2018年公開招聘獨山子區(qū)公安分局、社區(qū)綜治事業(yè)性崗位工作人員公告

　　根據(jù)工作要求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究，決定公開招聘獨山子區(qū)事業(yè)性崗位工作人員。

　　一、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　1、下列人員不屬招考范圍：

　　(1)近三年來，在公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招考過程中有作弊、弄虛作假等行為人員;

　　(2)受刑事處罰、行政處分尚未解除人員;

　　(3)立案審查尚未做出結(jié)論人員;

　　(4)機關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員;

　　(5)參加機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已進入公示和正在進行體檢、考察政審考生;

　　(6)約定服務(wù)期未滿人員;

　　(7)列入克拉瑪依市自然人失信黑名單的人員;

　　(8)法律、規(guī)定要求不得列入公開招聘范圍的其他人員：

　　①曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規(guī)定不得錄用為工作人員的其他情形的人員;

　?、诒还膊块T認定為有犯罪嫌疑或違法劣跡的人員;

　　③有宗教極端思想，參加過非法宗教活動，曾被公安機關(guān)打擊處理過的人員;參加“法輪功”等邪教組織活動的人員;

　?、苡形净蚱渌涣夹袨椤⒉灰藦氖孪嚓P(guān)工作的人員。

　　(9)已被事業(yè)性崗位錄取的(含進入公示程序的)工作人員(含雇員教師，便民警務(wù)站、司法系統(tǒng)、社區(qū)綜治中心事業(yè)性崗位人員)。

　　(二)招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守憲法和法律;

　　2、政治立場堅定，政治敏銳性和鑒別力強，自覺維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)，旗幟鮮明地反對民族分裂、宗教極端、暴力恐怖和非法宗教活動;

　　3、思想覺悟高，品行端正，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，服從組織安排，組織紀(jì)律觀念強;

　　4、具有正常履行報考崗位職責(zé)的身體條件;

　　5、戶籍不限;

　　6、年滿18周歲及以上，35周歲及以下(即：1983年12月1日至2000年12月1日期間出生);

　　7、符合公安機關(guān)政審有關(guān)規(guī)定。

　　二、計劃招聘人數(shù)和專業(yè)

　　計劃招聘人數(shù)，崗位、專業(yè)詳見附件。實際招聘人數(shù)，視報考情況而定。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照發(fā)布公告、報名、考察政審、體能測試(僅限部分崗位)、考試、體檢、公示程序進行。

　　(一)報名

　　1、采用現(xiàn)場報名、資格審查，每人限報一個職位。凡符合報考條件人員應(yīng)如實填寫《報名表》，凡不符合招聘條件要求，弄虛作假者取消其聘用資格，責(zé)任自負。

　　2、報名時間：2018年12月6日至12月14日(上午10:00-13:00、下午15:30-18:30、周末正常報名)。

　　3、報名地點：獨山子區(qū)人力資源服務(wù)中心一樓大廳(獨山子區(qū)喀什路6號，石化公司技工學(xué)校院內(nèi))。

　　4、報名所需資料：身份證、戶口本(全家頁)、學(xué)歷證書、1寸近期免冠照片3張。其中已就業(yè)人員需提供單位出具的同意報考證明。

　　上述報名所需資料均提供復(fù)印件一張(A4紙張復(fù)印)

　　(二)考察政審

　　對報名人員按相關(guān)規(guī)定進行考察政審，不合格者不予聘用。

　　(三)體能測試(僅限部分崗位)

　　體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(附件1)執(zhí)行。體能測試不合格人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)考試

　　1、考試分筆試(部分崗位)和面試兩部分，分別按50%計入總成績?？荚嚂r間、地點等視報名情況而定，具體事宜另行通知。

　　2、筆試內(nèi)容。行政職業(yè)能力測試、綜合基礎(chǔ)知識及相關(guān)法律法規(guī)、自治區(qū)及克拉瑪依市重大政策部署?？荚囶}目用國家通用語言文字(漢語)命制。

　　筆試對下列人員給予加分政策：

　　(1)烈士配偶及其子女加5分。

　　(2)報考族別不限崗位，使用國家通用語言文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員加5分。

　　(3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分。

　　(4)符合上述多項條件者，不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料原件和復(fù)印件。

　　筆試成績公布：人力資源服務(wù)中心大廳公布。

　　3、面試入圍人員的確定：在筆試或體能測試合格最低控制分數(shù)線以上，由高分到低分按照1︰2比例確定面試入圍人員。達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試入圍人員。

　　面試時間：另行通知。

　　面試內(nèi)容：主要測試考生的語言表達能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、思維應(yīng)變能力、舉止儀表等。

　　面試合格分數(shù)線為60分。

　　總成績計算方法：筆試成績×40%+面試成績×60%=總成績。

　　筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。考生總成績并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績與面試成績均相同的，則進行面試加試，面試加試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。

　　(五)體檢

　　按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例，從考試成績合格人員中，按考試成績從高分到低分確定體檢人員(體檢費用自理。)體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(附件2、3)執(zhí)行，其中視力適用“單側(cè)矯正視力低于5.0，不合格”。因體檢不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，是否遞補，視考試成績而定。

　　(六)公示

　　對體檢合格人員由區(qū)人力資源服務(wù)中心進行公示。公示有異議的，由區(qū)人社局調(diào)查核實情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，空缺崗位是否遞補，視考試成績而定。

　　(七)聘用方式及薪酬待遇

　　考察政審、體能測試、考試、體檢、公示合格人員，按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)。工資福利待遇按克拉瑪依市事業(yè)單位同等崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　咨詢電話：區(qū)人力資源服務(wù)中心：0992-3687108

　　0992-3687109

　　監(jiān)督電話：區(qū)紀(jì)委：0992-3686578

　　附件：2018年公開招聘獨山子區(qū)公安分局、社區(qū)綜治事業(yè)性崗位工作人員計劃表.docx