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天津工業(yè)生物所管理部門負(fù)責(zé)人招聘啟事

http://www.nbjindi.com       2020-08-05 07:04      來源:中國科學(xué)院北京分院
【字體: 】              

  天津工業(yè)生物所管理部門負(fù)責(zé)人招聘啟事


  中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所位于天津港保稅區(qū)空港經(jīng)濟(jì)區(qū),肩負(fù)著發(fā)展工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系、促進(jìn)工業(yè)可持續(xù)發(fā)展的歷史使命。現(xiàn)根據(jù)研究所工作需要,面向社會公開招聘若干管理部門負(fù)責(zé)人,歡迎符合條件的人員應(yīng)聘。


  一、招聘原則


  “公開、平等、競爭、擇優(yōu)”。


  二、崗位需求


  科技發(fā)展處負(fù)責(zé)人、產(chǎn)業(yè)合作部負(fù)責(zé)人、條件保障部負(fù)責(zé)人各1名。


  三、崗位職責(zé)與任職條件


  (一)科技發(fā)展處負(fù)責(zé)人


  1. 崗位職責(zé):


 ?。?)主持科技發(fā)展處工作。


 ?。?)參與制定研究所發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實(shí)施。


 ?。?)負(fù)責(zé)起草和組織實(shí)施科研管理各項(xiàng)規(guī)章制度。


 ?。?)負(fù)責(zé)研究組管理、科研項(xiàng)目管理、科研經(jīng)費(fèi)管理。


 ?。?)組織協(xié)調(diào)重大科研項(xiàng)目的立項(xiàng)、申報(bào)工作,維護(hù)和拓展項(xiàng)目渠道;負(fù)責(zé)科研成果管理、知識產(chǎn)權(quán)管理、科技獎勵申報(bào)以及科研檔案管理。


 ?。?)負(fù)責(zé)創(chuàng)新體系建設(shè)、國際合作與交流、學(xué)術(shù)交流、科學(xué)普及與宣傳工作。


 ?。?)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項(xiàng)。


  2. 任職條件:


  (1)研究生學(xué)歷,博士學(xué)位,5年以上生物學(xué)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。


  (2)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項(xiàng)基本條件。


 ?。?)申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年,或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年,或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。


 ?。?)熟悉科技政策,具有較高的政策理論水平,開闊的學(xué)術(shù)視野,較強(qiáng)的計(jì)劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,較強(qiáng)的文字寫作能力。


 ?。?)具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德,具有強(qiáng)烈責(zé)任心和服務(wù)意識。


 ?。?)身體健康,年齡一般不超過45周歲。


  (二)產(chǎn)業(yè)合作部負(fù)責(zé)人


  1. 崗位職責(zé):


 ?。?)主持產(chǎn)業(yè)合作部工作。


  (2)負(fù)責(zé)研究所成果轉(zhuǎn)化管理?xiàng)l例的制定與執(zhí)行。


 ?。?)負(fù)責(zé)研究所知識產(chǎn)權(quán)的管理與運(yùn)營。


 ?。?)負(fù)責(zé)所地合作。


 ?。?)負(fù)責(zé)生物產(chǎn)業(yè)分析與生物產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟建設(shè)。


  (6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項(xiàng)。


  2. 任職條件:


 ?。?)研究生學(xué)歷,5年以上技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化管理工作經(jīng)歷。


 ?。?)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項(xiàng)基本條件。


  (3)申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年,或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年,或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。


 ?。?)熟悉國家知識產(chǎn)權(quán)管理政策與法律法規(guī),具有較高的政策理論和業(yè)務(wù)水平,較強(qiáng)的計(jì)劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力。


 ?。?)具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德,具有強(qiáng)烈責(zé)任心和服務(wù)意識。


  (6)身體健康,年齡一般不超過45周歲。


 ?。ㄈl件保障部負(fù)責(zé)人


  1. 崗位職責(zé):


 ?。?)主持條件保障部工作。


 ?。?)負(fù)責(zé)科研裝備的建設(shè)規(guī)劃制定及組織實(shí)施,負(fù)責(zé)裝備平臺的建設(shè)。


  (3)負(fù)責(zé)科研物資的統(tǒng)一采購與綜合配置。


 ?。?)負(fù)責(zé)基本建設(shè)工作,組織實(shí)施基建工程。


  (5)負(fù)責(zé)住房、辦公用房、實(shí)驗(yàn)室的分配與管理。


  2. 任職條件:


  (1)研究生學(xué)歷,5年以上管理工作經(jīng)歷。


 ?。?)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6項(xiàng)基本條件。


 ?。?)申請正處級應(yīng)在副處長或副高級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年,或具有正高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;申請副處級應(yīng)在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年,或具有副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。


 ?。?)具有裝備采購管理及基本建設(shè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。


 ?。?)熟悉招投標(biāo)及政府采購政策,有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。


  (6)具有較高的政策理論和業(yè)務(wù)水平,較強(qiáng)的計(jì)劃、分析、組織、溝通、協(xié)調(diào)及管理能力。


 ?。?)具有較高政治素質(zhì)、良好公民意識和職業(yè)道德,具有強(qiáng)烈責(zé)任心和服務(wù)意識。


 ?。?)身體健康,年齡一般不超過45周歲。


  四、崗位待遇


  事業(yè)單位崗位聘任,工資及福利待遇按天津工業(yè)生物技術(shù)研究所和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  五、應(yīng)聘方式


  1. 符合條件的應(yīng)聘者,請將《中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位競聘申請表》(見附件1)、《中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所招聘報(bào)名信息簡表》(見附件2)以附件形式發(fā)送至tib_zp1@tib.cas.cn,郵件主題為“姓名+應(yīng)聘崗位”;同時(shí)提供能證明本人能力、水平的相關(guān)資料(學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎證書、職務(wù)職稱任職證明材料、代表性成果等)。


  2. 研究所將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查及初選。初選通過者,將電話或E-mail通知參加競聘答辯。未通過初選者,不再另行通知,材料恕不退回。


  3. 所外人員競聘通過者需按規(guī)定進(jìn)行政審和體檢。


  4. 本啟事有效期截至2020年8月24日下午17:00點(diǎn)。


  六、聯(lián)系方式


  聯(lián)系人:劉老師


  聯(lián)系電話:022-24828708


  附件1:中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位競聘申請表.docx


  附件2:中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所招聘報(bào)名信息簡表.xlsx

 

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