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黑龍江

2019年黑龍江穆棱市事業(yè)單位招聘58人公告

http://www.nbjindi.com       2019-11-22 15:04      來源:穆棱市人力資源和社會保障局
【字體: 】              

   2019年黑龍江穆棱市事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布,本次共招錄58人,報(bào)名時(shí)間為2019年12月2日至12月16日,筆試時(shí)間:2019年11月30日,筆試內(nèi)容:(1)綜合管理類崗位筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目,(2)專業(yè)技術(shù)類崗位筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,筆試復(fù)習(xí)教材推薦:

 

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  點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(12月2日-12月16日)

 

  2019年穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告


  按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)[2014]63號)要求,經(jīng)穆棱市委、市政府研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:


  一、招聘原則


  按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)崗位所需的專業(yè)、技能、資格等條件,采取考試、考核的方法擇優(yōu)聘用。


  二、招聘計(jì)劃


 ?。ㄒ唬┱衅笉徫患叭藬?shù)


  本次計(jì)劃公開招聘穆棱市事業(yè)單位工作人員58人,具體招聘崗位、人數(shù)、條件詳見《2019年穆棱市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》。


 ?。ǘ┱衅笇W(xué)歷及專業(yè)


  1、學(xué)歷:


 ?。?)市直財(cái)政全額撥款事業(yè)單位:具有國家統(tǒng)招的普通全日制本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;


 ?。?)市直自收自支事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位:具有國家統(tǒng)招的普通全日制大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。


  2、專業(yè):詳見《2019年穆棱市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》(專業(yè)設(shè)置參考《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》)。


  三、公告發(fā)布


  在牡丹江市政府網(wǎng)站、穆棱市門戶網(wǎng)站和穆棱電視臺等媒體同步發(fā)布招聘信息。


  四、招聘條件


 ?。ㄒ唬┓舷铝匈Y格的人員可以報(bào)考:


  1、具有中華人民共和國國籍,政治堅(jiān)定,擁護(hù)黨的方針、政策,遵守憲法和法律;


  2、品行端正、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、具有良好的品行和職業(yè)道德;


  3、身體健康,形象大方,五官端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件;


  4、市直單位:年齡在35(含)周歲以下,博士研究生學(xué)歷可放寬至40(含)周歲以下(時(shí)限以公告發(fā)布之日為準(zhǔn)),專業(yè)技術(shù)類崗位具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)中級職稱人員可放寬至40(含)周歲以下(時(shí)限以公告發(fā)布之日為準(zhǔn));


  鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位:《按照關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)[2018]6號)規(guī)定,年齡放寬至40(含)周歲以下(時(shí)限以公告發(fā)布之日為準(zhǔn));


  5、報(bào)名所需所有證件應(yīng)在報(bào)名工作開始前取得。


  (二)有下列情形之一的不得報(bào)考:


  1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的人員;


  2、因違法、違紀(jì)正在被調(diào)查處理的人員;


  3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的人員;


  4、曾被辭退或被開除公職的人員;


  5、穆棱市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)的人員(含服務(wù)期未滿的特崗教師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生);


  6、政策規(guī)定應(yīng)回避的情形;


  7、其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。


  五、招聘程序


  按照報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審考核、公示等程序進(jìn)行。


  (一)報(bào)名、資格審查


  本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。


  1、報(bào)名時(shí)間:2019年12月2日上午9:00至2019年12月16日下午17:00;


  2、報(bào)名網(wǎng)站及方式:考生可登錄


  https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/hljmlrsj/,進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。瀏覽報(bào)名程序及相關(guān)要求,選擇崗位,填寫報(bào)名登記表及承諾書,上傳本人近期免冠電子版照片,并打印報(bào)名表(逾期不再受理報(bào)名事宜)。


  3、資格審查及結(jié)果:資格審查工作和網(wǎng)上報(bào)名同步開展,由穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施(在報(bào)名網(wǎng)站后臺進(jìn)行資格審查)??忌稍趫?bào)名期間,登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的考生,不得改報(bào)其他崗位;資格審查未通過的考生,可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。對審查結(jié)果有異議的考生,可以向穆棱市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請仲裁,如仲裁通過則視為資格審查通過;如仲裁未通過,則取消該崗位報(bào)名資格,可改報(bào)其它符合條件的崗位。如因報(bào)名人數(shù)不足招考比例,導(dǎo)致取消的崗位,資格審查通過并繳費(fèi)的考生,可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位(改報(bào)時(shí)間另行通知,請考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站)。


  4、網(wǎng)上繳費(fèi):資格審查通過(含仲裁通過)的考生可在2019年12月2日上午9:00至2019年12月17日下午17:00期間,登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),通過網(wǎng)絡(luò)支付報(bào)名費(fèi)90元,不接受現(xiàn)場繳費(fèi)。報(bào)名費(fèi)支付成功即為報(bào)名成功。未按規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額交納報(bào)名費(fèi)的視為自動放棄報(bào)名。


  5、打印準(zhǔn)考證:考生可在2019年12月23日9:00開始,登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),自行打印準(zhǔn)考證。(考生需及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的公告,且保持通訊設(shè)備暢通,如因考生個(gè)人原因?qū)е聼o法取得聯(lián)系,造成錯(cuò)過考試任何環(huán)節(jié),考生須自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任及后果。)


