2020年湖南衡陽祁東縣事業(yè)單位招聘60人公告
2020年湖南衡陽祁東縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄60人，報名時間為2020年1月12日至1月30日，筆試時間：2020年2月7日，筆試內容為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費領取事業(yè)單位備考資料，筆試復習教材推薦：
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點擊進入：報名入口（2020年1月12日—1月30日）
祁東縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，根據《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號) 和《轉發(fā)中組部人社部關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（湘人社發(fā)[2017]5號）有關精神，結合我縣實際情況，決定面向社會公開招聘綜合事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計劃、崗位及報考條件
(一)招聘計劃和崗位
本次招聘計劃人數為60名。具體崗位及要求詳見《祁東縣2020年公開引進緊缺事業(yè)單位工作人員計劃與職位表》（附件1）、《祁東縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃與職位表》（附件2），以下統一簡稱為《職位表》。
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1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、具備報考崗位所需的年齡要求，具體要求詳見《職位表》；
涉及年齡的計算方式為：40歲及以下是指1979年1月1日(含)以后出生，35歲及以下是指1984年1月1日(含)以后出生，30歲及以下是指1989年1月1日(含)以后出生，28歲以下是指1991年1月1日(含)以后出生。
4、熱愛黨，熱愛祖國，熱愛社會主義，具有良好的品行和職業(yè)道德；
5、具備符合招聘崗位要求的文化程度、專業(yè)或技術資格；
報考人員的學歷、學位證、留學歸國人員學歷認證、執(zhí)（職）業(yè)或技術資格證必須在2020年1月1日前取得，應屆普通全日制畢業(yè)生的學歷、學位證須在2020年8月31日前取得。
報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），能在學信網上認證。報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。本次招聘專業(yè)條件參照《2019年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》（附件3）設定。
6、具有正常履行職責的身體條件；
7、具備崗位所需的其他條件；
(1)招聘崗位要求定向招聘大學生村官的必須為在祁東縣服務期滿一個聘期。
?。?）招聘崗位有地域要求的，報考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日或高考時應在所要求的行政區(qū)域。
8、有下列情形之一的人員，不得報考：
(1) 因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除過公職的人員；
(2) 在各級各類公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為尚在禁考期限內的人員；
(3) 現役軍人、在讀的普通高等院校全日制非2020屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2020屆畢業(yè)研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）；
(4) 尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；
(5) 刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
(6) 試用期內或按有關規(guī)定未滿服務年限的機關事業(yè)單位工作人員；
(7) 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員（如吸毒人員、違反計劃生育人員等）。
報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。
本簡章中所有涉及時間的計算均截止至2020年1月1日，年限按足年足月計算。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
本次招聘工作信息均通過官方網站發(fā)布，發(fā)布網站為：
衡陽市人力資源社會保障網（rsj.hengyang.gov.cn）、人事招聘網（http://www.dcpta.com.cn/）、祁東縣黨政門戶網（http://www.qdx.gov.cn/qdxweb/index.aspx）、祁東新聞網（http://www.qdxw.com.cn/）,信息發(fā)布時間為：7個工作日，2020年1月13日至20日。本次公開招聘工作后續(xù)相關信息發(fā)布指定網站為祁東新聞網http://www.qdxw.com.cn/,請報名人員密切關注，并確保本人所留通訊方式通暢。
如因提供錯誤聯系信息、信息通訊方式不通暢或者本人未能及時關注網站信息造成的后果由報考者本人承擔。
（二）網上報名和網上資格預審
1、報名方式：采取網絡報名的方式進行。
2、報名時間：2020年1月21日8：00至 1月30日17：00，逾期不再辦理報名手續(xù)。
3、咨詢電話：0734-6286110（祁東縣人力資源和社會保障局）
4、報名程序及要求：
?。?）提交報考申請
報考人員須于2020年1月21日至2020年1月30日期間登錄人事招聘網（http://www.dcpta.com.cn/），提交報考申請，填寫《祁東縣2020年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件5)。
