浙江臺(tái)州玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招聘72人公告
玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招聘公告
因工作需要,玉環(huán)市公安局面向社會(huì)公開招錄警務(wù)輔助人員(以下稱輔警),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
崗位1:勤務(wù)輔警12名(看管),女性;
崗位2:勤務(wù)輔警60名,男性。
二、招錄條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)憲法,遵守法律法規(guī),品行端正,熱愛公安事業(yè),服從分配;
2.浙江省戶籍,年齡18周歲至40周歲(1983年2月20日至2005年2月20日期間出生);身心健康無(wú)缺陷,五官端正,體表無(wú)紋身,雙眼矯正視力(指戴眼鏡后的視力)均在4.8以上;
3.具有大專以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力,退役士兵可放寬至高中(中專)學(xué)歷。
(二)下列情形不得報(bào)考
1.受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的;
2.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過(guò)行政處罰的;
3.曾被單位開除或辭退、解聘的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
5.家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系曾被判處死刑或因危害國(guó)家安全罪被判刑,或者因故意犯罪被判處有期徒刑以上刑罰正在監(jiān)所服刑、監(jiān)外執(zhí)行(含保外就醫(yī))的,或正在接受調(diào)查的;
6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
7.其他不適合從事輔警工作的。
三、招錄程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年2月20日--3月1日工作日上班時(shí)間(上午8:30-12:00,下午2:00-5:00);
2.報(bào)名地點(diǎn):玉環(huán)市公安局6樓609辦公室;
3.報(bào)名時(shí)需攜帶證明材料:報(bào)名時(shí)需填寫《玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招錄報(bào)名表》(附件),并攜帶本人身份證(雙面復(fù)?。?、戶口簿(戶主及本人頁(yè))和學(xué)歷證書原件、復(fù)印件各一份、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)在線驗(yàn)證報(bào)告、中國(guó)人民銀行的個(gè)人信用報(bào)告各一份,近期免冠彩色1寸照片2張;
4.有駕駛證、退役士兵的需攜帶駕駛證、退伍證原件、復(fù)印件各一份。
報(bào)名聯(lián)系人:陳警官,固定電話:89917528。
(二)筆試
進(jìn)行統(tǒng)一筆試,筆試采用100分制,高于等于基準(zhǔn)分(根據(jù)筆試結(jié)果和實(shí)際情況確定基準(zhǔn)分)的視為合格。筆試不合格者不能列為體能測(cè)試對(duì)象。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體能測(cè)試
體能測(cè)試項(xiàng)目包括:1000米(800米)跑、4×10米往返跑、縱跳摸高,兩項(xiàng)以上測(cè)試達(dá)標(biāo)視為體能合格。具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下:
玉環(huán)市公安局警務(wù)輔助人員招聘體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1.男子組
項(xiàng)目 |
標(biāo)準(zhǔn) |
|
30歲(含)以下 |
31歲(含)以上 |
|
10米×4往返跑 |
≤13"1 |
≤13"4 |
1000米跑 |
≤5´25" |
≤5´35" |
縱跳摸高 |
≥265厘米 |
2.女子組
項(xiàng)目 |
標(biāo)準(zhǔn) |
|
30歲(含)以下 |
31歲(含)以上 |
|
10米×4往返跑 |
≤14"1 |
≤14"4 |
800米跑 |
≤5´20" |
≤5´30" |
縱跳摸高 |
≥230厘米 |
體能測(cè)試采取達(dá)標(biāo)制,不計(jì)入成績(jī)。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
在體能測(cè)試期間,如因個(gè)人身體原因引起的意外,由考生自行負(fù)責(zé)。
(四)面試
體能測(cè)試合格的,根據(jù)崗位數(shù)按筆試成績(jī)最高不超過(guò)1:3比例進(jìn)入面試。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢
面試結(jié)束后,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員,若入圍人數(shù)不到1:1比例的,按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體檢。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)政審
體檢合格人員入圍政審。
政審內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面,重點(diǎn)考察報(bào)考人是否存在不得報(bào)考的情形,以及核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件。
(七)聘用
經(jīng)筆試、測(cè)試、面試、體檢、政審合格的考生確定為擬聘用人員,聘用人員與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,合同期兩年,試用期為兩個(gè)月,并進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)或試用期不合格人員解除勞動(dòng)合同。
培訓(xùn)和試用期合格的辦理正式聘用手續(xù)。
四、薪酬待遇
試用期的工資為1800元/月,正式聘用后薪酬平均約8.2萬(wàn)/年(含五險(xiǎn)一金個(gè)人及單位繳納部分),實(shí)際收入根據(jù)崗位、個(gè)人考核等情況適當(dāng)調(diào)整。
五、注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息和材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格;
2.體檢、政審環(huán)節(jié)淘汰的及試用期、崗前培訓(xùn)不合格人員可在面試合格人員中按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ);
3.本次招錄過(guò)程使用微信群發(fā)布相關(guān)消息,報(bào)名后需現(xiàn)場(chǎng)掃描、關(guān)注“玉環(huán)市公安局輔警招錄信息發(fā)布”微信群;
4.本公告由玉環(huán)市公安局政治處負(fù)責(zé)解釋。
玉環(huán)市公安局
2023年2月20日