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事業(yè)單位

新疆農(nóng)業(yè)大學2010年面向社會公開招聘57名工作人員簡章

http://www.nbjindi.com       2010-05-17 10:46      來源:國家公務員網(wǎng)
【字體: 】              

我單位為新疆維吾爾自治區(qū)正廳級全額撥款事業(yè)單位,因事業(yè)發(fā)展需要,并經(jīng)新疆自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準,面向社會公開招聘57名工作人員,現(xiàn)將有關事項公布如下:
一、招聘原則
1、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
2、堅持平等自愿、協(xié)商一致的原則。
二、招聘范圍
凡符合招聘崗位條件者均可報名應聘。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、遵守國家法律和法規(guī),具有良好的職業(yè)道德;
2、身心健康,儀表端莊;
3、具有履行崗位職責的能力;
4、身體健康,能承擔正常工作;
5、實行執(zhí)業(yè)資格制度管理的崗位,應有相應的執(zhí)業(yè)資格證書;
(二)其他條件
1、教師
(1)外語水平要求:英語通過國家英語六級考試或成績超過425分,民族應聘者同時需漢語水平達到HSK八級以上;其他種類外語需達到相關語言的中高級水平以上;
(2)普通話水平測試等級需達到二級乙等以上;
(3)本科畢業(yè)于一本院校;
(4)本科、碩士、博士所學專業(yè)連續(xù)一致或相近。
對博士、特殊專業(yè)或人才(2)(3)(4)條件可適當放寬。
2、輔導員
(1)熱愛學生工作,具有一定的馬克思主義理論基礎和政策水平,政治立場堅定,政治面貌為中共黨員或中共預備黨員(需2009年7月1日前成為預備黨員);
(2)有學生工作經(jīng)歷,在高校學生會或團委擔任過學生干部兩年及以上者優(yōu)先;
(3)具備輔導員崗位所需的專業(yè)知識和技能,具有較強的語言文字表達能力以及計算機操作水平;
(4)具有良好的溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力;
(5)在校期間表現(xiàn)突出,學習成績良好。
(三)具體條件
學歷、專業(yè)等具體條件見相關招聘計劃。
三、招聘崗位
1、教師崗位48名,詳細見附件一《新農(nóng)業(yè)大學2010年教師崗招聘計劃》。
2、輔導員7名,詳見附件二《新農(nóng)業(yè)大學2010年輔導員崗招聘計劃》。
3、圖書館資料管理員2名,詳見附件三《新農(nóng)業(yè)大學2010年圖書資料管理員崗招聘計劃》。
四、招聘程序和步驟
(一)教師
1、報名時間和地點
(1)報名時間:自招聘信息發(fā)布之日起至2010年5月31日止(節(jié)假日休息),每日上午10:00––13:00(北京時間),下午16:10––19:00。
(2)報名地點:新疆烏魯木齊市南昌路42號,新疆農(nóng)業(yè)大學人事處人事勞資科(新疆農(nóng)業(yè)大學行政樓2樓)??沙?7路、29路、913路、301路在農(nóng)大站下車。
(3)聯(lián)系電話(傳真):0991-8762671
(4)Email:xndrsc@sina.cn
(5)郵政編碼:830052
2、招聘程序
(1)報名和資格審查
報名時攜帶以下報名材料(提交材料復印件及報名表須A4紙):
①應聘教師崗填報并攜帶《新疆農(nóng)業(yè)大學2010年應聘人員報名表》;
②畢業(yè)證(或畢業(yè)生推薦表)、身份證原件及復印件;應屆畢業(yè)生需持就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表;
③外語六級(民族應聘者同時需提供HSK)成績單原件及復印件;
④個人在院?;蛟瓎挝坏恼嗡枷搿⒌赖缕焚|(zhì)、廉潔自律等方面的表現(xiàn)證明。應屆畢業(yè)生須由畢業(yè)院校出具有關政審合格證明;歷屆畢業(yè)生須由居住所在地派出所出具有關書面證明;有臨時工作單位的,須由臨時工作單位及居住所在地派出所出具相關書面證明;有固定工作單位的,由原固定工作單位出具相關書面證明;
⑤普通話水平測試等級證書、獲獎、科研、論文等有關證明資料;
⑥近期同底一寸免冠彩照2張。
(2)考試
考試分面試和專業(yè)課試講兩部分進行。其中面試權重占30%,試講權重占70%。
①面試
面試主要考察應聘者語言表達能力、溝通能力、應變能力、協(xié)調(diào)能力、舉止形象等。按面試成績1:3的比例進入試講環(huán)節(jié)。
注:應聘外語教師加試英語專業(yè)筆試,成績≥60分方可進入面試環(huán)節(jié)。
②試講
試講按下列程序進行:
A、自我介紹(1分鐘);
B、講授一門應聘專業(yè)主干課程的部分內(nèi)容(25分鐘內(nèi)),試講課程內(nèi)容在試講前通知參加試講者;
C、質(zhì)疑答辯(10-15分鐘)。
總分計算方法:面試成績×30%+試講成績×70%。
(3)確定擬聘人員
根據(jù)考試成績計算總成績,從高分到低分,按照擬聘崗位1:1的比例確定擬聘人員,對于放棄者依次遞補。
(4)體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢不合格者,取消資格,并依據(jù)面試成績排名依次遞補。體檢費用由應聘者承擔。
(5)公示
