新疆自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬事業(yè)單位2020年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號(hào))《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步完善自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作的通知》(新人社發(fā)〔2017〕10號(hào))，經(jīng)自治區(qū)應(yīng)急管理廳黨組研究，決定面向社會(huì)公開招聘27名直屬事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　?。ㄒ唬┳灾螀^(qū)自然災(zāi)害綜合監(jiān)測(cè)預(yù)警中心是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為副廳級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：承擔(dān)自治區(qū)自然災(zāi)害綜合監(jiān)測(cè)預(yù)警的政策研究、規(guī)劃草案編制；研究擬訂自治區(qū)自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；承擔(dān)自治區(qū)多災(zāi)種、災(zāi)害鏈的分級(jí)預(yù)警和綜合監(jiān)測(cè)工作；承擔(dān)自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)要素信息獲取、信息傳遞和綜合監(jiān)測(cè)信息共享等工作任務(wù)；建立重特大自然災(zāi)害應(yīng)急加密觀測(cè)機(jī)制；承擔(dān)自治區(qū)自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、災(zāi)害鏈風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和區(qū)域綜合風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，以及綜合風(fēng)險(xiǎn)普查、常態(tài)化災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查、重點(diǎn)隱患排查和重大災(zāi)害綜合會(huì)商研判工作；承擔(dān)自治區(qū)自然災(zāi)害綜合監(jiān)測(cè)預(yù)警工作的技術(shù)支持與信息服務(wù)，自然災(zāi)害綜合監(jiān)測(cè)預(yù)警行業(yè)領(lǐng)域新技術(shù)、新裝備的推廣應(yīng)用；完成自治區(qū)應(yīng)急管理廳交辦的其他任務(wù)。

　?。ǘ┳灾螀^(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察總隊(duì)是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣（處）級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：受自治區(qū)應(yīng)急管理廳委托，承擔(dān)安全生產(chǎn)（不包括煤礦）執(zhí)法監(jiān)察工作；負(fù)責(zé)全區(qū)重大或跨區(qū)域的安全生產(chǎn)事故和安全生產(chǎn)違法行為的查處并監(jiān)督整改；受理、查處安全生產(chǎn)舉報(bào)投訴等。

　　（三）自治區(qū)應(yīng)急管理廳信息中心是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣（處）級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：承擔(dān)全區(qū)防災(zāi)減災(zāi)、安全生產(chǎn)、應(yīng)急救援工作的信息技術(shù)、通信建設(shè)等服務(wù)支持工作；承擔(dān)全區(qū)應(yīng)急管理的信息網(wǎng)絡(luò)及安全建設(shè)工作；承擔(dān)全區(qū)安全生產(chǎn)信息的收集、整理、分析預(yù)測(cè)。

　?。ㄋ模┳灾螀^(qū)減災(zāi)中心是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣（處）級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：為自治區(qū)減災(zāi)救災(zāi)工作提供政策咨詢、信息交流、技術(shù)支持、應(yīng)用研究和宣傳培訓(xùn)等綜合服務(wù)。

　?。ㄎ澹┳灾螀^(qū)應(yīng)急管理宣教中心是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣（處）級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：承擔(dān)應(yīng)急方面的影視、音像、廣告、圖片、畫冊(cè)、書刊等宣傳品的制作；開展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)、安全生產(chǎn)、應(yīng)急救援等群眾性宣傳教育活動(dòng)。

　　（六）自治區(qū)礦山應(yīng)急救援總隊(duì)是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣（處）級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：承擔(dān)自治區(qū)礦山事故等搶險(xiǎn)救援工作，指戰(zhàn)員培（復(fù)）訓(xùn)、實(shí)訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)全區(qū)各類礦山救援隊(duì)業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，承辦礦山救援技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng)；承擔(dān)全區(qū)礦山應(yīng)急救援物資儲(chǔ)運(yùn)工作；負(fù)責(zé)原自治區(qū)西山煤礦和四道岔建井工程處精簡(jiǎn)下放人員的落實(shí)政策和服務(wù)。

