新疆社會科學院2019年度面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

　　經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準，新疆社會科學院面向社會公開招聘5名工作人員。

　　一、單位簡介

　　新疆維吾爾自治區(qū)社會科學院是隸屬于自治區(qū)黨委的正廳級事業(yè)單位。其主要職責是：（1）組織科研人員進行社會科學的基礎研究和應用研究。重點研究馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想；結合實際，分析研究事關新疆穩(wěn)定、社會、經(jīng)濟、文化發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀和未來，繁榮自治區(qū)科學文化事業(yè)；（2）提出有關新疆穩(wěn)定、改革和發(fā)展的決策設計，供自治區(qū)黨政領導機關和實際工作部門參考；（3）聚焦新疆工作總目標，配合黨委和政府的中心工作，開展與社會科學有關的理論宣傳和理論教育活動。

　　二、招聘崗位（見附件1）

　　三、招聘范圍

　　符合崗位條件的應聘者均可報名應聘。

　　四、發(fā)布招聘信息

　　在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆哲學社會科學網(wǎng)（http://www.xjass.cn）上發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布有效時間為2019年5月16日至2019年5月31日。

　　五、應聘人員基本條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?；

　?。ㄋ模┚哂姓衅笉徫凰璧膶I(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力（詳情見附件1）；

　　（五）適應崗位要求的身體條件；

　　(六)年齡在25歲及以下(1993年5月16日后出生)；年齡在35歲及以下(1983年5月16日后出生)；

　　（七）各招聘崗位學歷、學位要求：必須具有全日制普通高校畢業(yè)證、學位證；

　　（八）具備招聘職位所需的其他條件和要求（詳情見附件1）；

　?。ň牛┫铝腥藛T不得報考事業(yè)單位：受刑事處罰、行政處分尚未解除的；立案審查尚未作出結論的；已在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系（聘用合同關系）的；參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協(xié)議未滿服務期的；法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的；

　?。ㄊ└咝Ｔ谧x博士、碩士（2019年應屆畢業(yè)生除外）及本年度已考取國家統(tǒng)招博士、碩士的人員不在此次招聘范圍之內。

　　六、報名

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2019年5月16日至2019年5月31日（節(jié)假日及雙休日除外）

　?。ǘ﹫竺绞剑?/p>

　　1.現(xiàn)場報名；

　　2.網(wǎng)上報名：應聘者不能到現(xiàn)場報名的，可將報名材料原件掃描后形成壓縮包，發(fā)送至xjskyzrc@163.com郵箱（郵件命名為：姓名+報考崗位）并電話確認。網(wǎng)上報名者在資格審查通過后，于筆試前一天攜帶報名材料原件及復印件到報名點進行資格復審，復審時如發(fā)現(xiàn)資格不符的，將取消其筆試資格。報名表中須留下準確聯(lián)系方式以便及時通知有關事宜。

　?。ㄈ﹫竺攸c：新疆社會科學院組織人事處（烏魯木齊市北京南路246號新疆社會科學院社科大廈515、511室）。

　?。ㄋ模﹫竺?lián)系人：孫軍、馬小麗

　　聯(lián)系電話：0991-3663585,0991-3835944

　?。ㄎ澹﹫竺殠Р牧希?/p>

　　1.《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》（附件2）1份，貼近期藍底彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準確；

　　2.二代身份證原件及復印件；

　　3.歷屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證、學位證原件、復印件及所在地派出所出具的無犯罪記錄證明；應屆畢業(yè)生須提供由畢業(yè)院校出具政審材料和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

　　4.中共黨員證明（崗位要求需中共黨員（含預備）的，應提供所在學院、單位組織部門出具的證明，未做要求的不用提供）；

　　5.職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復印件；

　　6.機關、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應的主管部門出具的關于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復印件1份；

　　7.藍底1寸近期免冠彩色照片2張；

　　（六）專業(yè)參考范圍：研究生以上學歷報名考生請參照《2015年研究生招生專業(yè)目錄》（附件3）；本科學歷報名考生請參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務員錄用考試專業(yè)參考目錄》（附件4）。

　?。ㄆ撸竿粛徫?，應聘人員與招聘人數(shù)之比應不低于3:1。達不到開考比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批后，可調整或取消該崗位的招聘計劃。

　　（八）報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報告申請資料的，一經(jīng)查實，即取消報考及聘用資格。

