曲周縣人力資源和社會(huì)保障局2019年度公開(kāi)招聘曲周縣衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告已發(fā)布，本次共招錄39人，報(bào)名時(shí)間為2019年12月9日至12月13日，筆試時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證，筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，公考通祝大家考試成功！公共基礎(chǔ)知識(shí)筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦：

　

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　　提醒：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（12月9日至12月13日）　　　

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》《邯鄲市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法（試行）》文件精神要求，按照2019年邯鄲市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于下達(dá)2019年度政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃的通知》，經(jīng)縣委、縣政府研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才39名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公開(kāi)招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　二、公開(kāi)招聘方法

　　按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

　　三、招聘條件、人數(shù)和崗位

　　（一）公開(kāi)招聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

　　2、具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)；

　　3、具有與招聘崗位相符合的學(xué)歷、學(xué)位；

　　4、年齡在18周歲及以上（2001年12月9日以前出生，含當(dāng)日），35周歲及以下（1983年12月9日以后出生，不含當(dāng)日），其中，醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位不限戶籍，護(hù)理類(lèi)崗位限邯鄲市戶籍（邯鄲市戶籍是指本人具有邯鄲市常住戶籍的報(bào)考人員，報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯鄲市常住戶籍的可視為具有邯鄲市戶籍）。全日制普通高校研究生學(xué)歷畢業(yè)生和2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍。

　　5、凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2019年12月9日（報(bào)名第一天）。

　　6、招聘對(duì)象

　?。?）醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位招聘對(duì)象：全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷并具備學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生，應(yīng)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，對(duì)畢業(yè)證書(shū)的專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件。

　?。?）護(hù)理類(lèi)崗位招聘對(duì)象：全日制普通高校專(zhuān)科及其以上學(xué)歷的畢業(yè)生，應(yīng)具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)，對(duì)畢業(yè)證書(shū)的專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件。

　　7、港澳臺(tái)居民報(bào)考的按有關(guān)政策執(zhí)行。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1、現(xiàn)役軍人；

　　2、未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生；

　　3、試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員和未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員；

　　4、試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員；

　　5、未經(jīng)現(xiàn)任職單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的已就業(yè)人員。

　　6、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

　　7、曾被開(kāi)除公職的人員；

　　8、失信被執(zhí)行人；

　　9、曲周縣在編醫(yī)護(hù)人員；

　　10、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

　　11、法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　?。ㄈ┕_(kāi)招聘人數(shù)和崗位

　　本次共招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員39名（臨床醫(yī)學(xué)5名，中醫(yī)學(xué)5名，病理學(xué)1名，麻醉1名，醫(yī)學(xué)影像學(xué)2名，影像技術(shù)學(xué)2名，中藥學(xué)1名，藥學(xué)1名，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)1名，護(hù)理學(xué)20名）。具體崗位詳見(jiàn)附件《2019年曲周縣公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位表》。

　?。ㄋ模┕_(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。凡應(yīng)聘者與本次招聘工作人員構(gòu)成回避關(guān)系的應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。

　　四、公開(kāi)招聘程序

　　1.發(fā)布公告。

　　在曲周縣政府網(wǎng)站（http://www.qzx.gov.cn/）發(fā)布招聘公告，時(shí)間：2019年11月30日至12月8日。

　　2.報(bào)名及資格審查。

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格初審的方法，每人只準(zhǔn)許報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，按照要求填寫(xiě)《2019年曲周縣公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》。

　　報(bào)名時(shí)間：2019年12月9日至12月13日。（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）

　　報(bào)名地點(diǎn)：曲周縣新光路東段路南群眾工作中心（信訪局）。

　　依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格初審?？忌鷧⒓淤Y格初審須攜帶以下證件原件、復(fù)印件一份：

　?。?）《曲周縣公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》（現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或從政府網(wǎng)站下載），藍(lán)底小二寸近期免冠照6張；

　?。?）有效期內(nèi)二代居民身份證和本人戶口頁(yè)，配偶是邯鄲市的提供結(jié)婚證和配偶的戶口頁(yè)，或父母、公婆、岳父母的戶口頁(yè)及其證明信（如崗位有要求）；

　?。?）符合崗位要求的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)；

　?。?）未就業(yè)人員提供報(bào)到證；

　?。?）符合崗位要求的《護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)》或《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證》；

　?。?）學(xué)信網(wǎng)下載的帶二維碼教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表；

　?。?）崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

　　資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員，交報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。于2019年12月18日至12月19日到報(bào)名處領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

　　其中享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，可以在筆試結(jié)束后次日到縣人社局（縣政府204房間）審核并辦理減免考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)用的退費(fèi)手續(xù)，具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復(fù)印件；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件。

　　報(bào)名要求：每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名實(shí)行自律制度，即報(bào)名者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件的，一律取消報(bào)考資格。

　　各崗位應(yīng)聘報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比不低于3:1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，按比例核減該崗位的招聘計(jì)劃直至取消，并通知報(bào)名考生，退回報(bào)名費(fèi)，崗位報(bào)名、核減及取消情況在曲周縣政府網(wǎng)站公布。

