為切實(shí)加強(qiáng)霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步完善衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員配置，提升醫(yī)療服務(wù)保障水平。根據(jù)工作需要，開發(fā)區(qū)（市）公共應(yīng)急服務(wù)中心面向社會公開招聘262名事業(yè)崗工作人員。

一、招聘條件

凡符合本次公開招聘崗位所需基本條件、專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報(bào)名。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）現(xiàn)役軍人；

（二）自治區(qū)統(tǒng)一組織選派到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作服務(wù)期未滿人員；

（三）近3年來，在公開招聘考試過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員；

（四）受行政處分尚未解除的人員；曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規(guī)定不得聘用為醫(yī)務(wù)人員的其他情形的人員；

（五）霍爾果斯市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位離職不滿3年人員；

上述情形涉及時(shí)限的截至報(bào)名當(dāng)日。

二、招聘程序

（一）信息發(fā)布

《霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）公共應(yīng)急服務(wù)中心公開招聘事業(yè)崗工作人員公告》在霍爾果斯市人民政府網(wǎng)（http://www.xjhegs.gov.cn/）通知公告欄及“霍爾果斯零距離”微信公眾號發(fā)布。

（二）報(bào)名與資格初審

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名時(shí)間為2021年11月6日至20日20：00。

招聘程序主要有：簡歷投遞、簡歷篩選、筆試、面試、體檢、政審、調(diào)劑、公示、培訓(xùn)、上崗的程序進(jìn)行（筆試、面試等環(huán)節(jié)具體時(shí)間以霍爾果斯人民政府網(wǎng)站公布時(shí)間為準(zhǔn)）。

1.實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)?？忌赏ㄟ^釘釘或微信軟件掃描下方二維碼，按照填報(bào)要求逐項(xiàng)進(jìn)行填報(bào)，填報(bào)完畢后提交等待審查。

2.新入職的工作人員6個(gè)月試用期，6個(gè)月考核合格的簽訂聘用協(xié)議，不合格的不予聘用。

3.應(yīng)聘人員在線簽署《霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）2021年公開招聘事業(yè)崗工作人員疫情防控承諾書》，身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（可通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn“在線驗(yàn)證系統(tǒng)”進(jìn)行驗(yàn)證）、資格證書等報(bào)考職位要求的相關(guān)材料掃描件打包壓縮后上傳至附件。

4.應(yīng)聘人員根據(jù)崗位要求，結(jié)合自身?xiàng)l件，如實(shí)填寫報(bào)考信息，編造虛假信息者取消報(bào)名資格。

5.工作人員對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果及下一步考試通知將電話告知，請考生保持電話暢通。

（三）筆試

筆試時(shí)間地點(diǎn)及方式另行通知。

筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識及所報(bào)考崗位專業(yè)知識。

筆試滿分100分，根據(jù)筆試成績確定合格最低控制分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試及面試試題采用國家通用語言文字統(tǒng)一命制，考生使用國家通用語言答題。

筆試對以下人員加分：

1.烈士配偶及其子女加5分；

2.霍爾果斯戶籍人員加5分；

3.退伍軍人參加報(bào)名且符合條件的加5分；

加分項(xiàng)最高可加10分。

（四）資格審查

資格審查對象：筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上，由高到低按照招聘人數(shù)和應(yīng)聘人員1:1.5的比例確定入闈人員。達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)確定。

參加資格審查人員應(yīng)提供以下材料的原件和復(fù)印件：身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和崗位要求的其他證件原件。

資格審查不合格（或放棄）的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。所產(chǎn)生的空缺，從本崗位筆試成績合格人員中，由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）面試

面試時(shí)間地點(diǎn)及方式另行通知。

面試成績：滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績當(dāng)場公布，不合格（或放棄）的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）總成績計(jì)算

總成績實(shí)行百分制。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，取兩位小數(shù)。

同一崗位考生總成績并列的，筆試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（七）體檢

體檢對象：根據(jù)總成績由高到低，按照應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例確定，達(dá)不到招聘人數(shù)的按實(shí)際合格人數(shù)確定。

體檢標(biāo)準(zhǔn)：按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行。

考生對體檢結(jié)果有異議的，統(tǒng)一組織復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。

體檢不合格（或放棄）的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的缺額，按照總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

（八）考察

由招聘單位對體檢合格人員進(jìn)行考察，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的空缺，按照總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

（九）公示

考察合格人員確定為擬聘用人選，在霍爾果斯市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期限為5日。

（十）聘用

公示無異議的，攜帶個(gè)人檔案辦理聘用手續(xù)，聘用為霍爾果斯市事業(yè)崗工作人員，按照人才管理改革試驗(yàn)區(qū)政策，根據(jù)工作崗位確定崗位等級，執(zhí)行相關(guān)福利、績效薪酬待遇，按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)、住房公積金。

三、其他要求

（一）根據(jù)疫情防控工作要求，報(bào)考人員要切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識，認(rèn)真做好自我防護(hù)，盡量減少外出和人員聚集。

（二）報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《公告》和《職位表》相關(guān)要求，嚴(yán)格對照自身?xiàng)l件和崗位要求報(bào)考。

（三）報(bào)考人員要誠信報(bào)考，確保提交的報(bào)考信息和材料的真實(shí)性。凡在報(bào)考中弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。

（四）本次招聘工作由霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：聶卉卉（18399067858）、許 晶（13394999885）

許 靜（13519991410）

監(jiān)督舉報(bào)電話：18599612380（霍爾果斯市委組織部干部監(jiān)督科）、0999-8794268（市紀(jì)委監(jiān)委）。

霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年11月6日

附件1.霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）公共應(yīng)急服務(wù)中心公開招聘事業(yè)崗工作人員職位表.pdf

附件2.霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（市）公共應(yīng)急服務(wù)中心公開招聘事業(yè)崗工作人員疫情防控承諾書.pdf