擬聘人員經(jīng)學校研究通過者,在中國新疆人才網(wǎng)上www.xjrc365.com、新疆農(nóng)業(yè)大學網(wǎng)站www.xjau.edu.cn進行公示,公示期為7天。公示期間反映有弄虛作假,徇私舞弊行為的經(jīng)核實取消聘用資格,空缺崗位可按報考同一招聘崗位總成績從高分到低分的順序以此遞補。
(6)聘用
公示無異議的人員,并體檢合格者辦理有關聘任手續(xù)。如體檢后出現(xiàn)身體不合格者,可按報考同一招聘崗位總成績從高分到低分的順序以此遞補。
(二)政治輔導員和圖書資料管理員
1、報名時間和地點
(1)報名時間:自招聘信息發(fā)布之日起至2010年5月27日止(節(jié)假日休息),每日上午9:30––13:00(北京時間),下午16:00––19:00。
(2)報名地點:新疆烏魯木齊市南湖東路19號自治區(qū)人才市場6樓610室??沙?02路、527路、301路、34路、59路、73路、537路、105路、104路、63路、61路市政府站下車。
(3)聯(lián)系電話:0991-4646910(傳真)、0991-4640296
(4)Email:keke_365@sina.com(請注明應聘新疆農(nóng)業(yè)大學)
(5)郵政編碼:830063
2、招聘程序
(1)報名和資格審查
報名時攜帶以下報名材料(提交材料復印件及報名表須A4紙):
①應聘圖書館專業(yè)技術崗填報并攜帶《新疆農(nóng)業(yè)大學2010年應聘人員報名表》;應聘輔導員崗位填報《新疆農(nóng)業(yè)大學2010年輔導員應聘報名表》;
②畢業(yè)證(或畢業(yè)生推薦表)、身份證原件及復印件;應屆畢業(yè)生需持就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表;
③民族應聘者同時需提供HSK成績(八級以上)單原件及復印件;
④個人在院校或原單位的政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律等方面的表現(xiàn)證明。應屆畢業(yè)生須由畢業(yè)院校出具有關政審合格證明;歷屆畢業(yè)生須由居住所在地派出所出具有關書面證明;有臨時工作單位的,須由臨時工作單位及居住所在地派出所出具相關書面證明;有固定工作單位的,由原固定工作單位出具相關書面證明;
⑤學生工作經(jīng)歷需由校學工部門或?qū)W院黨總支出具證明;獲獎榮譽證書原件及復印件;
⑥近期同底一寸免冠彩照2張。
(2)考試
①筆試
筆試由自治區(qū)人力資源和社會保障廳以漢語統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織考試。筆試用漢語作答。
筆試時間:初定于2010年5月29日上午10:00開始,具體地點見準考證。領取準考證時間于2010年5月24日起開始至5月28日下午19:00結(jié)束。于報名地點領取準考證。
A、輔導員考兩門:
a、公共基礎知識;
b、寫作,側(cè)重考察大學生思想政治教育、輔導員工作、心理健康教育、民族團結(jié)政策、宗教政策、新疆區(qū)情社情、科學發(fā)展觀等知識。
筆試成績計算:公共基礎知識×40%+寫作×60%
每崗位從高分到低分,按1:5的比例進入面試競聘答辯環(huán)節(jié)。
B、圖書資料管理員考一門即公共基礎知識。每崗位從高分到低分,按1:5的比例進入面試競聘答辯環(huán)節(jié)。
②競聘答辯
競聘答辯主要考察應聘者語言表達能力、溝通能力、應變能力、協(xié)調(diào)能力、舉止形象、專業(yè)知識面等。面試用漢語作答。
A、輔導員競聘答辯時間安排:10分鐘的競聘演講,5分鐘的提問。
B、圖書資料管理員競聘答辯時間安排:10分鐘。
總分計算方法:筆試成績×50%+競聘答辯×50%。
(3)確定擬聘人員
根據(jù)考試成績計算總成績,從高分到低分,按照擬聘崗位1:1的比例確定擬聘人員,對于放棄者依次遞補。
(4)體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢不合格者,取消資格,并依據(jù)面試成績排名依次遞補。體檢費用由應聘者承擔。
(5)公示
擬聘人員經(jīng)學校研究通過者,在中國新疆人才網(wǎng)上www.xjrc365.com、新疆農(nóng)業(yè)大學網(wǎng)站www.xjau.edu.cn進行公示,公示期為7天。公示期間反映有弄虛作假,徇私舞弊行為的經(jīng)核實取消聘用資格,空缺崗位本著可按報考同一招聘崗位總成績從高分到低分的順序以此遞補。
(6)聘用
公示無異議的人員,并體檢合格者辦理有關聘任手續(xù)。如體檢后出現(xiàn)身體不合格者,可按報考同一招聘崗位總成績從高分到低分的順序以此遞補。
五、招聘監(jiān)督
為增強招聘工作的透明度,由新疆農(nóng)業(yè)大學紀檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督參與此次招聘工作。新疆農(nóng)業(yè)大學人事處組織實施。
監(jiān)督電話:0991–8762328(紀檢委)、8762571、8762671(人事處)
新疆自治區(qū)人事廳事業(yè)單位工作管理處電話:0991-3689707
六、其他
1、招聘工作有關事宜因特殊情況需要變化的,由新疆農(nóng)業(yè)大學招聘工作領導小組及辦公室統(tǒng)一研究處理。
2、咨詢(傳真)電話:0991-8762671(新疆農(nóng)業(yè)大學人事處)
3、有關通知事項請及時查看中國新疆人才網(wǎng)上www.xjrc365.com和新疆農(nóng)業(yè)大學網(wǎng)站www.xjau.edu.cn。
七、本《簡章》由新疆農(nóng)業(yè)大學招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
 
新疆農(nóng)業(yè)大學人事處
2010年5月10日