2022年陜西西安建筑科技大學(xué)招聘輔導(dǎo)員10人公告
西安建筑科技大學(xué)2022年面向社會公開招聘輔導(dǎo)員公告
為進(jìn)一步加強我校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),經(jīng)學(xué)校研究決定,面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘數(shù)量及崗位性質(zhì)
2022年,我校面向社會公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)研究生10人擔(dān)任輔導(dǎo)員,其中專職輔導(dǎo)員6人,少數(shù)民族學(xué)生輔導(dǎo)員2人,心理輔導(dǎo)員2人。因崗位需要,輔導(dǎo)員需在草堂校區(qū)工作并入住學(xué)生公寓,須在一定時間內(nèi)(6年及以上)從事專職輔導(dǎo)員工作。
二、招聘條件
(一)政治素質(zhì)。中共黨員,入黨時間須在大學(xué)本科階段。具有堅定的理想信念和較高的政治素質(zhì),堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策,有較強的政治敏感性和政治辨別力;具有較強的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識,遵紀(jì)守法,品行端正,廉潔自律。
(二)作風(fēng)素養(yǎng)。熱愛教育事業(yè),具有強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,掌握從事思想政治教育工作相關(guān)知識和技能,具備開展思想理論教育和價值引領(lǐng)工作的能力,具備較強的組織管理能力和語言、文字表達(dá)能力及調(diào)查研究能力,身心健康,性格開朗,善于與人溝通合作。
(三)2022屆畢業(yè)生,具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)人員取得的國(境)外相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位均須通過教育部認(rèn)證,且可以通過教育部派遣回國工作。
(四)體檢合格,身心健康。碩士研究生年齡應(yīng)在28歲及以下(1994年6月30日以后出生),博士畢業(yè)生年齡應(yīng)在32歲及以下(1990年6月30日以后出生)。應(yīng)聘人員須在2022年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
(五)在校期間具有以下學(xué)生工作經(jīng)歷之一:
1.具有專兼職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷(獨立承擔(dān)輔導(dǎo)員工作),且不少于一年(含學(xué)年);
2.本科或研究生階段具有校、院(系)學(xué)生會或研究生會主席團(tuán)成員工作經(jīng)歷,且不少于一年(或任職滿一屆);
3.本科或研究生階段具有校院團(tuán)委副書記或校團(tuán)委直屬學(xué)生組織負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷,且不少于一年(或任職滿一屆);
4.具有黨支部書記、團(tuán)支部書記或班級班長工作經(jīng)歷,且連續(xù)任職不少于兩年(或連續(xù)任職滿兩屆)。
(六)應(yīng)聘少數(shù)民族學(xué)生輔導(dǎo)員者,應(yīng)為少數(shù)民族畢業(yè)生,中共黨員(含預(yù)備黨員),能夠熟練使用雙語(漢語和維吾爾語)與學(xué)生交流,具有較強的組織管理能力。在校期間有一年以上學(xué)生干部經(jīng)歷。
(七)應(yīng)聘心理輔導(dǎo)員者,應(yīng)具有心理學(xué)、精神病學(xué)等相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學(xué)位,有扎實的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平,能夠獨立開展心理咨詢、心理健康教育等工作,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作意識和心理危機突發(fā)事件處理能力。有大學(xué)生心理健康教育工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名(2022年5月6日—5月12日)
應(yīng)聘人員需登陸西安建筑科技大學(xué)2022年輔導(dǎo)員招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://jdbm.xahaimai.com)報名,獲取報名序號,并需提供以下材料:
1.個人簡歷電子版,身份證掃描件(正反面);
2.個人學(xué)信網(wǎng)“學(xué)籍在線驗證報告”電子版、學(xué)歷學(xué)位證書原件掃描件;
3.政治面貌證明(見附件1,需加蓋所在院系黨委公章)掃描件;