　?。ň牛┟课豢忌辉试S報考一個崗位。

　　七、資格審查

　　由新疆社會科學院公開招聘領導小組，按相關規(guī)定和崗位要求對應聘人員相關材料、任職資格基本條件進行審查。

　　資格審查通過者由新疆社會科學院公開招聘領導小組在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆哲學社會科學網(wǎng)上公布。資格審查通過人員筆試時間、地點另行通知。

　　八、考試

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.筆試時間、地點及注意事項詳見準考證以及自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆哲學社會科學網(wǎng)。

　　2.筆試試卷使用國家通用文字（漢語）命制，滿分100分，采取閉卷方式進行。筆試主要測試應聘者綜合基礎知識及崗位專業(yè)知識。

　　3.筆試加分條件及要求：

　?。?）烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；

　　（2）使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分；

　?。?）服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；

　?。?）符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。

　　4.筆試結束后，應聘者根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例進入面試，達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。若出現(xiàn)放棄面試人員，可根據(jù)筆試成績從高到低依次遞補。

　　5.筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

　　6.筆試成績、面試入闈人員及面試時間、地點等相關情況，將于考試結束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆哲學社會科學網(wǎng)上公布。

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　　1.面試時間、地點及注意事項詳見自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆哲學社會科學網(wǎng)。

　　2.面試采取學科專業(yè)知識測試、考官現(xiàn)場評分的方式進行，面試滿分100分。面試由新疆社會科學院統(tǒng)一命題、組織，面試考官由新疆社會科學院選派專家組成。面試結束后，當場宣布面試成績。

　　3.面試成績達到新疆社會科學院劃定的面試合格分數(shù)線（合格分數(shù)線為60分）的應聘者，方可進入招聘下一環(huán)節(jié)。面試當日，入闈面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，不再遞補。

　　4.因相關證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

　　5.面試結束后，根據(jù)總成績由高分到低分排序，按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。如有總成績相同的應聘者，采取加試方式確定進入體檢人選。體檢入闈人員放棄資格的，按總成績由高到低依次遞補。

　　（三）總分計算方法：

　　總成績：筆試成績×40%+面試成績×60%=100。

　　面試成績、總成績、體檢時間等有關事項在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆哲學社會科學網(wǎng)上公布。

　　九、體檢

　　擬錄用人員由新疆社會科學院公開招聘領導小組統(tǒng)一在三級甲等醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項目和標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。應聘人員對體檢結果有異議申請復查的，由新疆社會科學院公開招聘領導小組另選三級甲等醫(yī)院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查。復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，可按報考同一招聘崗位總成績從高到低的順序依次遞補。

　　十、考察

　?。ㄒ唬┬陆鐣茖W院公開招聘領導小組組成2人以上考察組，將對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)等情況。應聘者應提供擬錄用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應聘者在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學校或單位公章。

　　（二）應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　?。ㄈ┮蚩疾觳缓细窕蜃孕蟹艞壍仍虺霈F(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補。

　　十一、確定擬錄用人員

　　新疆社會科學院將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，經(jīng)院黨委會審議通過，確定擬錄用人員。錄用人員實行試用期制，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

　　十二、公示

　　經(jīng)新疆社會科學院公開招聘領導小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆哲學社會科學網(wǎng)上予以公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

　　十三、辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　面向社會公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般為6-12個月，原在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，應屆畢業(yè)生試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

　　十四、組織實施

　　此次招聘由新疆社會科學院組織實施。

　　十五、招聘監(jiān)督

　　新疆社會科學院機關紀委全程監(jiān)督此次招聘工作。

　　監(jiān)督人：那木吉拉

　　監(jiān)督電話：0991-3837638

　　十六、其他事項

　?。ㄒ唬┱衅高^程中有關調整、補充、提示等事項，由新疆社會科學院公開招聘領導小組在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆哲學社會科學網(wǎng)上及時進行公告。

　?。ǘ﹫罂既藛T必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并及時關注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆哲學社會科學網(wǎng)上發(fā)布的考試相關公告，以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。

　?。ㄈ┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

　?。ㄋ模┍痉桨肝幢M事宜，由新疆社會科學院負責解釋。

　　附件：1.新疆社會科學院公開招聘崗位情況表.xls

　　2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表.doc

　　3.2015年研究生招生專業(yè)目錄.xls

　　4.附件4 新疆維吾爾自治區(qū)公務員錄用考試專業(yè)參考目錄.xls

　　新疆維吾爾自治區(qū)社會科學院

　　2019年5月16日

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