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2019年浙江杭州市屬事業(yè)單位招聘工作人員258人公告

http://www.nbjindi.com       2019-11-01 10:19      來源:杭州市人力資源和社會保障局
【字體: 】              

  2019年度杭州市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員公告已發(fā)布,本次共招錄258人,報名時間為11月8日—11月14日,筆試時間為12月7日,筆試內(nèi)容為《綜合應(yīng)用能力》、《職業(yè)能力傾向測驗》。歡迎加小齊微信(chinagwy6)免費領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料。《綜合應(yīng)用能力》、《職業(yè)能力傾向測驗》復(fù)習(xí)教材推薦:

 

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  點擊進(jìn)入:報名入口(11月8日9時—11月14日)

  2019年度杭州市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員公告


  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)、《關(guān)于貫徹落實國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實施辦法》(杭人政〔2006〕5號)和《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號)等文件規(guī)定,2019年我市市屬事業(yè)單位將面向社會統(tǒng)一公開招聘工作人員?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:


  一、招聘單位和崗位


  本次招聘共有101家事業(yè)單位推出233個崗位,計劃招聘工作人員258名。各招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他情況詳見《2019年度杭州市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘計劃表》(詳見附件)。


  二、招聘對象和基本條件


  報名人員應(yīng)符合下列條件:


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守中華人民共和國憲法、法律;


  3.具有良好的品行;


  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  5.具有崗位所需的學(xué)歷、資歷、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;


  6.具備崗位所需的其他條件;


  7.年齡一般在35周歲以下(1984年7月1日以后出生,有關(guān)年齡條件的計算均以此類推),具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。其他有關(guān)資格條件或工作經(jīng)歷的計算,截止時間為2019年10月31日。


  三、報名


  報名、資格初審和繳費確認(rèn)通過網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。


  (一)報名和資格初審


  報名時間:2019年11月8日9時—11月14日17時。


  資格初審時間: 2019年11月8日9時—11月15日17時。


  網(wǎng)址:http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺)


  報考人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(以下簡稱“網(wǎng)報平臺”),完成誠信報考承諾,按崗位要求和網(wǎng)報平臺提示,如實、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息,上傳使用網(wǎng)報平臺提供的“照片處理工具”處理后的本人近期照片,選擇單位和崗位進(jìn)行報名。僅注冊不報崗位,視為無效報名。每人限報一個崗位,逾期不再受理注冊及報名。


  報考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報名后,由各主管部門及招聘單位對報考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行資格初審。


  通過資格初審的,不能再報考其他崗位。未通過的,可在報名時間內(nèi)再次報名并接受資格初審。


  資格審查工作由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)組織實施并解釋,專業(yè)條件參考國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《2019年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》。


  (二)繳費確認(rèn)


  時間:2019年11月16日上午9時—11月18日下午17時。


  通過資格初審的報考人員,在網(wǎng)報平臺進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認(rèn)(報考費用為100元),并查詢是否完成。未按時繳費確認(rèn)的,視為放棄報考。繳費結(jié)束后,對有效報考人數(shù)不足招聘計劃3倍的崗位,不開考或酌情核減招聘計劃。專設(shè)面向殘疾人招聘崗位將視情適當(dāng)降低開考比例。對通過初審但報考崗位不開考的報考人員,另行通知。


  報考專設(shè)面向殘疾人招聘崗位的人員,應(yīng)于通過資格初審后,按時完成繳費確認(rèn),經(jīng)杭州市人事考試院確認(rèn)后退還報考費用。貧困家庭的報考人員應(yīng)于通過資格初審后,按時完成繳費確認(rèn),并在2019年11月18日下午17時前將本人身份證及所在區(qū)、縣(市)民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明復(fù)印件,傳真至杭州市人事考試院(傳真號碼:0571-85772412),經(jīng)審核后退還報考費用。


  (三)下載并打印準(zhǔn)考證


  時間:2019年12月4日—12月7日。


  已完成繳費確認(rèn)人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄網(wǎng)報平臺,自行下載打印準(zhǔn)考證。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。


