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山東

2020年山東煙臺(tái)萊山區(qū)事業(yè)單位招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生50人簡(jiǎn)章

http://www.nbjindi.com       2020-05-08 16:27      來(lái)源:煙臺(tái)市萊山區(qū)公共就業(yè)(人才)服務(wù)中心
【字體: 】              

  2020年山東煙臺(tái)萊山區(qū)事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章已發(fā)布,本次共招錄50人,報(bào)名時(shí)間為2020年5月18日9:00-5月21日16:00,筆試時(shí)間另行通知,考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、區(qū)情區(qū)況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,復(fù)習(xí)教材和課程推薦:

 

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  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(2020年5月18日-5月21日)

 

  2020年煙臺(tái)市萊山區(qū)事業(yè)單位招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)章


  為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍,煙臺(tái)市萊山區(qū)擬從2020年應(yīng)屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生中招聘50名優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作(綜合管理崗位10名,工程管理崗位6名,經(jīng)濟(jì)管理崗位4名,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)崗位6名,法律事務(wù)崗位4名,行政管理崗位20名,崗位詳見(jiàn)附件1)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘范圍及條件


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。


  2.遵守憲法和法律,具有良好的道德品行。


  3.全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的2020年全日制應(yīng)屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)、獨(dú)立學(xué)院除外)。2017年以后錄取的非全日制研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)同全日制研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)具有同等法律地位和相同效力;以研究生學(xué)歷報(bào)考的,大學(xué)本科階段必須是國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制四年制及以上學(xué)制。


  4.應(yīng)聘人員須為年齡在18周歲(2002年5月18日以前出生)以上,27周歲以下(1992年5月18日以后出生)。大學(xué)學(xué)制5年以上的畢業(yè)生,以學(xué)制4年為基數(shù),學(xué)制每增加1年相應(yīng)放寬1歲。


  5.報(bào)考綜合管理崗位僅限“世界一流大學(xué)和一流學(xué)科”(簡(jiǎn)稱(chēng)“雙一流”,下同)建設(shè)高校畢業(yè)生報(bào)考(“雙一流”建設(shè)高校情況詳見(jiàn)附件4)。


  6.報(bào)考其他崗位應(yīng)滿足以下條件:(1)中共黨員(含預(yù)備黨員),入黨時(shí)間截止到2020年5月18日;(2)在校期間擔(dān)任過(guò)校(院系)學(xué)生會(huì)(研究生會(huì)、團(tuán)委)主席(書(shū)記)、副主席(副書(shū)記),學(xué)生黨支部書(shū)記,或班級(jí)班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記滿一年(如當(dāng)年9月至次年7月任職,任職時(shí)間視為滿一年),任職時(shí)間截止到2020年5月18日。


  7.身心健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。


  8.具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。


  招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專(zhuān)業(yè)要求,應(yīng)聘人員學(xué)歷證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相一致,國(guó)家承認(rèn)的輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)與學(xué)歷證書(shū)配合使用,可依據(jù)輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)報(bào)考。招聘主管機(jī)關(guān)在審核考生報(bào)名資格過(guò)程中,對(duì)同意報(bào)考的新增加專(zhuān)業(yè),在萊山區(qū)人力資源網(wǎng)(http://www.gxqrc.com/index.jsp)更新,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。2020年全日制普通高等院校畢業(yè)生學(xué)歷證書(shū)、相應(yīng)學(xué)位證書(shū)應(yīng)于2020年8月底前取得(受疫情影響無(wú)法按期取得的,經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)研究同意可適當(dāng)延長(zhǎng)取得時(shí)間,延長(zhǎng)時(shí)限在報(bào)名網(wǎng)站公告)。已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)的畢業(yè)生須用人單位出具同意報(bào)考證明。


  具有以下情況之一的人員,不能報(bào)考:


  (1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;


 ?。?)違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;


 ?。?)在校期間受過(guò)院(系)及以上單位處分的;


 ?。?)按正常學(xué)制未能同時(shí)獲得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);


 ?。?)現(xiàn)役軍人;


 ?。?)因個(gè)人原因未能在《黨章》規(guī)定時(shí)間內(nèi)轉(zhuǎn)為正式黨員和被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍;


 ?。?)被開(kāi)除公職的;


  (8)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;


 ?。?)公務(wù)員未滿最低服務(wù)年限的;


  (10)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的;


 ?。?1)在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;


  (12)有在校期間學(xué)術(shù)造假不良行為的;


  (13)具有法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。


  應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。


  二、報(bào)名


  報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間


  報(bào)名時(shí)間:2020年5月18日9:00-5月21日16:00;


  查詢時(shí)間:2020年5月18日11:00-5月22日11:00;


  繳費(fèi)時(shí)間:2020年5月18日12:00-5月23日16:00;