　?。ㄆ撸┳灾螀^(qū)安全科學(xué)技術(shù)研究院是隸屬于自治區(qū)應(yīng)急管理廳的公益二類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣（處）級(jí)，經(jīng)費(fèi)實(shí)行差額預(yù)算管理。主要職責(zé)是：安全生產(chǎn)理論政策和技術(shù)基礎(chǔ)研究，推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)、實(shí)用技術(shù)成果;負(fù)責(zé)全區(qū)危險(xiǎn)化學(xué)品登記注冊(cè)和技術(shù)管理工作;承擔(dān)工礦商貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)條件、有關(guān)設(shè)備(鍋爐、壓力容器、電梯、防爆電器等特種設(shè)備除外)和勞動(dòng)防護(hù)用品的檢測(cè)檢驗(yàn)等工作;負(fù)責(zé)自治區(qū)危險(xiǎn)化學(xué)品物理和化學(xué)性質(zhì)檢測(cè)與鑒定。承擔(dān)作業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生檢測(cè)與評(píng)價(jià)技術(shù)研究，危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，安全生產(chǎn)事故技術(shù)分析和技術(shù)鑒定工作;承擔(dān)自治區(qū)安全生產(chǎn)相關(guān)人員的培訓(xùn)工作。

　　二、招聘范圍符合招聘崗位條件者均可報(bào)名。

　　三、招聘崗位招聘崗位具體條件詳見附件1。

　　四、招聘崗位基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守國家法律和法規(guī)；

　　（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

　?。ㄋ模┚哂姓衅笉徫凰璧膶I(yè)知識(shí)、文化程度、執(zhí)業(yè)資格和工作能力；

　?。ㄎ澹┓险衅笉徫荒挲g要求，35周歲及以下是指1984年6月4日后出生；40周歲及以下是指1979年6月4日后出生；

　?。┻m應(yīng)崗位要求的身體條件，符合《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》要求；

　?。ㄆ撸ｍ?xiàng)招聘高校畢業(yè)生的崗位應(yīng)聘者應(yīng)為全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生（含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生）。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)名時(shí)應(yīng)提供所受高等教育各階段畢業(yè)證和學(xué)位證；2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或其他證明材料，并按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證;普通話測(cè)試達(dá)到二級(jí)乙等及以上水平；其他崗位按附件1要求執(zhí)行；

　?。ò耍┚邆湔衅笉徫凰璧钠渌麠l件和要求(詳情附件1);

　　有以下情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

　　2.立案審查尚未作出結(jié)論的；

　　3.已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；

　　4.參加“5%人才儲(chǔ)備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的；

　　5.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

　　五、招聘工作實(shí)施方法及步驟

　　自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作，按照公布招聘崗位和資格條件、報(bào)名、筆試、資格審查、面試、資格確認(rèn)、體檢、考察、公示、辦理錄用手續(xù)等步驟實(shí)施。根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘采取線上方式進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┕颊衅笉徫缓唾Y格條件

　　在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn）發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。信息發(fā)布期限2020年6月4日至2020年6月24日。

　?。ǘ﹫?bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年6月4日10：00至2020年6月24日20:00。

　　2.報(bào)名方式：

　?。?）報(bào)考人員登錄自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.xjrs.gov.cn）、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn），認(rèn)真閱讀《招聘公告》，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后選擇完全符合報(bào)考條件的崗位，點(diǎn)擊報(bào)名鏈接，注冊(cè)招考一體化報(bào)名系統(tǒng)賬號(hào)，進(jìn)行線上報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址如下：(https://zhaokao.51ruipin.com/rp-web/#/index/ff8080817264c128017264c325c30000)

　?。?）報(bào)考人員只能選擇其中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。

　?。?）凡報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及錄用資格。

　?。?）同一崗位，報(bào)考人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的，可按規(guī)定調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

　?。?）公開招聘工作人員報(bào)名、資格審查工作由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)。資格審查中如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位條件的情形，取消其報(bào)考及錄用資格。

　　3.報(bào)名所需材料：網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請(qǐng)按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)內(nèi)報(bào)名表所需要信息進(jìn)行上傳，保證所填內(nèi)容真實(shí)有效。

