天津市第五中心醫(yī)院2021年度公開招聘高層次、短缺人才公告

根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號）等有關(guān)文件要求，結(jié)合醫(yī)院事業(yè)發(fā)展和人員需求實際情況，天津市第五中心醫(yī)院（以下簡稱“醫(yī)院”）擬面向社會公開招聘高層次、短缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

公開招聘高層次、短缺人才12名。具體招聘崗位詳見附件《天津市第五中心醫(yī)院2021年度公開招聘工作人員計劃表（高層次、短缺人才）》。

二、招聘對象

符合崗位要求的應屆畢業(yè)生和社會人員。

應屆畢業(yè)生含2019、2020年畢業(yè)后未就業(yè)，將戶口、檔案保留在原學?；蛲泄茉诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務機構(gòu)和公共就業(yè)服務機構(gòu)，可按應屆畢業(yè)生對待的人員。2019、2020、2021年畢業(yè)能夠提供報到證或派遣證的非全日制畢業(yè)生，可按照應屆畢業(yè)生對待。

三、招聘條件

（一）應聘人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能；

5.報考年齡及工作經(jīng)歷計算的截止日期為2021年5月14日；

6.適應崗位要求的身體條件；

7.非津生源應屆畢業(yè)生須符合天津市落戶條件；外省市工作人員須符合天津市引進人才的相關(guān)政策；

8.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

（二）凡有下列情況之一者，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰；

2.曾經(jīng)受到開除黨籍處分；

3.曾經(jīng)受到開除處分；

4.在公務員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘中發(fā)生違紀違規(guī)行為，仍處于禁考期限內(nèi)；

5.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；

6.聘用后即出現(xiàn)違反事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定情形；

7.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生；

8.現(xiàn)役軍人；

9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、公開招聘程序

按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

（一）招聘信息發(fā)布及時間

招聘公告將于2021年5月8日在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)（www.tjwsrc.com）、天津市濱海新區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.tjbh.gov.cn/）、天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（wjw.tjbh.gov.cn）、天津市第五中心醫(yī)院網(wǎng)站（www.tjwzx.cn）發(fā)布。

（二）報名方式與資格審查

每名應聘人員限報本單位的一個崗位。在報名截止日期前，招聘崗位已滿的，醫(yī)院在發(fā)布公告的網(wǎng)站及時發(fā)布相關(guān)信息。

（1）報名時間：2021年5月14日9：00-12月1日17：00。

（2）報名方式：采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名。

①網(wǎng)上報名：請投遞至專用郵箱，郵箱地址為 wzxrsk@126.com。郵件主題及附件文件名：“五中心-高層次、短缺人才-招聘職位-姓名”。報名截止時間以郵件發(fā)送時間為準。

②現(xiàn)場報名：醫(yī)院人事處。

（3）所需提交的材料：①個人簡歷電子版（PDF版）；②應屆生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表電子版（PDF 版），往屆生提供畢業(yè)證及學位證書電子版（PDF版）；③身份證掃描件（PDF 版,正反面在一頁）；④其它需提供的相關(guān)佐證材料電子版（詳見招聘計劃中其他要求）。

報名地址：天津市濱海新區(qū)塘沽浙江路41號天津市第五中心醫(yī)院行政樓人事處；聯(lián)系電話：25893604。

（三）資格復審

在考核前，對報考人員進行資格復審，資格復審的時間、地點、所需材料等具體事宜由我單位通過郵件、短信等方式告知考生。經(jīng)資格復審合格人員方可參加單位組織的考核。

（四）考核

采取直接考核的方式招聘。根據(jù)高層次人才、短缺人才報名的情況，由天津市第五中心醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定，制定考核工作方案，不定期組織考核?？己酥饕扇〈疝q和量化考察相結(jié)合的方式進行，其中答辯成績占總成績的70%，量化考察成績占總成績的30%。應聘人員根據(jù)招聘單位要求，對本人從事專業(yè)工作情況進行總結(jié)，并提交有關(guān)證件、發(fā)表的論文著作及反映科研能力水平及專業(yè)工作業(yè)績的相關(guān)材料。招聘單位組成專家考核組，采取答辯形式，與應聘人員就專業(yè)技術(shù)方面的問題進行溝通交流，對其專業(yè)能力和綜合素質(zhì)進行測評。

