五、招聘辦法和步驟

 

（一）報(bào)名與資格審查

 

1. 報(bào)名辦法：

 

采取郵件報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：本公告發(fā)布之日起至2024年11月30日。報(bào)名方法：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘有關(guān)材料發(fā)送至yyang@nbdx.cn郵箱。郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“招聘崗位+姓名”（郵件發(fā)送后請(qǐng)電話聯(lián)系學(xué)校確認(rèn)接收情況）。有關(guān)材料：應(yīng)聘人員填好的報(bào)名表、科研登記表（詳見(jiàn)附件），本人簡(jiǎn)歷和身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、職稱證書(shū)等材料的復(fù)印件或掃描件（有獲市級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的自愿提供獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件或掃描件）及本人近期免冠1寸照片。

 

2. 資格初審。寧波市委黨校組織人事處對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，符合招聘條件的，方可獲得復(fù)審資格。不符合招聘條件的通過(guò)回復(fù)郵件方式說(shuō)明理由。

 

3. 根據(jù)往年招聘情況，經(jīng)報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)，認(rèn)定本次招聘的教師崗為緊缺崗位，符合招聘條件的考生人數(shù)與招考崗位數(shù)比例達(dá)不到3:1時(shí)，按符合招聘條件考生人數(shù)進(jìn)入考試程序。

 

4. 通過(guò)資格初審進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員由學(xué)校組織人事處通知本人，同時(shí)告知資格復(fù)審和考試的時(shí)間、地點(diǎn)。

 

5.資格復(fù)審。考試前，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員攜帶相關(guān)材料、證件的原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。材料、證件不全或所提供的材料、證件與招聘資格條件不相符者，不能通過(guò)資格復(fù)審。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄應(yīng)聘資格。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

（二）考試

 

本次公開(kāi)招聘考試采取科研成果評(píng)審和試講相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

 

1. 科研能力評(píng)審。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的科研能力。根據(jù)招聘崗位職責(zé)和專業(yè)情況，對(duì)應(yīng)聘人員的科研能力進(jìn)行測(cè)試，科研能力測(cè)試成績(jī)總分為100分，不足70分者淘汰。

 

2. 試講。試講主要內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識(shí)，測(cè)試應(yīng)聘人員教學(xué)理念、教學(xué)準(zhǔn)備、教師素養(yǎng)、教學(xué)方法等。試講總分為100分，不足70分者淘汰。應(yīng)聘人員憑身份證參加試講。

 

3. 成績(jī)。應(yīng)聘崗位的總成績(jī)?yōu)榭蒲谐晒u(píng)審成績(jī)的40%和試講成績(jī)的60%之和，按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象，總成績(jī)相同，按試講成績(jī)排序，總成績(jī)和試講成績(jī)都相同的增加試講課目?？偝煽?jī)、試講成績(jī)和科研能力評(píng)審成績(jī)以及參加體檢與考察人員名單于考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在寧波市委黨校網(wǎng)上公布。

 

（三）體檢與考察

 

參加體檢人員在接到寧波市委黨校體檢通知后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

 

體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察?？疾觳缓细裾咛蕴?/div>