　?。?）《自治區(qū)應(yīng)急管理廳2020年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表（附件2）》1份，貼近期彩色藍(lán)底正面免冠1寸證件照片；

　?。?）二代居民身份證原件掃描件；

　　（3）本科、研究生畢業(yè)證、學(xué)位證、成績(jī)單原件掃描件；2020年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的須提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或有效的畢業(yè)生推薦表掃描件，并按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證；

　?。?）中共黨員證明掃描件（中共黨員的，須提供所在單位組織部門或所居住社區(qū)出具的證明）；

　?。?）MHK四級(jí)乙等及以上證書原件掃描件；

　　（6）職稱證及相關(guān)資格證原件掃描件；

　?。?）2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具的證明掃描件（附件3）；擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校出具的證明掃描件（附件4）；

　　（8）行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須提供工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的同意報(bào)考證明材料掃描件，否則不予以資格審查。如發(fā)現(xiàn)提供材料虛假或無法提供相關(guān)材料原件的，將取消報(bào)考及錄用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　4.線上繳費(fèi)

　　參加筆試的考生，可在招考一體化系統(tǒng)內(nèi)通過微信支付方式繳納考試費(fèi)用95元。如繳費(fèi)完成，但系統(tǒng)未顯示成功者，可通過鏈接http://hisalarivip.mikecrm.com/XLzNpiA進(jìn)行線上反饋，若出現(xiàn)錯(cuò)過繳費(fèi)時(shí)間或繳費(fèi)失敗未聯(lián)系技術(shù)人員而無法參加筆試的情況，由考生自行承擔(dān)后果。

　　5.自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處咨詢電話：0991-5093136，5093153

　?。ㄈ┵Y格審查

　　自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)公開招聘直屬事業(yè)單位工作人員資格審查工作，應(yīng)聘者需按時(shí)按要求上傳各項(xiàng)材料，資料不全者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位條件的情形，取消其報(bào)考及錄用資格。

　　(四）體能測(cè)試

　　報(bào)考自治區(qū)礦山應(yīng)急救援總隊(duì)相關(guān)崗位人員須參加體能測(cè)試，體能測(cè)試合格后（合格線為60分），方可參加筆試，不參加體能測(cè)試者，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

　　體能測(cè)試項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)要求：

　　引體向上（20分）：正手握杠，連續(xù)10次，每少一次扣2分，扣完為止。

　　舉重（10分）：杠鈴重30kg，連續(xù)舉15次，每少一次扣2分，扣完為止。

　　爬繩（25分）：爬高3.5米，每少0.5米扣4分，扣完為止。

　　啞鈴（10分）：8kg（二個(gè)）上、中、下各10次，每少一次扣1分，扣完為止。

　　負(fù)重蹲起（10分）：負(fù)重為30kg的杠鈴，連續(xù)蹲起30次，每少一次扣1分，扣完為止。

　　跑步（25分）：2000米，9分鐘完成，每超出1秒扣0.1分，扣完為止。

　　測(cè)試時(shí)間：具體時(shí)間在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn）進(jìn)行公告。

　　測(cè)試地點(diǎn)：自治區(qū)礦山應(yīng)急救援總隊(duì)（水磨溝區(qū)六道灣路246號(hào)）。

　?。ㄎ澹┕P試

　　1.筆試滿分100分。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，統(tǒng)一用國家通用文字命題。筆試成績(jī)?cè)谧灾螀^(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站上公布。

　　2.筆試時(shí)間。具體時(shí)間在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進(jìn)行公告，同時(shí)在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)提前3個(gè)工作日進(jìn)行通知。參加筆試的考生根據(jù)通知及考生須知要求做好相應(yīng)準(zhǔn)備。

　　考生須知：

　?。?）考生自備帶有麥克風(fēng)、攝像頭的電腦（建議使用筆記本電腦），電腦配置要求如下：

　　①操作系統(tǒng)：微軟系統(tǒng)window7、8、10，蘋果系統(tǒng)14以上；

　　②內(nèi)存：4G（含）以上（可用內(nèi)存至少2G以上）；

　?、劬W(wǎng)絡(luò)：需要連接互聯(lián)網(wǎng)（確保網(wǎng)絡(luò)正常穩(wěn)定，帶寬4M以上，不能使用手機(jī)熱點(diǎn)）；

