2019年新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘18人公告
2019年新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告已發(fā)布,本次共招錄18人,報(bào)名時(shí)間為2019年11月12日至11月18日,筆試時(shí)間詳見(jiàn)新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn),筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,筆試復(fù)習(xí)教材推薦:
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提醒:本次招聘為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)公告(11月12日-11月18日)
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告(第二批)
經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳所屬新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘第二批工作人員,擬招聘崗位16個(gè)共18人。具體事宜如下:
一、單位簡(jiǎn)介
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是新疆建設(shè)類高等職業(yè)院校,是國(guó)家住建部和教育部批準(zhǔn)的建筑類技能型緊缺人才培養(yǎng)基地。學(xué)院設(shè)有10個(gè)二級(jí)學(xué)院(部)、32個(gè)專業(yè),主要面向建設(shè)行業(yè)開(kāi)展高等、中等職業(yè)教育,培養(yǎng)高、中級(jí)技術(shù)應(yīng)用型和技能操作型人才。
學(xué)院現(xiàn)有在編教職工432人,其中專任教師270人,具有教授、副教授等高級(jí)職稱的教師71人,“雙師型”教師162人,自治區(qū)級(jí)教學(xué)名師2人,自治區(qū)級(jí)教學(xué)能手3人,教育部高職高專教育專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員4人?,F(xiàn)有:7個(gè)自治區(qū)高職院校特色專業(yè)、6個(gè)自治區(qū)級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)、4個(gè)中央及自治區(qū)高職院校提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力項(xiàng)目專業(yè)建設(shè)點(diǎn)、16門自治區(qū)級(jí)(省部級(jí))精品課程、3部國(guó)家精品教材、3部“十二五”國(guó)家級(jí)規(guī)劃教材。榮獲:1項(xiàng)職業(yè)教育國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)、3項(xiàng)自治區(qū)高等教育教學(xué)成果獎(jiǎng)。學(xué)院有全國(guó)模范教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、自治區(qū)有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專家、自治區(qū)人民政府參事、自治區(qū)優(yōu)秀教師、自治區(qū)職業(yè)教育先進(jìn)工作者等學(xué)者專家6人。連續(xù)兩年被評(píng)為自治區(qū)職業(yè)教育先進(jìn)單位。
二、招聘崗位(詳見(jiàn)附件1)
三、招聘范圍及對(duì)象: 符合崗位條件的應(yīng)聘者,均可報(bào)名應(yīng)聘。
四、招聘原則
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方式,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
五、發(fā)布招聘信息
在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)和新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)上發(fā)布招聘信息,信息發(fā)布時(shí)間為2019年11月12日至11月18日。
六、應(yīng)聘人員基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
?。ǘ┳袷貒?guó)家法律、法規(guī);
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德;
?。ㄋ模┚哂姓衅笉徫凰璧膶I(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力;
?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;
?。┥贁?shù)民族民考民考生需具有MHK四級(jí)乙等及以上證書(shū);
?。ㄆ撸┓险衅笉徫荒挲g要求,年滿18周歲及以上,30周歲及以下指1988年11月12日以后出生;35周歲及以下指1983年11月12日以后出生;(詳情見(jiàn)附表)
?。ò耍┚邆湔衅嘎毼凰璧钠渌麠l件和要求。
(九)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考
1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;
2.立案審查尚未做出結(jié)論的;
3.已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員,單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;
4.參加“5%人才儲(chǔ)備編制”、“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;
5.現(xiàn)役軍人;
6.由原單位選派參加“訪惠聚”、支教、扶貧等相關(guān)工作期限未滿人員;
7.近3年來(lái),在機(jī)關(guān)事業(yè)單位等招考過(guò)程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
招聘的具體職位、資格條件、名額等詳見(jiàn)附件1。
七、報(bào)名
?。ㄒ唬﹫?bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名程序如下:
1.選擇職位。報(bào)考者認(rèn)真閱讀“公告”、“崗位一覽表(第二批)”等內(nèi)容,了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng),選擇完全符合報(bào)考條件的職位進(jìn)行報(bào)名。
報(bào)考人員只能選擇其中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。
2.報(bào)名時(shí)間:2019年11月12日至11月18日(周六、周日正常上班)。
3.報(bào)名地點(diǎn):烏魯木齊市新市區(qū)西八家戶路528號(hào)組織人事處401室(乘56、61、63、302、506、701、921公交車建設(shè)學(xué)院站下車、乘59、535、913公交車、BRT2號(hào)師范大學(xué)站下車)。
4.報(bào)名聯(lián)系人及電話:
聯(lián)系人:張老師 聯(lián)系電話:0991-4330195
5.報(bào)名須帶材料:報(bào)考者攜帶《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(1式2份,貼近期彩色正面免冠1寸證件照片,所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確),身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復(fù)印件,到新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,并由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員對(duì)報(bào)考者資格進(jìn)行初審。其中,少數(shù)民族民考民考生須攜帶MHK四級(jí)乙等及以上證書(shū)原件及復(fù)印件;機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。
?。ǘ?yīng)聘同一崗位,應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例要求的,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批后,可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
?。ㄈ﹫?bào)考人員對(duì)專業(yè)、學(xué)歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問(wèn)的,可查閱參照教育部《2016年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)》(附件3)和2018年度《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》(附件4),也可咨詢招考單位。
?。ㄋ模﹫?bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)告申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。
?。ㄎ澹┟课豢忌辉试S報(bào)考一個(gè)崗位。
八、資格審查
由新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。審查時(shí)間:2019年11月19日—20日。
資格審查合格人員名單在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)上公布。考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
九、考試