  (四)注意事項


  1.杭州市戶籍范圍指杭州市行政區(qū)域范圍,含桐廬縣、淳安縣、建德市(含在杭高校的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生及杭州市生源的非在杭高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生,浙江省戶籍范圍依此類推),以2019年11月8日的戶口所在地為準(zhǔn)。


  2.報考人員只注冊但不報名或不繳費確認(rèn)的,報考無效,崗位有效報考人數(shù)以實際繳費確認(rèn)人數(shù)為準(zhǔn)。


  3.報考人員填寫的報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效,與身份證、戶口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件一致。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。


  4.崗位要求的“工作經(jīng)歷”以簽訂的勞動(聘用)合同、社保繳費記錄及其他有效證明為準(zhǔn),在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。


  5.在國(境)外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,其學(xué)歷(學(xué)位)須在面試資格復(fù)審前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。


  6.在全日制普通高校就讀的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。


  四、考試


  考試包括筆試和面試。


  1.筆試


  時間和科目:2019年12月7日


  上午9:00—11:30 《綜合應(yīng)用能力》


  下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測驗》


  《綜合應(yīng)用能力》科目為全主觀題或客觀題與主觀題相結(jié)合。《職業(yè)能力傾向測驗》為全客觀題。每科目滿分均為100分。


  報考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。


  筆試結(jié)束后,根據(jù)各招聘崗位考生筆試成績從高分到低分以招聘計劃1:4的比例確定面試入圍人員,不足1:4比例的,按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。筆試存在違紀(jì)情況的或缺考一門科目及以上的,不得入圍面試。


  2019年12月20日在網(wǎng)報平臺上公布面試入圍人員名單,考生本人筆試成績也可同時查詢。


  2.面試


  面試由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)組織實施。


  面試實施3天前,面試入圍人員按用人單位指定的時間、地點進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;其他人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。如有列入面試對象者書面確認(rèn)不參加面試、未按時參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的,可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。


  面試時間、地點及面試辦法由招聘單位或主管部門另行通知,具體可包括專業(yè)知識測試、試講、實際操作考試、結(jié)構(gòu)化面試等形式。


  面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入考察、體檢對象。面試成績在招聘單位或主管部門網(wǎng)站上公布。


  面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合成計算考試總成績,計算公式為:考試總成績=筆試成績÷4+面試成績÷2。若考試總成績相等,以筆試總成績高的排位在前,若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,加試成績高的確定為考察、體檢對象。


  五、考察和體檢


  考察和體檢工作由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)組織實施。


  在面試合格人員中,按考試總成績,從高分到低分按崗位招聘計劃1:1的比例確定考察、體檢對象。


  考察合格人員進(jìn)入體檢。體檢時間、地點由招聘單位或主管部門另行通知。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘崗位有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的可按照相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


  考察或體檢不合格的,各主管部門及招聘單位可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。


  六、公示及聘用


  考察、體檢合格人員,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在杭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(hrss.hangzhou.gov.cn)和各招聘單位或主管部門內(nèi)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,在公示結(jié)束后,辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。


  批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,或2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時畢業(yè)并取得報考崗位規(guī)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書的(須在2019年12月31日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書),或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格。


  七、其他


  招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:


  1.資格初審、資格復(fù)審、考試、考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請按附件中的招聘單位咨詢電話聯(lián)系。


  2.網(wǎng)上報名、繳費確認(rèn)技術(shù)咨詢電話:0571-85456079,85197271,杭州市人事考試院。


  3.政策咨詢電話:0571- 85251521中共杭州市委組織部, 85252605杭州市人力資源和社會保障局。


  4.監(jiān)督投訴電話:請按附件中的監(jiān)督投訴電話反映。


  本公告由中共杭州市委組織部和杭州市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。


  附件:2019年度杭州市市屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘計劃表


  中共杭州市委組織部


  杭州市人力資源和社會保障局


  2019年11月1日


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