　　④硬盤：電腦總存儲(chǔ)容量至少20G（含）以上可用空間；

　?、輸z像頭：電腦自帶攝像頭或外接攝像頭；

　?、摞溈孙L(fēng)：具有收音功能的麥克風(fēng)。

　　未按照要求準(zhǔn)備設(shè)備，導(dǎo)致無法正常進(jìn)行視頻筆試的，由考生自行承擔(dān)后果。

　?。?）一臺(tái)移動(dòng)設(shè)備（手機(jī)或平板），須帶有攝像頭、具有錄像功能、能滿足連續(xù)攝像2.5小時(shí)的電量。考試開始前，用移動(dòng)設(shè)備攝像頭環(huán)顧考試環(huán)境，并最終將移動(dòng)設(shè)備固定在能夠拍攝到考生桌面、考生電腦桌面、周圍環(huán)境及考生行為的位置，全程進(jìn)行視頻監(jiān)考。

　　（3）在正式考試開始前，考生必須在考試公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)下載并安裝“招考一體化”在線考試系統(tǒng)考生端，并按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行模擬考試。若在模擬考試過程中出現(xiàn)無法登錄、面部識(shí)別障礙或因電腦故障等需要臨時(shí)更換電腦的，請(qǐng)及時(shí)通過鏈接聯(lián)系技術(shù)：http://hisalarivip.mikecrm.com/XLzNpiA。若考生沒有參加模擬考試環(huán)節(jié)，導(dǎo)致考試當(dāng)天無法正常參加考試的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　　（4）在登錄電腦端招考一體化系統(tǒng)前，請(qǐng)務(wù)必先登錄視頻監(jiān)控平臺(tái)，以保證實(shí)時(shí)監(jiān)控及考試全過程錄像對(duì)考試公平進(jìn)行佐證。

　?。?）為保障考試能夠順利進(jìn)行，請(qǐng)考生在安裝“招考一體化”在線考試系統(tǒng)考生端前，先卸載360安全衛(wèi)士、360殺毒軟件、騰訊電腦管家等可能會(huì)影響作答效率或與系統(tǒng)軟件無法兼容的殺毒工具，同時(shí)關(guān)閉QQ、微信、釘釘、內(nèi)網(wǎng)通等所有通訊工具及TeamViewer、向日葵等遠(yuǎn)程工具。不按此操作導(dǎo)致考試過程中出現(xiàn)故障而影響考試的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　　（6）考生所在的考試環(huán)境應(yīng)為光線充足、封閉、無其他人員、無外界干擾的安靜場(chǎng)所，場(chǎng)所內(nèi)不能放置任何與考試有關(guān)的書籍及影像資料等，并調(diào)整好位置，距離電腦屏幕50cm（誤差5cm），確保肩部以上能夠在電腦端的攝像范圍中?？忌鷳?yīng)著白色或淺色帶領(lǐng)襯衫參加考試，不得使用濾鏡等可能導(dǎo)致本人嚴(yán)重失真的設(shè)備，妝容不宜夸張，不得遮擋面部，不得戴口罩。

　　（7）在正式開始考試前，請(qǐng)考生將設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)調(diào)試到最佳狀態(tài)，電腦和移動(dòng)設(shè)備端攝像頭全程開啟?？荚囘^程中由于設(shè)備硬件故障、斷電斷網(wǎng)等導(dǎo)致考試無法正常進(jìn)行的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　?。?）考生登錄賬號(hào)為本人手機(jī)號(hào)，系統(tǒng)登錄采用人證、人臉雙重識(shí)別，考試全程請(qǐng)確保為本人，如發(fā)現(xiàn)替考、作弊等違紀(jì)行為，一律取消考試資格。

