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天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘3人公告

http://www.nbjindi.com       2022-12-15 17:17      來(lái)源:天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委
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天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開(kāi)招聘多種形式用工人員公告

 

根據(jù)《天津市濱海新區(qū)人民政府辦公室關(guān)于規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位多種形式用工管理實(shí)施意見(jiàn)的通知》(津?yàn)I政辦發(fā)〔2018〕78號(hào)),參照《濱海新區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位合同制人員管理辦法(試行)》(津?yàn)I衛(wèi)人〔2018〕18號(hào))的有關(guān)規(guī)定,為滿足我中心用人需求,面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位基本情況

(一)招聘單位名稱:天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心

(二)招聘單位地址:天津市濱海新區(qū)嘉順路575號(hào)

(三)招聘單位性質(zhì):財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位

(四)單位主要職能:承擔(dān)疾病監(jiān)測(cè)、疾病防治研究、疾病預(yù)防與控制、衛(wèi)生檢驗(yàn)監(jiān)測(cè)與衛(wèi)生學(xué)評(píng)價(jià)、公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急處理、衛(wèi)生防疫培訓(xùn)與技術(shù)指導(dǎo)等工作。

二、招聘對(duì)象

符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)人員。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.擁護(hù)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有崗位要求的畢業(yè)證;

4.35周歲及以下,報(bào)考年齡計(jì)算的截止日期為2022年12月15日;

5.持有第三代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》,殘疾類別為視力殘疾、聽(tīng)力殘疾、肢體殘疾,調(diào)整視力正常,調(diào)整聽(tīng)力正常,上肢正常,能夠獨(dú)立行走;

6.招聘崗位所需的其他條件。

(二)具有下列情形之一者,不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

5.報(bào)考者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

6.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的。

四、招聘信息發(fā)布

招聘公告將于2022年12月15日在天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.tjbh.gov.cn/)和天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心微信公眾號(hào)(bhxqjk)發(fā)布。

五、報(bào)名與資格審查

本次報(bào)名、資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放等環(huán)節(jié)均采取現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行方式。

報(bào)名時(shí)間:2022年12月15日至12月19日,上午9:00-11:30,下午14:00-16:00。

報(bào)名地點(diǎn):天津市濱海新區(qū)嘉順路575號(hào)(天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心四樓綜合辦公室人事部門(mén))。

報(bào)名時(shí)須提供如下材料:

1.報(bào)名登記表(報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě));

2.本人近期正面免冠證件照1張;

3.身份證原件和復(fù)印件;

4.戶口本原件和復(fù)印件(首頁(yè)和本人頁(yè));

5.畢業(yè)證原件和復(fù)印件;

6.第三代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》原件和復(fù)印件;

7.報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行學(xué)歷驗(yàn)證。請(qǐng)報(bào)考人員提前確認(rèn)本人學(xué)信網(wǎng)可順暢登錄。

資格審查結(jié)果在考生報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)給予答復(fù)。對(duì)未通過(guò)資格審查的人員,中心明確告知不同意報(bào)考的原因。對(duì)報(bào)名信息填寫(xiě)不全的人員,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并及時(shí)退回報(bào)考者進(jìn)行補(bǔ)充。

崗位計(jì)劃招聘數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比不低于1:1的,該崗位開(kāi)考。對(duì)于崗位計(jì)劃招聘數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比低于1:1的,取消該崗位招聘。

不能開(kāi)考崗位信息將由單位公布。

六、考核

考核采取結(jié)構(gòu)化面談形式,主要測(cè)查報(bào)考人員的綜合素質(zhì)??己顺煽?jī)滿分100分,合格線為60分,成績(jī)保留2位小數(shù),低于合格線的不予聘用。

報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心四樓綜合辦公室人事部門(mén)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核。參加考核時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考核。

考核結(jié)束后,成績(jī)由高分到低分排序,當(dāng)出現(xiàn)考核成績(jī)相同時(shí),主考官打分高者,排名靠前。按崗位招聘人數(shù)1:1的比例,確定進(jìn)入體檢人員名單。相關(guān)信息將于考核結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心微信公眾號(hào)(bhxqjk)公布。

七、體檢

體檢工作由我中心統(tǒng)一組織。體檢人員在規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自付,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前,參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。非組織原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)放棄。

因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對(duì)于在體檢過(guò)程中,弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,按有關(guān)規(guī)定處理。

八、考察

考察工作由中心組織實(shí)施。考察內(nèi)容包括報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、需要回避以及招聘方案中明確的相關(guān)事項(xiàng)情況等,并對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察,對(duì)不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。

九、公示及聘用

擬聘用人員名單將在天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心微信公眾號(hào)(bhxqjk)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

因公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,可在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。

十、聘用及待遇

本次招聘人員為事業(yè)單位多種用工人員,按《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定管理。由單位法人代表與受聘人員簽訂《天津市勞動(dòng)合同書(shū)》,工資福利及待遇按照天津市濱海新區(qū)疾病預(yù)防控制中心有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若出現(xiàn)因個(gè)人原因造成不能辦理聘用等相關(guān)手續(xù)的,其后果由本人自行承擔(dān)。

十一、遞補(bǔ)

考核結(jié)束以后的各環(huán)節(jié)工作中因?qū)Ρ救俗鞒龅慕Y(jié)果影響聘用或因個(gè)人原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的,可在同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。應(yīng)聘人員及工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定(人事部令第6號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定需要回避的情形的,應(yīng)當(dāng)回避。

招聘單位咨詢電話:022-25892745,13102120106;

咨詢時(shí)間:上午9:00—11:30,下午14:00—16:00;

監(jiān)督電話:022-66360027;

監(jiān)督郵箱:dwb@bhxqcdc.org.cn

2022年12月15日

附件2.報(bào)名表.doc



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