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2024年浙江麗水蓮都區(qū)面向“三支一扶”志愿者招聘事業(yè)單位工作人員公告

http://www.nbjindi.com       2024-11-05 09:58      來源:蓮都區(qū)人力資源和社會保障局
【字體: 】              

2024年蓮都區(qū)面向“三支一扶”志愿者招聘事業(yè)單位工作人員公告

 

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于開展2024年基層事業(yè)單位專項(xiàng)招聘“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格人員有關(guān)工作的通知》(浙人社發(fā)〔2024〕51號)等文件精神,麗水市蓮都區(qū)人力資源和社會保障局決定面向麗水市蓮都區(qū)“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格人員公開招聘蓮都區(qū)碧湖鎮(zhèn)公共服務(wù)中心工作人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

 
一、招聘對象條件
 
(一)思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;
 
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派;
 
(三)身體健康,能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需求;
 
(四)戶籍、專業(yè)不限,年齡在35周歲以下;
 
(四)本次招聘的對象范圍為2022年選派、2024年仍在蓮都區(qū)服務(wù)至服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃志愿者。
 
(五)考核成績以志愿者證上省項(xiàng)目辦的終審意見為準(zhǔn)。
 
二、招聘辦法
 
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體程序:
 
(一)報(bào)名
 
本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的形式。
 
符合條件的報(bào)考者于2024年11月13日工作時(shí)間(8:30-12:00,14:00-17:00)至蓮都區(qū)麗青路25號五樓人社學(xué)堂報(bào)名,并提交進(jìn)行有效的身份證、《2024年蓮都區(qū)面向“三支一扶”招聘工作人員報(bào)名表》《大學(xué)生志愿者服務(wù)山區(qū)、海島、邊遠(yuǎn)地區(qū)計(jì)劃志愿服務(wù)證(高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證)》等材料。
 
報(bào)名可委托他人,委托報(bào)名需提供報(bào)考人簽名的委托書及報(bào)考人、被委托人的身份證原件、復(fù)印件。
 
(二)資格審核
 
報(bào)名后進(jìn)行資格審核,資格審核由蓮都區(qū)人力社保局實(shí)施,資格審核通過人員參加面試。
 
(三)考試考核
 
本次考試考核采用面試的方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績滿分為100分。根據(jù)面試成績由高到低按崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢、考察對象??忌鷳{面試通知書和本人身份證參加面試。
 
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
(四)體檢、考察
 
體檢和考察工作參照公務(wù)員體檢、考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理,報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
 
考察期一般不超過60天,自考察對象名單公示之日起計(jì)算??疾煊捎萌藛挝粚?shí)施。
 
(五)公示、聘用
 
經(jīng)體檢、考察合格,擬聘用對象在蓮都區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
 
報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。
 
報(bào)考人員放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由用人單位會同麗水市蓮都區(qū)人力資源和社會保障局研究決定是否安排人員遞補(bǔ),需要遞補(bǔ)的按面試成績從面試合格人員中依次遞補(bǔ)。
 
聘用人員列入事業(yè)編制管理,與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,入職后不再約定試用期。
 
崗位聘用實(shí)行最低服務(wù)年限制度,聘用最低服務(wù)年限為5周年。
 
(六)注意事項(xiàng)
 
1.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消報(bào)考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。
 
2.對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
 
本公告由麗水市蓮都區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋,考生如有疑問請?jiān)谡I习鄷r(shí)間撥打咨詢電話。
 
咨詢電話:0578-2278057,監(jiān)督電話:0578-2616951。
 
 
蓮都區(qū)人力資源和社會保障局
 
2024年11月4日


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