　　（9）考生登錄系統(tǒng)前，請(qǐng)將手機(jī)調(diào)至靜音狀態(tài)，考試全程未經(jīng)許可，不得接觸和使用手機(jī)，如考試中途出現(xiàn)系統(tǒng)故障等需要協(xié)助處理的問題，請(qǐng)考生通過鏈接進(jìn)行問題申訴：

　　http://hisalarivip.mikecrm.com/XLzNpiA，技術(shù)人員會(huì)主動(dòng)與考生聯(lián)系，考生只允許與考試系統(tǒng)技術(shù)人員進(jìn)行溝通。若考生拍攝佐證視頻所使用的移動(dòng)設(shè)備為手機(jī)，則在考試過程中，考生與客服溝通后，考生務(wù)必將手機(jī)放回原錄制位置，繼續(xù)拍攝佐證視頻，以確保佐證視頻的有效性。凡發(fā)現(xiàn)未經(jīng)許可接觸和使用通訊工具的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試資格。

　　（10）正式考試當(dāng)天，請(qǐng)考生提前30分鐘登錄“招考一體化”在線考試系統(tǒng)考生端。因個(gè)人原因延遲進(jìn)入考試系統(tǒng)，延誤時(shí)間仍計(jì)入考試總時(shí)長(zhǎng)。在開考30分鐘后，考生仍未進(jìn)入考試系統(tǒng)，視為自動(dòng)放棄考試資格。

　?。?1）考試過程中，“招考一體化”系統(tǒng)會(huì)全程對(duì)考生的行為進(jìn)行監(jiān)控，因此考生本人務(wù)必始終在監(jiān)控視頻范圍內(nèi)，同時(shí)考生所處考試環(huán)境不得有其他人員在場(chǎng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試資格。

　?。?2）考試系統(tǒng)后臺(tái)實(shí)時(shí)監(jiān)控，全程錄像、抓拍。在考試期間禁止使用快捷鍵切屏、截屏以免導(dǎo)致系統(tǒng)卡頓、退出，所造成的后果，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。不允許多屏登錄，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試資格。

　?。?3）考試過程中，考生若有疑似違紀(jì)行為，系統(tǒng)將自動(dòng)記錄，考試結(jié)束后由考務(wù)工作小組根據(jù)記錄視頻、電腦截屏、作答數(shù)據(jù)、監(jiān)考員記錄、系統(tǒng)日志等多種方式進(jìn)行判斷，實(shí)屬違紀(jì)的將作出違紀(jì)處理，取消考試資格，認(rèn)定考試成績(jī)無效。

　?。?4）考試過程中，考生不得中途離開座位，不得瀏覽網(wǎng)頁、線上查詢，不得在考試結(jié)束后傳遞、發(fā)送考試內(nèi)容，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按違紀(jì)處理，取消考試資格，并承擔(dān)由此帶來的法律責(zé)任。

　?。?5）考試結(jié)束時(shí)，系統(tǒng)將提示交卷，對(duì)于超時(shí)仍未交卷的考生，系統(tǒng)將做強(qiáng)制交卷處理。

　　（16）考生若沒有按照要求進(jìn)行登錄、答題、保存、交卷，將不能正確記錄相關(guān)信息，后果由考生承擔(dān)。

　?。?7）如違反以上相關(guān)要求導(dǎo)致考試異常，由考生自行承擔(dān)責(zé)任；屬于違紀(jì)行為的，一律取消考試成績(jī)。

　　3.筆試加分。

　　（1）烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分；

　?。?）使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族筆試人員，筆試成績(jī)加5分；

　?。?）服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分；

　?。?）符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。

　　4.筆試成績(jī)公布后，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員，最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

　　5.筆試成績(jī)、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況，將于筆試結(jié)束后在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn）上公布，且同步在考生報(bào)名系統(tǒng)中通知。

