和《省委組織部?省人力資源和社會保障廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)[2020]10號)要求,結(jié)合事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及事業(yè)發(fā)展需要,本年度,嘉魚縣決定面向社會公開招聘第二批58名事業(yè)單位工作人員 ,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


  一、招聘對象


  主要面向湖北省域內(nèi)的高校(含部屬在鄂院校和省屬院校)畢業(yè)生以及湖北籍高校畢業(yè)生。


  二、招聘條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;


  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;


  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);


  5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;


  6.具備崗位所必需的其他條件。


  (二)以下人員不能報考


  1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;


  2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;


  3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;


  4.現(xiàn)役軍人;


  5.已通過2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘并已發(fā)文聘用的人員;


  6.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;


  7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。


  三、招聘單位、崗位及資格條件


  本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘(第二批)崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。


  四、報名


  報名方式:網(wǎng)上報名。應(yīng)聘者將個人所有報名相關(guān)資料掃描,資料壓縮打包后,電子版(以本人姓名命名的壓縮文件夾)發(fā)送至相應(yīng)報名聯(lián)系人郵箱(詳見附件2)。


  報名時間:自公告發(fā)布之日起至2020年11月30日17:00。


  報名材料:


  1.《嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件3);


  2.本人近期1寸免冠彩色登記照(以本人姓名命名的電子照);


  3.第二代身份證、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn上查詢打印);


  4.報考條件中要求的其他相關(guān)證件;


  5.本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員參加應(yīng)聘的,需提供所在單位及主管部門同意參加應(yīng)聘的證明,未提供的取消應(yīng)聘資格。


  報名要求及說明:報名時,報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。


  報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名結(jié)束后,除取消崗位的考生外,不得調(diào)劑崗位。


  已在本縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員,報考前應(yīng)征得所在單位及其主管部門同意,嘉魚縣在編教師不允許報考縣教育局所有事業(yè)單位崗位。


  按照《人力資源社會保障部等7部門關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)要求,本次招聘《崗位表》有關(guān)崗位要求的教師資格條件,不作為相關(guān)高校畢業(yè)生報考的限制性條件,對暫未取得教師資格證的考生實施“先上崗、再考證”,但應(yīng)取得相應(yīng)的普通話水平測試等級證書,且在一年試用期內(nèi)必須取得相應(yīng)及以上學(xué)段且與應(yīng)聘學(xué)科一致的教師資格證,否則依法解除聘用合同。


  關(guān)于報考相關(guān)截止時間: 關(guān)于報考相關(guān)截止時間:年齡截止日期為2020年11月1日(如某崗位年齡要求為30周歲及以下,則報考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1989年11月1日及以后出生,其他依此類推);畢業(yè)證取得時間截止為2020年8月31日,國外、境外留學(xué)人員須于2020年8月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄。


  崗位表中專業(yè)名稱設(shè)置,依據(jù)《湖北省2020年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》確定。


  五、資格審查


  報考人員的資格審査工作貫穿于招聘全過程。報考人員要對填報信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),對偽造證件、材料,填報內(nèi)容虛假,騙取考試資格的,一經(jīng)查實,取消報考應(yīng)聘資格,并計入個人誠信檔案,報名結(jié)束后,由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一復(fù)審。


  六、準(zhǔn)考證發(fā)放


  縣人社局人事考試中心負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證的發(fā)放,準(zhǔn)考證發(fā)放信息將在中國嘉魚網(wǎng)、云上嘉魚app、微信公眾號嘉魚發(fā)布公布。


  七、筆試


  考試一般由筆試、面試兩部分組成,各按50%的比例合成為考試總成績。報考“招碩引博”崗位的考生免筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績計為考試總成績。


  (一)筆試科目及時間、地點


  1.筆試時間初步定于2020年12月中旬舉行,具體日期另行公告。請各位應(yīng)聘人員密切關(guān)注中國嘉魚網(wǎng)、云上嘉魚app、微信公眾號嘉魚發(fā)布公告信息。


  2.筆試課目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》。


  (二)筆試類別及形式


  筆試根據(jù)公開招聘崗位的特點,按綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)分類設(shè)考(詳見《2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(第二批)公告》崗位表)。


  本次公開招聘筆試,不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  (三)關(guān)于開考比例的界定


  為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的,原則上按資格審查合格的報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不低于3:1的比例開考。對報名人數(shù)達(dá)不到3:1開考比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù),取消招聘崗位的考生可自愿改報符合條件的崗位。


  報名結(jié)束后,對報名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的“招碩引博”崗位,需要取消、核減或保留的,由引進(jìn)單位提出申請,主管部門審核同意,報2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,縣人社局備案。


  (四)考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點附近交通狀況等,做好出行和飲食規(guī)劃。因防疫需要,入場檢查時間較長,請考生盡量提前到達(dá)考點。


  八、面試


  面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試,重點測試考生政治思想水平、綜合分析能力、反映適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、專業(yè)知識面、專業(yè)能力與經(jīng)驗等方面的基本素質(zhì)。