  (二)考試


  本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,考試以百分計(jì),其中筆試占60%,面試占40%??荚嚳偝煽?筆試成績×60%+面試成績成績×40%,考試成績及總成績?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后兩位數(shù),不使用四舍五入的計(jì)算方式。


  1、筆試:


 ?。?)綜合管理類崗位筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目兩部分,總成績?yōu)?00分,時(shí)間為120分鐘。公共科目筆試內(nèi)容為職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力,公共科目占筆試成績的30%。專業(yè)科目參照公務(wù)員考試筆試內(nèi)容(行政職業(yè)能力測驗(yàn)+申論),專業(yè)科目占筆試成績的70%。


  (2)專業(yè)技術(shù)類崗位筆試內(nèi)容分為公共科目和專業(yè)科目兩部分,總分為100分,時(shí)間為120分鐘。公共科目筆試內(nèi)容為職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力,公共科目占筆試成績的30%。專業(yè)科目筆試內(nèi)容為崗位所需專業(yè)知識(按照專業(yè)二級目錄分類命題,限定具體專業(yè)的崗位單獨(dú)命題),專業(yè)科目占筆試成績的70%。


  筆試開考比例為3:1,在特殊情況下,特設(shè)崗位或急需緊缺專業(yè),經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意,可適當(dāng)降低比例(無人報(bào)名或未達(dá)開考比例且不符合降低比例要求的崗位應(yīng)予取消,并由原招聘信息發(fā)布媒體向社會公布)。筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后次日,筆試成績在穆棱市門戶網(wǎng)站及報(bào)名網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。


  2、面試資格確認(rèn):


 ?。?)確定面試人選。筆試結(jié)束后,在筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上,按筆試成績從高到低的順序,進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。特殊情況下,經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意,可適當(dāng)降低比例,并設(shè)置面試入闈最低分?jǐn)?shù)線。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選,但與擬聘人數(shù)之比不得高于5:1。


 ?。?)現(xiàn)場資格確認(rèn)??忌直救藞?bào)名登記表(網(wǎng)上自行打印)、居民身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、單位同意報(bào)考證明等材料原件及復(fù)印件一份,在指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)(時(shí)間和地點(diǎn)請考生關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站)。考生在面試前必須進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn),資格確認(rèn)由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。對自愿放棄現(xiàn)場資格確認(rèn)或不符合招聘崗位條件的取消面試資格,所產(chǎn)生的空缺根據(jù)筆試排名依次遞補(bǔ)。


 ?。?)擬進(jìn)入面試人員名單確定后,在穆棱市門戶網(wǎng)站及報(bào)名網(wǎng)站上公布,公布時(shí)間為3個(gè)工作日。


  3、面試:面試工作由穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,主要測試考生的業(yè)務(wù)素質(zhì)、邏輯思維、應(yīng)變能力和潛在能力等。面試成績?yōu)?00分,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入考核和體檢階段。面試時(shí)間為每人15分鐘,通過量化評分的方式對考生進(jìn)行測試。面試工作全程由紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督。


  4、公布考試總成績。面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(筆試成績×60%+面試成績×40%)由高到低的順序,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,等額確定擬進(jìn)入考核與體檢的人選。若考試總成績出現(xiàn)并列,則按面試成績由高到低的順序進(jìn)行排序;如面試成績也相同,則進(jìn)行面試加試,高分者進(jìn)入考核和體檢。面試結(jié)束后次日,在穆棱市門戶網(wǎng)站公示應(yīng)聘者考試總成績、擬進(jìn)入考核與體檢的人選名單,公示期為7個(gè)工作日。


 ?。ㄈ┛己撕腕w檢


  1、考核:考核工作由穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、各招聘單位共同負(fù)責(zé),考核秉承全面、客觀、公正的態(tài)度,采取個(gè)別談話、走訪、查閱檔案等方式對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并對擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。


  2、體檢:體檢工作由穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。體檢人選根據(jù)考試成績和考核結(jié)果從高到低依次確定,按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額確定。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。


  經(jīng)考核或體檢不符合要求的,不能聘用。所產(chǎn)生的空缺,依據(jù)應(yīng)聘人員本崗位考試總成績從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)。


  (四)公示及辦理聘用手續(xù)


  根據(jù)考試、考核及體檢結(jié)果,擇優(yōu)等額確定擬聘用人員。擬聘人員最終確定后,在牡丹江市政府網(wǎng)站、穆棱市門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議者,由招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同。事業(yè)單位公開招聘的人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期為12個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。聘用人員最低服務(wù)年限為5年(含試用期),期間不得以借調(diào)、調(diào)動、考錄(遴選)等方式離開穆棱市。


  六、紀(jì)律與監(jiān)督


  嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。對于在報(bào)名、考試等招聘環(huán)節(jié)上弄虛作假的應(yīng)聘人員不予聘用。對于在組織招聘過程中的營私舞弊、以權(quán)謀私、未按規(guī)定履行回避制度等違反招聘紀(jì)律的行為要予以制止和糾正;對于違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。


  七、特別提示


  考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。具體筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。


  本方案由穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜以《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》規(guī)定為準(zhǔn)。


  政策咨詢電話:0453-3123861;


  監(jiān)督舉報(bào)電話:0453-3125168(此電話不接受政策咨詢);


  監(jiān)督舉報(bào)郵箱:mlssydwgkzpjdjb@163.com。


  附件【2019年穆棱市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表.xls】


  穆棱市事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組


  2019年11月20日

 

 

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