　?。┟嬖?/p>

　　1.面試形式

　　本次面試采取在線面試方式進(jìn)行，考生通過自備電腦登錄“招考一體化系統(tǒng)”在線面試板塊參加網(wǎng)絡(luò)面試。

　　2.軟硬件設(shè)備及要求

　　（1）電腦要求

　　考生自備帶有麥克風(fēng)、攝像頭的電腦（建議使用筆記本電腦），電腦配置要求如下：

　　操作系統(tǒng)：微軟系統(tǒng)window7、8、10，蘋果系統(tǒng)14以上；

　　內(nèi)存：4G（含）以上（可用內(nèi)存至少2G以上）；

　　網(wǎng)絡(luò)：需要連接互聯(lián)網(wǎng)（確保網(wǎng)絡(luò)正常穩(wěn)定，帶寬4M以上，不能使用手機(jī)熱點(diǎn)）；

　　硬盤：電腦總存儲(chǔ)容量至少20G（含）以上可用空間；

　　攝像頭：電腦自帶攝像頭或外接攝像頭；

　　麥克風(fēng)：具有收音功能的麥克風(fēng)。

　　未按照要求準(zhǔn)備設(shè)備，導(dǎo)致無法正常進(jìn)行視頻面試的，由考生自行承擔(dān)后果。

　?。?）面試所用瀏覽器要求

　　谷歌瀏覽器58+版本使用此功能，如低于58版本請(qǐng)升級(jí)瀏覽器軟件下載鏈接：https://www.google.cn/intl/zh-CN/chrome/

　　未按照要求準(zhǔn)備軟件，導(dǎo)致無法正常進(jìn)行視頻面試的，由考生自行承擔(dān)后果。

　?。?）線上宣講設(shè)備要求

　　本次面試部分環(huán)節(jié)將通過“騰訊會(huì)議”進(jìn)行，考生須在電腦上提前下載“騰訊會(huì)議”APP。模擬面試和正式面試當(dāng)天會(huì)以短信和郵件形式提前通知考生參加面試的會(huì)議號(hào)碼。考生參加會(huì)議方式為：考生在“騰訊會(huì)議”軟件首頁點(diǎn)擊“加入會(huì)議”輸入會(huì)議號(hào)碼，即可登錄。

　　軟件下載地址：

　　https://cloud.tencent.com/act/event/tencentmeeting_freefromSource=gwzcw.3375071.3375071.3375071&utm_medium=cpc&utm_id=gwzcw.3375071.3375071.3375071

　　未按照要求準(zhǔn)備軟件，導(dǎo)致無法正常進(jìn)行視頻面試的，由考生自行承擔(dān)后果。

　　3.面試環(huán)境

　　考生所在的面試環(huán)境應(yīng)為光線充足、封閉、無其他人員、無外界干擾的安靜場(chǎng)所，考生端坐在距離攝像頭50cm（誤差不超過5cm），著白色或淺色無領(lǐng)上衣，面試時(shí)將五官清楚顯露，不得佩戴首飾（如發(fā)卡、耳環(huán)、項(xiàng)鏈等），頭發(fā)不要遮擋眉毛，鬢角頭發(fā)需掖至耳后，不允許化濃妝。面試背景需保持整潔，考生需要保證肩部以上全部呈現(xiàn)在攝像頭可視范圍內(nèi)。

　　4.模擬面試

　?。?）模擬面試時(shí)間：具體時(shí)間以招考一體化系統(tǒng)中的通知為準(zhǔn)。

　?。?）模擬面試前，招考一體化系統(tǒng)后臺(tái)會(huì)以短信形式向考生發(fā)送面試邀請(qǐng)碼。

　?。?）考生須在模擬面試時(shí)調(diào)試完成面試所需要硬件設(shè)備和軟件要求，如因考生未參加模擬面試、模擬面試未將面試設(shè)備調(diào)試到可用狀態(tài)，導(dǎo)致正式面試不能正常進(jìn)行的，由考生自行承擔(dān)后果。

　　（4）為確保正式面試正常進(jìn)行，考生需在模擬面試前登錄https://www.google.cn/intl/zh-CN/chrome/下載并安裝谷歌瀏覽器。超過規(guī)定時(shí)間下載而導(dǎo)致考生無法進(jìn)行模擬面試和正式面試的，由考生自行承擔(dān)后果。

　　5.正式面試

　　在線面試時(shí)間：具體時(shí)間在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進(jìn)行公告，并在招考一體化系統(tǒng)中通知。