考核成績滿分100分?？己私M將各考核指標量化成分值，結(jié)合應聘人員的考核情況確定考核成績，由高到低順序排列，并按崗位招聘人數(shù)1:1的比例，確定進入體檢人員名單。對考核成績出現(xiàn)并列造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的，由專家考核組再次進行考核，確定參加體檢人員。

考核時間及地點將通過電話、郵件、短信等方式告知考生。

考核信息發(fā)布?？己顺煽兗斑M入體檢人員名單將于考核結(jié)束后7個工作日內(nèi)，在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)（www.tjwsrc.com）、天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（wjw.tjbh.gov.cn）、天津市第五中心醫(yī)院網(wǎng)站（www.tjwzx.cn）發(fā)布。報考人員可登錄查詢相關(guān)信息。

（五）體檢

按照統(tǒng)一安排，組織進入體檢人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員聘用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。

對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，按有關(guān)規(guī)定處理。

非組織原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢的報考人員，視為自動放棄。體檢不合格的不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

（六）考察

考察由招聘單位組織實施?？疾鞈龅饺?、客觀、公正，按照德才兼?zhèn)?、以德?yōu)先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、同本人面談等方法進行，重點了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復核?？疾鞈M成考察組，考察組由2名以上工作人員參加?？疾旖M要對各方面的意見進行綜合分析，準確把握被考察對象的情況，確?？疾旖Y(jié)果全面、真實、準確。考察結(jié)束后，應寫出書面考察意見。經(jīng)考察，對不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

（七）公示及聘用

醫(yī)院將根據(jù)考核、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)院領導班子集體研究，確定擬聘人員，并對擬聘人員信息在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)（www.tjwsrc.com）、天津市濱海新區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.tjbh.gov.cn/）、天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（wjw.tjbh.gov.cn）、天津市第五中心醫(yī)院網(wǎng)站（www.tjwzx.cn）進行公示，同時對已聘崗位進行核減。公示期為7個工作日。同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消事業(yè)單位聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

本次招聘人員納入事業(yè)單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同。若出現(xiàn)因個人原因造成不能辦理聘用等相關(guān)手續(xù)的，其后果由本人自行承擔。聘用后不能直接兌現(xiàn)相應級別工資待遇，應根據(jù)聘用單位專業(yè)技術(shù)職務職數(shù)情況，待聘任后再執(zhí)行相應工資待遇。

擬聘人員辦理聘用手續(xù)前，招聘單位應對其學歷、學位證書及崗位要求的其它證書進行核驗。對提供虛假證件者，取消聘用資格。驗證費用由擬聘人員擔負。

（八）遞補

面試結(jié)束以后的各環(huán)節(jié)工作中因?qū)Ρ救俗鞒龅慕Y(jié)果影響聘用或因個人原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，應在同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補?？偝煽兂霈F(xiàn)并列的，以答辯成績高者確定遞補人員。

（九）備案

聘用后，醫(yī)院填寫《事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊》，報區(qū)衛(wèi)健委人事室，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核蓋章后報市事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

（十）紀律與監(jiān)督

招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及與單位負責人有直接上下級領導關(guān)系的崗位。招聘單位（部門）負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應主動申請回避。違者按違紀處理。

五、有關(guān)事項說明

1.按照新冠肺炎疫情防控工作及防疫政策要求，如遇突發(fā)情況， 需對上述招聘工作安排進行調(diào)整的，將在公告發(fā)布網(wǎng)址發(fā)布調(diào)整信息， 并通過短信方式將相關(guān)安排發(fā)送至考生報名時預留的手機號，請廣大 考生及時關(guān)注。

2.在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第 35號）予以處理。

咨詢電話：022-25893604

聯(lián)系人：蘇老師 徐老師

咨詢時間：工作日 8:30-11:30，14:00-17:00

監(jiān)督電話：022-65305765

2021年5月8日