4.專兼職輔導(dǎo)員或?qū)W生干部經(jīng)歷證明(見附件2,需加蓋所在院系公章或校團(tuán)委公章,黨支部書記需加蓋院系黨委公章)掃描件;
5.《個人健康承諾書》(見附件3)掃描件。
上述材料,以壓縮文件形式,按照“報名序號-畢業(yè)院校-本人姓名”命名,發(fā)送至我校輔導(dǎo)員招聘專用郵箱(fdyzp@xauat.edu.cn),郵件主題以“報名序號-畢業(yè)院校-本人姓名”命名。
(二)資格審查(2022年5月13日—15日)
學(xué)校根據(jù)工作要求,對應(yīng)聘人員報名材料進(jìn)行資格審查,通過人員名單將在我校學(xué)生工作部(處)網(wǎng)站進(jìn)行公布,并以電子郵件形式通知本人,未通過者不予通知。若通過資格審查人數(shù)未達(dá)到要求(報錄比不高于3:1),將相應(yīng)核減招聘計劃。
(三)現(xiàn)場審核確認(rèn)(2022年5月中旬,具體時間另行通知)
通過資格審查人員,需提交上述報名材料和《個人健康承諾書》(見附件3)紙質(zhì)版,進(jìn)行現(xiàn)場審核確認(rèn)。未進(jìn)行現(xiàn)場審核確認(rèn),或現(xiàn)場審核確認(rèn)未通過的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。
(四)選聘考核(2022年5月中旬,具體時間另行通知)
學(xué)校對通過資格審查和現(xiàn)場審核確認(rèn)的人員進(jìn)行考核,考核形式分為筆試、心理測試和面試三個環(huán)節(jié)。
1.筆試
通過資格審查和現(xiàn)場審核確認(rèn)者,參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試考核。筆試的主要內(nèi)容包括輔導(dǎo)員工作相關(guān)的理論知識、政策文件、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容,成績最低控制分?jǐn)?shù)線為60分(滿分100分)。
學(xué)校根據(jù)筆試成績按照總招聘崗位計劃數(shù)與報名人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選。如本人明確表示放棄面試資格,按照筆試成績排名順序依次遞補。通過筆試進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單在學(xué)生工作部(處)網(wǎng)站進(jìn)行公布,具體面試時間、地點以郵件或電話通知。
2.心理測試
筆試結(jié)束后進(jìn)行心理測試,應(yīng)用《卡特爾十六種個性因素測驗16PF-人格測定量表》《癥狀自評量表(SCL-90)》進(jìn)行測試。
3.面試
通過筆試和心理測試人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試的主要內(nèi)容包括輔導(dǎo)員工作相關(guān)的理論知識、政策文件、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容。
(五)人選確定及錄用(5月下旬)
學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘者筆試、面試、心理測試等綜合考核結(jié)果,按照成績由高到低的原則(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,且心理測試結(jié)果正常),初步確定擬錄用人選,報學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)審核,公示無異議后,按照相關(guān)程序簽訂就業(yè)協(xié)議,辦理入職手續(xù)。
四、注意事項
(一)我校公開招聘各環(huán)節(jié)不收取任何費用,請各位應(yīng)聘人員切勿輕信各類謠言和假冒網(wǎng)站,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(二)應(yīng)聘人員所提交的各項材料內(nèi)容必須真實,如有弄虛作假、故意隱瞞等情況,一經(jīng)查實取消應(yīng)聘及錄用資格并通報其所在學(xué)校。
(三)應(yīng)聘人員在學(xué)校規(guī)定的入職報到日前未能取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、畢業(yè)證書者取消錄用資格。
(四)應(yīng)聘人員需密切關(guān)注陜西省、西安市疫情防控最新政策,自報名起至選聘考核結(jié)束,嚴(yán)格遵守疫情防控工作有關(guān)規(guī)定,自覺做好疫情防控各項措施。
(五)招聘過程中如遇疫情或不可抗力因素影響,學(xué)校將根據(jù)防控工作要求對招聘工作時間及安排進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整情況另行通知。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系部門:學(xué)生工作部(處)
地 址:雁塔校區(qū)行政樓208
聯(lián)系電話:029-82205460
人事處
2022年5月6日