　　正式面試前，工作人員在招考一體化系統(tǒng)后臺(tái)向考生發(fā)送面試邀請(qǐng)碼，考生在系統(tǒng)通知內(nèi)查看到邀請(qǐng)碼后，請(qǐng)按時(shí)間要求登錄參加在線面試，因個(gè)人原因延遲登錄的，視為放棄本次應(yīng)聘資格，不再提供補(bǔ)面機(jī)會(huì)。

　　入圍面試人員確認(rèn)放棄面試的，應(yīng)以適當(dāng)方式于面試前2日告知招聘單位，招聘單位按同一崗位筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員；面試前1日及當(dāng)日，入圍面試人員放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

　　6.成績(jī)公布

　　（1）面試成績(jī)相關(guān)說明：面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)低于60分的，取消體檢資格。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　面試按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》組織實(shí)施。

　?。?）總成績(jī)相關(guān)說明

　　自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘考試分為筆試和面試，考試總成績(jī)按100分計(jì)算，其中，筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”核算精確到小數(shù)點(diǎn)后2位。總成績(jī)相同者，采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　考試總成績(jī)計(jì)算方法：

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

　　在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn）上公布考生面試成績(jī)、總成績(jī)及參加體檢人員名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等，且同步在考生報(bào)名系統(tǒng)中通知。

　　7.注意事項(xiàng)

　　（1）在正式筆試、面試前，請(qǐng)考生將設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)調(diào)試到最佳狀態(tài)，電腦端攝像頭全程開啟。筆試、面試過程中由于設(shè)備硬件故障、斷電斷網(wǎng)等導(dǎo)致面試無法正常進(jìn)行的，用手機(jī)開設(shè)熱點(diǎn)保持網(wǎng)絡(luò)通暢，面試結(jié)束后與工作人員說明情況，未與工作人員聯(lián)系的考生，自行承擔(dān)后果。

　?。?）為保障筆試、面試能夠順利進(jìn)行，請(qǐng)考生在筆試、面試過程中切勿切換瀏覽器、更新瀏覽器、自動(dòng)更新系統(tǒng)或重裝系統(tǒng)。同時(shí)，必須關(guān)閉QQ、微信、釘釘、內(nèi)網(wǎng)通等所有通訊工具及TeamViewer、向日葵等遠(yuǎn)程工具。不按此操作導(dǎo)致面試過程中出現(xiàn)故障而影響面試，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　　8.面試行為規(guī)范

　?。?）考生在面試過程中禁止出現(xiàn)人像離屏、左顧右盼、交頭接耳等面試違紀(jì)行為；考生使用外掛插件、強(qiáng)制關(guān)機(jī)等手段進(jìn)行作弊.

　?。?）考生禁止通過在攝像頭范圍外放置參考資料、他人協(xié)助答題等方式的進(jìn)行面試作弊。

　?。?）考生因異常情況導(dǎo)致面試中斷，考生須進(jìn)入騰訊會(huì)議候考室，與面試助理取得聯(lián)系，由面試助理核查考生情況，并記錄在案?？忌蚓W(wǎng)絡(luò)異常導(dǎo)致面試中斷的，考生可以連接手機(jī)4G熱點(diǎn)恢復(fù)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)答題。

　　（4）考生須提前30分鐘登錄系統(tǒng)，請(qǐng)將手機(jī)調(diào)至靜音狀態(tài)，面試全程未經(jīng)許可，不得接觸和使用手機(jī)，如面試中途出現(xiàn)系統(tǒng)故障等需要協(xié)助處理的問題，請(qǐng)考生在面試界面內(nèi)說明自己的問題，技術(shù)人員會(huì)主動(dòng)與考生聯(lián)系，考生只允許與系統(tǒng)客服進(jìn)行溝通。

　　（5）候考過程中，面試助理會(huì)隨機(jī)對(duì)考生的行為進(jìn)行檢查，因此考生本人務(wù)必始終在視頻范圍內(nèi)，同時(shí)考生所處考試環(huán)境不得有其他人員在場(chǎng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按違紀(jì)處理。