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘崗位代碼為1009、1012—1014,按照自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(新人社發(fā)〔2017〕81號(hào))精神,采取考核方式公開(kāi)招聘。考核以試講為主,總成績(jī)按100分計(jì)算。崗位代碼為1001—1008、1010—1011、1015—1016考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中筆試成績(jī)滿分為100分,管理崗占總成績(jī)的50%;專業(yè)技術(shù)崗占總成績(jī)的40%;工勤崗占總成績(jī)的40%。面試成績(jī)滿分為100分,管理崗占總成績(jī)的50%;專業(yè)技術(shù)崗占總成績(jī)的60%;工勤崗占總成績(jī)的60%。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)。
2.筆試試卷采用國(guó)家通用文字命制并答題。采取閉卷方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合基礎(chǔ)知識(shí)。
3.符合筆試加分的情況及要求:
?。?)烈士配偶及其子女,筆試成績(jī)加5分;
?。?)使用國(guó)家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫?、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績(jī)加5分;
?。?)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績(jī)加5分;
?。?)符合上述多項(xiàng)條件者,不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。
4.筆試成績(jī)公布后,應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試,最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試。若有放棄者,可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
5.在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)上向社會(huì)公布筆試成績(jī)、面試入闈人員、面試時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。
(二)面試
1.面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)于面試前3天在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs.gov.cn)上進(jìn)行通知。入闈面試人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)材料,在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。
2.崗位代碼為1009、1012—1014崗位按照?qǐng)?bào)名人數(shù)確定面試入闈人員;崗位代碼為1001—1008、1010—1011、1015—1016崗位按照筆試成績(jī)由高到低的順序及招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入闈人員,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試。截止面試前1日,入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ);面試當(dāng)日,入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。
3.面試分管理崗、專業(yè)技術(shù)崗和工勤崗面試,管理崗面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行;教師專業(yè)技術(shù)崗面試采用試講的方式進(jìn)行;工勤崗面試采用結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)際操作的方式進(jìn)行。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。
專業(yè)技術(shù)崗試講滿分為100分;結(jié)構(gòu)化面試滿分為100分;實(shí)際操作滿分為100分。
4.招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)為1:1及以下入闈比例要求的崗位,由新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。如有放棄者,可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
5.面試成績(jī)出來(lái)后,新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs.gov.cn)上向社會(huì)公布面試成績(jī)、總成績(jī)、擬體檢人員等。
?。ㄈ┛偡钟?jì)算方法
管理崗:總成績(jī)=筆試×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%=100
研究生專業(yè)技術(shù)崗:總成績(jī)=試講×100%=100
本科專業(yè)技術(shù)崗:總成績(jī)=筆試×40%+試講×60%=100
工勤崗:總成績(jī)=筆試×40%+面試(結(jié)構(gòu)化面試×40%+實(shí)際操作×60%)×60%=100
筆試、面試總成績(jī)相同者,采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
十、體檢
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照總成績(jī)從高分到低分1:1的比例確定體檢人員,在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)上提前三天公布體檢人員、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
擬體檢人員由新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視為放棄錄聘資格。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的,由新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另選二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
十一、考察
(一)新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院?;蛟瓎挝怀鼍叩脑搼?yīng)聘者在校或工作期間思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學(xué)校或單位公章;如無(wú)工作單位者,居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明(見(jiàn)附件5)。
?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證,或有證書(shū)造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員,必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
?。ㄈ┮蚩疾觳缓细窕蜃孕蟹艞壍仍虺霈F(xiàn)的空缺崗位,根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
十二、確定擬錄用人員
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院將按照崗位用人計(jì)劃和要求,對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議,確定擬錄用人員。
十三、公示
經(jīng)新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員,將在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)上予以公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。
十四、辦理錄聘手續(xù)
公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
決定聘用的人員由自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定,辦理錄用手續(xù)。
面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為6-12個(gè)月,原在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員的試用期為6個(gè)月,應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
十五、組織實(shí)施
此次招聘由自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。
十六、招聘監(jiān)督
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘。
監(jiān)督電話:0991-4330229。
十七、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┱衅高^(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)上及時(shí)進(jìn)行公告。
?。ǘ﹫?bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)和新疆建設(shè)網(wǎng)(http://www.xjjs. gov.cn)發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
?。ㄋ模┍痉桨肝幢M事宜,由自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表(第二批).xls(下載)
2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc(下載)
3.2016年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè).doc(下載)
4.2018年新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xls(下載)
5.新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員政審表.docx(下載)
新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2019年11月12日
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