2017年新疆克拉瑪依區(qū)引進(jìn)人才公告
克拉瑪依區(qū)2017年公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才公告
為推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,廣納各方優(yōu)秀人才,優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),充分適應(yīng)當(dāng)前工作發(fā)展要求。經(jīng)研究,決定公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才。具體方案如下:
一、引進(jìn)對象及條件
?。ㄒ唬┮M(jìn)對象
取得學(xué)位證書的碩士及以上研究生。
?。ǘ┗緱l件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵守國家法律法規(guī),具有良好的品行。
2.年齡在30周歲及以下(1987年12月1日以后出生)的全日制應(yīng)(往)屆高校畢業(yè)生,特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬年齡。
3.身體健康,能正常履職。
?。ㄈ徫辉O(shè)置及任職條件
具體引進(jìn)職位詳見《克拉瑪依區(qū)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才專業(yè)及任職條件一覽表》(附件1)。
?。ㄋ模┯邢铝星樾沃徽?,不得報(bào)名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
2.曾被開除公職或被辭退的人員。
3.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。
4.法律法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定不得引進(jìn)的其他情形。
二、引進(jìn)程序及方法
引進(jìn)高層次急需緊缺人才按發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、面試、聘用等程序進(jìn)行。
(一)信息發(fā)布
引才工作公告在克拉瑪依區(qū)政府門戶網(wǎng)和各高校就業(yè)網(wǎng)發(fā)布。
克拉瑪依區(qū)政府門戶網(wǎng)站:http://www.klmyq.gov.cn/
報(bào)名郵箱:539960488@qq.com
(二)報(bào)名
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間
一年內(nèi)有效。
2.資格審查
?。?)所學(xué)專業(yè)與引進(jìn)職位所需專業(yè)原則相近。
?。?)報(bào)名登記信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、對偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消相應(yīng)資格。
?。?)報(bào)名相關(guān)資料:考生報(bào)名時(shí)需提供成績單、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證和相應(yīng)資格證書的掃描件或照片。填寫《克拉瑪依區(qū)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才報(bào)名表》(附件2),本表在克拉瑪依區(qū)政府門戶網(wǎng)站及各高校就業(yè)網(wǎng)站下載。在職在編人員報(bào)名時(shí)還需提供所在單位、其行政主管部門及同級(jí)組織人社部門同意報(bào)考證明的掃描件或照片。
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詳細(xì)時(shí)間、地點(diǎn)將以電話通知為準(zhǔn)。
(四)聘用
公開引進(jìn)人員與區(qū)屬人力資源公司簽訂合同,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。服務(wù)年限不得少于五年(含試用期),服務(wù)期從簽訂聘用合同之日起計(jì)算。新聘用人員實(shí)行試用期,工作滿半年后,經(jīng)考核合格,辦理入編手續(xù)。
三、待遇
1.公開引進(jìn)的急需緊缺人才一經(jīng)聘用,均參照事業(yè)單位正式工作人員進(jìn)行管理,享受同崗位人員待遇,并參照事業(yè)單位人員同步增長。
2.外地戶籍的急需緊缺人才可居住人才公寓。
3.試用期滿后,可享受一次性安家費(fèi)。
四、紀(jì)律監(jiān)督
本次公開引進(jìn)工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。實(shí)行回避制度,堅(jiān)決杜絕弄虛作假,徇私舞弊,以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)行為。如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生,視其情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育、取消資格、不予聘用或取消聘用處理,對違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。
聯(lián)系人:巴老師
聯(lián)系電話:0990-6220917 15209907028
附件1:克拉瑪依區(qū)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位及任職條件一覽表
附件2:克拉瑪依區(qū)公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才報(bào)名表
區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
融匯人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司
2017年12月10日