　?。?）面試過程中，考生不得中途離開座位，不得瀏覽網(wǎng)頁、線上查詢，不得在面試結(jié)束后傳遞、發(fā)送考試內(nèi)容，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按違紀(jì)處理，取消考試資格，并承擔(dān)由此帶來的法律責(zé)任。

　?。?）考生若未按要求進(jìn)行登錄、接受檢查、候考、面試，導(dǎo)致不能正確記錄相關(guān)信息，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　?。?）如違反以上相關(guān)要求導(dǎo)致面試異常，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

　　9.請(qǐng)各位考生認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容，下載相應(yīng)軟件，考生要嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，違反考試紀(jì)律者，考試成績(jī)無效。

　　技術(shù)支持鏈接：http://hisalarivip.mikecrm.com/XLzNpiA

　　（七）資格確認(rèn)

　　面試合格人員攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提交的資料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格確認(rèn)。資格確認(rèn)工作由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)，資格確認(rèn)中如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位條件的情形的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進(jìn)行公示。

　　（八）體檢

　　1.體檢由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考生考試總成績(jī)，由高分到低分順序確定體檢人員名單。

　　2.自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處統(tǒng)一組織在三甲以上醫(yī)院對(duì)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生體檢。未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄，招聘單位按同一崗位總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人員。

　　3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目（試行）》《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行,其中自治區(qū)礦山應(yīng)急救援總隊(duì)體檢標(biāo)準(zhǔn)采用《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)》。

　　4.體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因體檢不合格或考生自行放棄體檢等原因出現(xiàn)的空缺，按照同一崗位考試總成績(jī)由高分到低分的原則依次遞補(bǔ)體檢。

　　5.報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處另選三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

　　6.體檢結(jié)果將于體檢完成后，在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn）進(jìn)行公告。

　?。ň牛┛疾?/p>

　　1.自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處將對(duì)擬錄用人員及親屬進(jìn)行全面審查考核。著重考核思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。擬錄用人員應(yīng)提供畢業(yè)院校或原單位出具的在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)?；騿挝还?。無工作單位的，由居住地派出所出具無犯罪記錄證明。

　　2.報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證或偽造證件者，取消錄用資格。

　　3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，招聘單位按同一崗位總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行體檢，對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

　　4.考察內(nèi)容及結(jié)果由自治區(qū)應(yīng)急管理廳負(fù)責(zé)審定。

　　5.考察結(jié)果在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站（www.yjgl.xinjiang.gov.cn）進(jìn)行公告。

　?。ㄊ┕?/p>

　　擬錄用人員在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。

　?。ㄊ唬┺k理聘用手續(xù)

　　1.公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用，空缺的名額按順序依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。

　　2.新錄用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄。

　　3.新錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式錄用，不合格的，取消其錄用資格。

　　六、招聘監(jiān)督

　　自治區(qū)應(yīng)急管理廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督招聘工作。

　　監(jiān)督電話：0991-5093156

　　七、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┱衅高^程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站進(jìn)行公告。

　?。ǘ﹫?bào)考人員須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系方式，及時(shí)關(guān)注新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)應(yīng)急管理廳網(wǎng)站和報(bào)名系統(tǒng)上發(fā)布的考試相關(guān)公告。凡因個(gè)人原因錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間和重要信息提示的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　?。ㄈ?yīng)屆畢業(yè)生無法正常按期畢業(yè)及取得相應(yīng)學(xué)位的，取消錄用資格。

　　（四）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　?。ㄎ澹┍痉桨肝幢M事宜，由自治區(qū)應(yīng)急管理廳人事處負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：

　　附件1.自治區(qū)應(yīng)急管理廳直屬事業(yè)單位2020年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表(下載）

　　附件2.自治區(qū)應(yīng)急管理廳面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表（下載）

　　附件3.應(yīng)屆畢業(yè)生證明（下載）

　　附件4.高校畢業(yè)生擇業(yè)期未落實(shí)工作單位證明（下載）

　　附件5.本科專業(yè)目錄（下載）

　　附件6.研究生專業(yè)目錄（下載）

　　自治區(qū)應(yīng)急管理廳

　　2020年6月2日

 

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