  報(bào)名網(wǎng)址:http://www.gxqrc.com/index.jsp(萊山區(qū)人力資源網(wǎng))。


 ?。ǘ┚唧w要求


  1.網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員報(bào)名前,請(qǐng)仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章,確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。對(duì)應(yīng)聘崗位條件中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時(shí),可撥打咨詢電話。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,首次登陸先注冊(cè)(因個(gè)人原因造成注冊(cè)信息泄露影響本人報(bào)名的,由本人循法律途徑解決),然后進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),根據(jù)“報(bào)考狀態(tài)”的流程提示如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息,上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K),上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨,然后提交審核。網(wǎng)上報(bào)名必須使用二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)用人部門(mén)初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。報(bào)名系統(tǒng)于5月21日16:00自動(dòng)禁止應(yīng)聘人員提交(修改)報(bào)名信息。


  2.網(wǎng)上初審:審核部門(mén)在指定報(bào)名期間安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息資料,對(duì)2小時(shí)前應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果?;趹?yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)信息,對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員,要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的,應(yīng)注明缺少的內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間,安排專(zhuān)人接聽(tīng)咨詢電話,提供咨詢服務(wù)。應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報(bào)考信息2小時(shí)后至5月22日11時(shí)前登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。審核部門(mén)留存通過(guò)資格初審人員的報(bào)名信息,供資格審查時(shí)參考。應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果持有異議,可在5月22日15:00前向指定報(bào)名期間復(fù)核電話反映,不在規(guī)定期限內(nèi)反映,視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議。


  由于報(bào)名信息涉及個(gè)人隱私,網(wǎng)上報(bào)名期間審核部門(mén)無(wú)法直接獲得應(yīng)聘人員聯(lián)系方式,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)查詢資格初審結(jié)果,如有疑問(wèn)請(qǐng)主動(dòng)聯(lián)系審核部門(mén)。


  3.網(wǎng)上繳費(fèi):通過(guò)網(wǎng)上初審的人員,務(wù)于2020年5月18日12:00-5月23日16:00登錄報(bào)名網(wǎng)站,進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄資格。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人每科40元。網(wǎng)上繳費(fèi)成功后,應(yīng)聘人員于2020年5月25日9:00-5月30日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印《萊山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》,筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間提前在萊山區(qū)人力資源網(wǎng)通知,筆試準(zhǔn)考證無(wú)需蓋章。


  享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和殘疾人,通過(guò)網(wǎng)上初審后,須在2020年5月18日12:00-5月23日16:00內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi),并于5月23日16:00前通過(guò)電子郵箱提交申辦免費(fèi)的有關(guān)證明材料,經(jīng)核準(zhǔn)通過(guò)后,通過(guò)原繳費(fèi)渠道退回本次考試考務(wù)費(fèi)。


  具體要求為:符合享受減免考務(wù)費(fèi)用的人員,須將相應(yīng)材料拍照后,將照片以電子郵件附件形式發(fā)送至郵箱:lsgbk@126.com,郵件主題須為:“筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號(hào)”。發(fā)送材料包括:


  農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員須發(fā)送“家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和《特困家庭基本情況檔案卡》或省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》”;享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員須發(fā)送“家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證”;殘疾人須發(fā)送“有效期內(nèi)的第二代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》(或社??ù钶d的殘疾人證)”;本人身份證(正反兩面)。


  電子郵件須在5月23日16:00前發(fā)送,以郵箱顯示接收時(shí)間為準(zhǔn)。郵件發(fā)送成功后,務(wù)必于當(dāng)日工作時(shí)間內(nèi)致電0535-6717313確認(rèn)郵件收到情況。免筆試考務(wù)費(fèi)認(rèn)定結(jié)果以電子郵件反饋。農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和殘疾人如進(jìn)入面試范圍,在面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),經(jīng)應(yīng)聘人員本人申請(qǐng),可免繳面試考務(wù)費(fèi)。


  報(bào)名結(jié)束后,最終報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,取消或核減的招聘計(jì)劃全部調(diào)整到行政管理崗位。招聘計(jì)劃取消的崗位,原應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位或辦理退費(fèi)手續(xù),改報(bào)只進(jìn)行一次。


  三、資格審查


  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程,網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。


  筆試結(jié)束后,進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員須參加面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查,現(xiàn)場(chǎng)資格審查考生必須本人親自到場(chǎng),不得委托他人代替。筆試成績(jī)合格線、進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員名單及資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等具體要求請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后登錄萊山區(qū)人力資源網(wǎng)查詢。


  現(xiàn)場(chǎng)資格審查提供下列材料的“原件及復(fù)印件”(不含照片),考生須事先按下列順序裝訂好復(fù)印件,原件核對(duì)后歸還:


  1.報(bào)名表(為上交材料封面);


  2.親筆簽名的承諾書(shū);


  3.身份證;


  4.應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校所學(xué)科目成績(jī)單(需同時(shí)加蓋學(xué)校教務(wù)部門(mén)和院系公章);


  5.應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū),已簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生和有工作單位2017年以后錄取的非全日制研究生需出具用人單位同意報(bào)考證明(附件2);


  6.中共黨員和學(xué)生干部證明(附件3,需加蓋院系以上黨組織印章);