報考人員只能選擇一個部門（單位）中的一個崗位進行報名。報名與考試必須使用在有效期內的二代身份證。報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書或普通全日制高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表填寫。
報名時，報考人員要仔細閱讀簡章和誠信承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消本次報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
需要提前現場資格審查的崗位：報考定向招聘的大學生村官需由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書面推薦，經縣組織部資格審查通過后，再進行網上提交報名信息。未經提前現場資格審查的，報名無效。
報名時，報考人員上傳本人近期免冠2寸（35×45mm）正面電子證件照片（藍底證件照，jpg格式，100KB以下）。
?。?）網上資格審查
本次招聘資格審查貫穿考試聘用工作全過程，網上資格審查僅為預審，不作為最終聘用的依據。
根據報考人員提供的個人信息，比對報考崗位所需條件，進行網上資格審查。對網上資格審查不能完全審查的崗位條件，報考人員應詳細咨詢報考單位，了解自己是否符合報考條件后，再自行確定報考崗位，并對自己的選報負全部責任。
網上資格審查通過后，不得再改報其他崗位。網上資格審查時間：2020年1月31日9：00至2月2日17：00
（三）網上繳費
1、網上繳費時間
2020年2月1日9:00至2月3日17:00，登錄人事招聘網（http://www.dcpta.com.cn/）進行繳費。
2、網上繳費
本次招聘收取報名費100元/人。報考人員必須進行網上繳費，未按規(guī)定要求進行繳費的報考人員視為放棄報考。
3、減免報名費的情形
享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑《低保證》、農村建檔立卡貧困家庭的報考人員憑縣級政府民政部門或扶貧部門出具的特困證明，可到縣人社局630辦公室辦理減免報名費用的手續(xù)。辦理減免報名費用時間統一為2月5日和6日9:00—17:00。
4、打印準考證。完成報名并確認的報考人員于2020年2月5日12：00至2月7日8：00在報名確認網站自行下載并打印筆試準考證。
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1、筆試最低開考比例一般為報名人數與招聘計劃3∶1。對報名人數未達到筆試最低開考比例的崗位，經縣公開招聘領導小組研究同意，報市人力資源和社會保障局備案后，可以取消、核減相應崗位招聘計劃，并于考試前在相關網站公告。調整后仍無法達到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報考人員可申請改報符合條件的其他崗位或退還報名費。
2、緊缺人才引進A01和A02崗位不設開考比例且免筆試，直接進入面試。B01至B11、C01至C37崗位考試分為筆試和面試。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、筆試采取閉卷答題方式進行。內容為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》兩套試卷。滿分各100分，考試時間：《行政職業(yè)能力測試》90分鐘、《申論》120分鐘。
B01至B11崗位筆試成績＝《行政職業(yè)能力測試》×40%+《申論》×60%； C01至C37崗位筆試成績＝《行政職業(yè)能力測試》×50%+《申論》×50%。
筆試時間定于2020年2月7日，具體時間和地點詳見準考證。
參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證，缺少證件的報考人員不得參加考試。
4、筆試成績將在祁東縣黨政門戶網、祁東縣新聞網上公布。報考人員應當參加全部規(guī)定科目的考試，成績方為有效。本次筆試客觀題和主觀題的閱卷工作采用了分數處理自動化系統，沒有人工登分、核分過程，除了缺考、違紀、零分等特殊情況外，原則上不接受考生查分。
?。ㄎ澹┵Y格審查
資格審查貫穿考試聘用工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。
1、由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組會同用人單位共同組織進行現場資格審查?？h紀委監(jiān)委、縣委組織部、縣人社局、縣委編辦監(jiān)督管理，資格審查時間另行公告。
2、資格審查對象。A01、A02崗位所有報名人員；B01至B11、C01至C37崗位按照招聘崗位計劃與面試人數1∶2的比例，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格審查對象。如入圍末位名次出現筆試成績相同的，B01至B11崗位按《申論》成績排序，C01至C37崗位按《行政職業(yè)能力測試》成績排序；如成績仍相同，則末位同名次的考生一并確定為資格審查對象。
3、資格審查內容。報考人員需提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證或普通全日制高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、戶口本、崗位要求的資格證書、退役證、《祁東縣2020年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》等，有工作單位的報考人員還需提供其所在的有人事管理權的單位同意報考的證明。有工作經歷要求的崗位的考生需提供用人單位出具的工作經歷證明、勞動合同書和隨單位參保的社保繳費記錄；崗位要求需為中共黨員的考生需提供所在基層黨支部出具的黨員證明。
未按規(guī)定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查為不合格。
4、資格審查對象遞補。因報考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘崗位擬面試人數達不到招錄計劃1∶2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
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1、A01和A02崗位采取結構化面試，其中A02崗位根據專業(yè)屬性和特點增加技能展示考核（時間為5－10分鐘，分值為100分）；黨校理論教師崗位采取試教的方式，時間為30分鐘；其他崗位均采取結構化面試的方式，時間為10分鐘。面試分值為100分。