  1.根據(jù)筆試成績從高到低排名,原則上按與崗位數(shù)3:1的比例確定面試入圍人員(筆試成績?yōu)榱惴终咭暈闂壙?,面試入圍人員與崗位數(shù)比例未達(dá)到3:1的崗位予以取消或核減。


  面試入圍比例達(dá)不到3:1的“招碩引博”崗位執(zhí)行筆試開考比例處理辦法,并實行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制,即面試分?jǐn)?shù)低于最低合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用?!罢写T引博”崗位的面試最低合格分?jǐn)?shù)線為75分。


  2.面試公告發(fā)布后,因考生臨時棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,?為保障其他考生權(quán)益,面試正常進(jìn)行,面試人數(shù)與崗位數(shù)1:1的,考生面試成績不低于其所在面試試場(同一考官組、同一面試題本)考生面試平均成績(保留小數(shù)點后兩位)方可進(jìn)入體檢考察。


  3.面試時間、地點另行確定,詳見中國嘉魚網(wǎng)、云上嘉魚app、微信公眾號嘉魚發(fā)布。


  九、考試成績計算


  (一)筆試、面試成績折合成百分制成績后,分別按50% 的比例合成總成績。


  (二)《職業(yè)能力傾向測驗》滿分為150分,時間為90分鐘;《綜合應(yīng)用能力》滿分為150分,時間為120分鐘;面試滿分為100分,時間根據(jù)需要確定,原則上不低于每人10分鐘。


  (三)筆試成績占總成績的50%,其計算公式為:(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗》)÷2×(2/3)×50%=筆試總成績;面試成績占總成績的50%,其計算公式為:面試成績×50%=面試總成績??忌煽?筆試總成績+面試總成績


  (四)優(yōu)惠政策


  1.根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求,對服務(wù)期滿且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官實行加分政策優(yōu)惠,在折合成百分制的筆試總分上增加5分。服務(wù)時間計算截止2020年7月31日。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,同等享受在折合成百分制的筆試總分上增加5分的優(yōu)惠政策。


  2.上述人員中已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分優(yōu)惠。


  3.符合享受優(yōu)惠政策的上述人員須主動下載填寫《嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》(附件4),及時向服務(wù)單位和各項目市、縣主管部門提供審核材料(其中,高校畢業(yè)生退役士兵由各地退役軍人事務(wù)局審核),經(jīng)審核確認(rèn)后,于2020年?12月2日17:30前,將《審核表》提交至嘉魚縣人社局事業(yè)單位人事管理股,逾期未提交相關(guān)審查材料的,不能享受加分政策。


  (五)報考同一崗位的考生總成績相同時,筆試成績高的考生排名靠前;筆試、面試成績都相同時,筆試科目《綜合應(yīng)用能力》成績高的考生排名靠前。


  按以上原則排名后,考生成績?nèi)韵嗤?,按以下?yōu)先順序進(jìn)入體檢考察:


  1.退役軍人優(yōu)先;


  2.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;


  3.符合崗位表中已經(jīng)明確優(yōu)先條件的優(yōu)先;


  4.學(xué)歷高者優(yōu)先。


  十、體檢


  按考生筆試和面試總成績,根據(jù)招聘崗位從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。


  1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012)65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016]140號)等規(guī)定組織實施。


  2.受檢人對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)縣人社部門研究同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


  3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目。體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。


  4.體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。


  5. 對體檢不合格或自動棄權(quán)而造成空缺的崗位,按該崗位總成績的排序一次性遞補,遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。


  6、體檢的具體時間和地點另行通知。


  十一、考察


  1.體檢合格者方可列為考察對象,考察工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。


  2.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進(jìn)行延伸考察,考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)??疾熘羞€要對應(yīng)聘者的報考資格進(jìn)行復(fù)審??疾熘?,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并査證屬實的情形的,取消聘用資格。


  3.因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,按該崗位總成績的排序一次性遞補,遞補人員只能從面試考生中產(chǎn)生。


  十二、公示


  確定擬聘用人員后,在中國嘉魚網(wǎng)、云上嘉魚app、微信公眾號嘉魚發(fā)布予以公示,公示時間為7天,公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。


  十三、簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)


  擬聘用人員經(jīng)公示無異議者,辦理相關(guān)聘用手續(xù)、實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇,新聘用人員服務(wù)期不低于三年。被聘人員逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格,取消后空缺的崗位可根據(jù)需要一次性遞補,遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。


  十四、防疫須知


  應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從考試舉辦部門的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加招聘考試的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”的才能進(jìn)場。不服從考試舉辦部門防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞新冠肺炎真實病情或病原接觸史的,依法追究相關(guān)責(zé)任。


  十五、違紀(jì)行為處理


  對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。


  附件1:2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘(第二批)崗位表


  附件2:2020年嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘(第二批)聯(lián)系方式


  附件3:嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表(附件3).doc


  附件4:嘉魚縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表(附件4).xls


  嘉魚縣人力資源和社會保障局


  二〇二〇年十一月二十四日

 

 

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