  7.1寸免冠同底版照片2張(須與報(bào)名系統(tǒng)照片同底版)。


  面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查提交材料不全的,受疫情影響因故不能在面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供的,也可在面試后第三個(gè)工作日17:00前提供。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其考試資格。筆試后因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺,經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)研究同意,在筆試成績(jī)合格線內(nèi)按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。


  面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查工作由招聘主管機(jī)關(guān)組織。現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)人員領(lǐng)取面試通知書(shū)。如發(fā)生面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象,以面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。


  四、考試


  招聘考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。


 ?。ㄒ唬┕P試


  1.筆試科目和時(shí)間


  各招聘崗位筆試均考一科??荚噧?nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、區(qū)情區(qū)況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。筆試時(shí)間詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。


  2.進(jìn)入面試人員的確定


  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績(jī)合格線,筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站查詢。進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃從高分到低分依次確定,招聘計(jì)劃在5人(含)以下的按照1:3的比例確定,招聘計(jì)劃在5人以上的按1:2的比例確定。進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員最后一名筆試成績(jī)并列的,一同進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位,取消聘用計(jì)劃;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍。通過(guò)面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查并領(lǐng)取面試通知書(shū)的人員,應(yīng)按規(guī)定參加面試。包含遞補(bǔ)情況的面試人員名單在萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公布。進(jìn)入面試人員按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件規(guī)定需繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的人員,經(jīng)本人申請(qǐng),可免繳面試考務(wù)費(fèi)。


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  面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。面試根據(jù)崗位特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)要求,采用結(jié)構(gòu)化面試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、情節(jié)模擬、答辯及實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布。為保證人員素質(zhì),面試成績(jī)合格線為60分,不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜,另行通知(請(qǐng)關(guān)注萊山區(qū)人力資源網(wǎng))。


  面試結(jié)束后,考試總成績(jī)按筆試成績(jī)、面試成績(jī)4:6的比例合成。根據(jù)考試總成績(jī),分崗位由高分到低分按照1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員名單。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同且影響聘用的,以筆試成績(jī)排序,筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則組織專(zhuān)家重新命題對(duì)總成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試后的總成績(jī)排序確定進(jìn)入考察范圍人員。包含考試總成績(jī)的進(jìn)入考察范圍人員名單在萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公布。


  五、考察與體檢


  進(jìn)入考察范圍人員確定后,按計(jì)劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察、體檢。


  考察工作由萊山區(qū)委組織部負(fù)責(zé)組織。成立考察小組,每組由2名以上工作人員組成,具體負(fù)責(zé)考察工作??疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位的要求,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對(duì)象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過(guò)程中有弄虛作假等違反本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的行為,不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘人員在考察過(guò)程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為,干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理;情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的,將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。考察小組要實(shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。考察參照《山東省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》實(shí)施,國(guó)家對(duì)招聘崗位考察標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))規(guī)定,招聘主管機(jī)關(guān)及考察組要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案,對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。


  招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織考察合格的人員進(jìn)行體檢。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān),享受減免考試費(fèi)用的人員由招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)擔(dān)。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后,主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的,應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排,做進(jìn)一步檢查。應(yīng)聘人員或用人單位對(duì)體檢結(jié)果有異議的,均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi),向招聘主管機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng),并由該機(jī)關(guān)組織復(fù)檢,復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢項(xiàng)目由復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。應(yīng)聘人員沒(méi)有征得體檢組織機(jī)構(gòu)同意,不在規(guī)定的時(shí)間參加體檢或復(fù)檢,視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理,并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。


  經(jīng)考察、體檢合格的人員,在萊山區(qū)人力資源網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日,公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用??疾?、體檢不合格的,或公示期有反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,取消其聘用資格。對(duì)聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺,從進(jìn)入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。


  六、聘用


  符合聘用條件的,由招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》,擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)、派遣手續(xù)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,視為棄權(quán)。


  聘用人員均使用事業(yè)編制,由組織部門(mén)統(tǒng)一分配工作,統(tǒng)一管理。對(duì)不服從分配的,取消聘用資格。聘用后最低服務(wù)年限為五年。


  受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期不合格的解除聘用合同。


  七、其他


  應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章及應(yīng)聘須知等各附件,及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。事業(yè)單位公開(kāi)招聘要嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市招聘政策和本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定執(zhí)行,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。


  本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  本簡(jiǎn)章由中共煙臺(tái)市萊山區(qū)委組織部、煙臺(tái)市萊山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。


  咨詢電話:0535-6891572


  報(bào)名期間復(fù)核電話:0535-6717313


  監(jiān)督電話:0535-6891730


  報(bào)名、筆試成績(jī)查詢及招聘通知、招聘信息公告公示網(wǎng)站:萊山區(qū)人力資源網(wǎng)(http://www.gxqrc.com/index.jsp)


  附件1:崗位需求表


  附件2:《單位同意報(bào)考證明信》(式樣)


  附件3:中共黨員和學(xué)生干部證明


  附件4:“雙一流”建設(shè)高校名單


  中共煙臺(tái)市萊山區(qū)委組織部


  煙臺(tái)市萊山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局


  2020年5月7日

 

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