2、A01、A02崗位資格審查合格人員、其他崗位按照招聘崗位計劃與面試人數1∶2的比例，在報考該崗位資格審查合格人員中按筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。
招聘崗位面試對象未達招聘計劃1∶2比例的，相應核減招聘計劃。招聘崗位只招1人的，不再核減招聘計劃數。招聘崗位實際參加面試人數沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須達到75分為合格。
3、面試時間、地點另行通知。
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1、A01崗位綜合成績＝面試成績。
2、A02崗位綜合成績＝面試成績×50%+技能考核成績×50%。
3、B01至B11、C01至C37崗位綜合成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%。
筆試成績、面試成績、技能考核成績、考試綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位數按四舍五入法處理。
綜合成績相同的，按筆試成績進行排名；另：A01崗位綜合成績相同的按未四舍五入成績進行排名，A02崗位綜合成績相同的，按技能考核成績進行排名。
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1、根據考試綜合成績從高分到低分的排名順序按1：1的比例確定體檢對象。體檢人員名單將在祁東縣黨政門戶網、祁東縣新聞網公布。
2、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理，體檢地點待定。
3、對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室提交復檢申請。。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。
4、不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理。
5、凡因放棄體檢、體檢不合格的、在體檢過程中違紀違規(guī)被取消資格的，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分每個招聘崗位計劃在本環(huán)節(jié)共只等額遞補1次。
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1、體檢合格的人員即為考察對象，在祁東縣黨政門戶網、祁東縣新聞網進行公示。祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組負責組織考察，考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、招聘崗位資格條件要求等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。同時要核實其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。考察不合格的或自愿放棄考察的（須提交本人親筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格。
2、因涉嫌違法違紀正在接受調查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結的，可暫緩做出考察結論。自暫緩做出考察結論之日起90日內，上述調查或司法程序仍未終結的，終止錄用程序。
3、在考察環(huán)節(jié)如招聘崗位計劃出現空缺時，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分每個招聘崗位計劃共只等額遞補1次，但緊缺人才引進崗位A01、A02崗位出現空缺時不再遞補。
考察合格的人員，提交縣人社局審查合格后，在祁東縣新聞網公示，公示期為7個工作日。自擬聘用人員名單公示之時起，招聘計劃出現空缺時不再替補。
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公示期滿無異議的擬聘用人員，經祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組確定為聘用人員,縣人社局將擬聘用人員的學歷、資格證、身份證復印件及相關證明材料審查合格后，報市人社局備案，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，聘用人員最低服務年限為5年(含試用期)。此次公開招聘實行試用期，聘用人員有工作經歷的試用期為6個月，初次就業(yè)的聘用人員試用期為1年。試用期滿經考核合格后正常轉正定級。試用期內考核不合格者，取消聘用。
四、招聘紀律
?。ㄒ唬┍敬握衅腹ぷ鹘邮苌鐣陀嘘P部門監(jiān)督，縣紀委監(jiān)委全程參與監(jiān)督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
?。ǘ┍黄赣萌藛T如有違紀違規(guī)行為，嚴格按照人社部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》文件執(zhí)行。
（三）實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系或三代以內旁系血親關系（含擬制血親關系）、近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、組織人事、財務、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。
本公告由祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究決定。
附件1: 祁東縣2020年公開引進緊缺事業(yè)單位工作人員計劃與職位表
附件2: 祁東縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃與職位表
附件3: 2019年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄
祁東縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組
2020年1月13日