　　3.筆試。

　?。?）筆試采取閉卷的方式。筆試內(nèi)容共一張?jiān)嚲?，試卷分兩部分，每部分滿分均為100分。護(hù)理類(lèi)崗位考試內(nèi)容為：①公共基礎(chǔ)知識(shí)（包括政治、經(jīng)濟(jì)、職業(yè)道德等）；②醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)；其他崗位考試內(nèi)容為：①公共基礎(chǔ)知識(shí)（包括政治、經(jīng)濟(jì)、職業(yè)道德等）；②醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。試卷滿分200分，占總成績(jī)的60%。

　?。?）筆試時(shí)間、地點(diǎn)：考試時(shí)間共120分鐘，筆試在本縣縣城進(jìn)行，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》，應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)、座位號(hào)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代居民身份證。

　?。?）根據(jù)各崗位學(xué)科筆試成績(jī)，由高到低的順序按照進(jìn)入面試人數(shù)與各崗位招聘名額之比不高于2:1的比例確定參加面試人員（比例內(nèi)末位成績(jī)并列的都進(jìn)入面試）。筆試設(shè)90分為最低合格分?jǐn)?shù)線，低于90分者不得進(jìn)入面試。

　　筆試后一周內(nèi)在縣政府網(wǎng)站公布筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單，進(jìn)入面試考生于2020年1月1日至1月2日（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）到報(bào)名處領(lǐng)取《面試通知單》，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

　　4.面試

　?。?）面試要求。面試地點(diǎn)在本縣縣城，面試具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見(jiàn)《面試通知單》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《面試通知單》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《面試通知單》和有效期內(nèi)二代身份證。

　?。?）面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，每位考生的面試時(shí)間為8分鐘，面試滿分為100分，占總成績(jī)的40%。

　?。?）面試考察內(nèi)容。面試主要考察：考生的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)等基本素養(yǎng)和能力，同考場(chǎng)同崗位面試內(nèi)容相同。

　?。?）面試分組。報(bào)考同一崗位的考生一般分在同組、同場(chǎng)面試。個(gè)別招聘人數(shù)較多的無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)該崗位筆試總成績(jī)由高到低的順序，采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試?？忌楹灈Q定面試順序，面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。如需采取蛇形分組，則在面試前3天在曲周縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公布蛇形分組分招聘名額情況。

　?。?）面試打分。考生、評(píng)委及工作人員均實(shí)行入闈管理，考生抽簽決定面試順序。采取結(jié)構(gòu)化面試、評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分的方式，評(píng)委打分成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后一位有效數(shù)字。面試成績(jī)采用“體操打分法”，即對(duì)7位評(píng)委的打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)低于60分者為不合格，不得進(jìn)入體檢等后續(xù)環(huán)節(jié)。

　?。?）成績(jī)計(jì)算。

　　考生總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×60%＋面試成績(jī)×40%

　　面試結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)公布。

　?。?）確定進(jìn)入體檢人員。根據(jù)各崗位考生總成績(jī)由高到低的順序，按照各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)末位總成績(jī)相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選：烈士子女或配偶，服務(wù)基層四項(xiàng)目人員和大學(xué)生退役士兵，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績(jī)較高者。如經(jīng)過(guò)以上比較，仍并列無(wú)法確定進(jìn)入體檢人員，則由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)加試確定進(jìn)入體檢人員。考生面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在曲周縣政府網(wǎng)站上公布。

　　5.體檢。

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格造成的崗位空缺，按各崗位考生總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　6.考察。

　　對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，對(duì)考生個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、“三齡兩歷一身份”、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格條件再次進(jìn)行復(fù)查。體檢和考察均合格的考生確定為擬聘用人員?？疾觳缓细裨斐傻膷徫豢杖卑锤鲘徫豢忌偝煽?jī)由高到低依次遞補(bǔ)。考察合格人員確定為擬聘用人員，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

　　7.公示。

　　對(duì)擬聘用人員在曲周縣政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。

　　8.聘用。

　　對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由招聘單位及其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，經(jīng)縣人社局審核并報(bào)縣政府同意后，由用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、工資、編制等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

　　五、其他有關(guān)事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┵Y格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的、偽造各種證件、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

　　（二）在招聘過(guò)程中，應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、考試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)證件或證明材料的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　　（三）經(jīng)縣2019年公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定：考生有違紀(jì)舞弊行為的，給予其當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無(wú)效的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，長(zhǎng)期記錄。

　　（四）請(qǐng)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)務(wù)必填寫(xiě)本人的常用聯(lián)系方式，在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響報(bào)名、考試、體檢和考察。

　?。ㄎ澹┍敬喂_(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　（六）咨詢(xún)電話：0310-8858931（曲周縣人社局）

　?。ㄆ撸┍O(jiān)督電話：0310-8858505（曲周縣監(jiān)察委）

　　六、附則

　　本公告由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附：

　　1.《曲周縣公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》

　　2.《2019年曲周縣公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位表》

　　曲周縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2019年11月30日

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