關(guān)于雁江區(qū)2024年下半年公開(kāi)考試招聘教師的公告

 

　　根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳 中共四川省委組織部 中共四川省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）、《四川省人力資源和社會(huì)保障廳 四川省教育廳關(guān)于做好2024年全省面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師工作的通知》（川人社函〔2024〕131號(hào)）等規(guī)定，為滿(mǎn)足我區(qū)教育教學(xué)工作的需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)http://srsj.ziyang.gov.cn/“人事考試”專(zhuān)欄發(fā)布）。

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

 

　　二、招聘名額、崗位

 

　　招聘名額20名。具體崗位信息詳見(jiàn)《資陽(yáng)市雁江區(qū)2024年下半年公開(kāi)考試招聘教師崗位表》（附件1）。

 

　　三、招聘范圍和對(duì)象

 

　　2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員（資陽(yáng)市雁江區(qū)所轄學(xué)校的在編在職人員除外）均可報(bào)考。

 

　　四、招聘條件

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及工作能力；具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

 

　　（二）年齡。35歲周歲及以下，指1988年10月30日及以后出生，以有效居民身份證記載為準(zhǔn)。

 

　?。ㄈW(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、教師資格證及普通話(huà)等級(jí)等要求詳見(jiàn)《資陽(yáng)市雁江區(qū)2024年下半年公開(kāi)考試招聘教師崗位表》（附件1）。“崗位表”中要求的專(zhuān)業(yè)條件中的“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”即為專(zhuān)業(yè)目錄小類(lèi)，考生的專(zhuān)業(yè)可以是該類(lèi)所包含的所有專(zhuān)業(yè)，不帶“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”的是指具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。報(bào)考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，必須與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等資格條件要求完全相同。要求學(xué)位證的崗位，須取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位。

 

　　根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳 四川省教育廳關(guān)于做好2024年全省面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘中小學(xué)教師工作的通知》（川人社函〔2024〕131號(hào)）精神，在符合專(zhuān)業(yè)等有關(guān)條件前提下，職業(yè)院校（技工院校）預(yù)備技師（技師）班、高級(jí)工班畢業(yè)生可分別對(duì)應(yīng)報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科、大學(xué)專(zhuān)科的崗位。

 

　?。ㄋ模?yīng)當(dāng)符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）明確的相關(guān)回避規(guī)定。

 

　?。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一者，不得報(bào)考：

 

　　1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

 

　　2.曾被開(kāi)除公職的。

 

　　3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

 

　　4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

 

　　5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

 

　　6.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

 

　　7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

 

　　8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

 

　　五、招聘辦法

 

　　招聘工作由資陽(yáng)市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽(yáng)市雁江區(qū)教育和體育局共同組織實(shí)施，整個(gè)招聘工作在資陽(yáng)市雁江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第六紀(jì)檢監(jiān)察組、資陽(yáng)市雁江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第九紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督下進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

 

　　1．報(bào)名方式：登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn）“人事考試”專(zhuān)欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

 

　　2．報(bào)名時(shí)間：2024年10月30日至2024年11月6日18:00。照片審核時(shí)間：2024年10月30日至2024年11月7日18:00。繳費(fèi)時(shí)間：2024年10月30日至2024年11月8日18:00。

 

　　本次招聘的報(bào)名情況將于10月31日至11月5日每日10:00前在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布前一天各招聘崗位的報(bào)名情況，11月6日不再公布。

 

　　3．報(bào)名程序：報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告并按以下程序報(bào)名：

 

　　（1）報(bào)名注冊(cè)，填報(bào)信息。報(bào)考者登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄，按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，根據(jù)本人條件選擇符合崗位要求的崗位報(bào)考，每人僅限填報(bào)一個(gè)招聘崗位，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)《資陽(yáng)市雁江區(qū)2024年下半年公開(kāi)考試招聘教師報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》，見(jiàn)附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容，并上傳照片（報(bào)考者本人近期免冠證件照，規(guī)格為：JPG格式，10-30KB，報(bào)考者在填報(bào)信息后，及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)上傳照片是否符合要求）。報(bào)考者隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

 

　　（2）資格初審。資格審查分為報(bào)名階段的照片審查，面試前的資格復(fù)核和考核階段的資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。照片審核合格者，不能再同時(shí)報(bào)考其他崗位，照片審核不合格的，應(yīng)于照片審核截止時(shí)間前重新上傳照片。

 

　?。?）繳費(fèi)。照片審核通過(guò)的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)，筆試費(fèi)50元/科（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定），未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)成功者，視為自動(dòng)放棄。

 

　　（4）打印報(bào)名表。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》兩份，供資格復(fù)審時(shí)使用。

 

　?。?）打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名且繳費(fèi)成功的報(bào)考者，請(qǐng)于2024年11月18日至11月23日9:30，憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄自行打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

 

　　4．政策性加分。

 

　　“一村一大”加分規(guī)定：大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（川組通〔2010〕4號(hào)）規(guī)定加分。其中服務(wù)期限或工作年限必須滿(mǎn)周年，大學(xué)生村（社區(qū)）干部獲獎(jiǎng)加分必須是被縣級(jí)以上黨委、政府或組織人社部門(mén)評(píng)為“優(yōu)秀大學(xué)生村干部”，不包括年度考核優(yōu)秀。

 

　　退役大學(xué)生士兵加分規(guī)定：退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào)）和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見(jiàn)的通知》（川人社函〔2018〕318號(hào)）規(guī)定加分。

 

　　其他基層項(xiàng)目加分規(guī)定：參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“社區(qū)人才百人計(jì)劃”以及“公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗（含應(yīng)急崗）”等基層項(xiàng)目服務(wù)人員，按照《關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見(jiàn)》（川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào)）、《關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（川人社發(fā)〔2021〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號(hào)）、《關(guān)于實(shí)施“社區(qū)人才百人計(jì)劃”的通知》（川組通〔2007〕37號(hào)）、《四川省2022年公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗項(xiàng)目實(shí)施方案》（川衛(wèi)發(fā)〔2022〕7號(hào)）、《四川省2022年新冠肺炎疫情防控應(yīng)急崗位招募實(shí)施方案》（川衛(wèi)人教函〔2022〕84號(hào)）等文件規(guī)定加分。

 

　　參加我省“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“特崗教師”、“社工人才百人計(jì)劃”、“公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗（含應(yīng)急崗）”和我省統(tǒng)籌選聘的“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生干部計(jì)劃”且符合上述加分條件的報(bào)考者，需提交的加分材料為：

 

　　1.網(wǎng)絡(luò)打印版報(bào)名表；2.有效居民身份證；3.服務(wù)證，無(wú)服務(wù)證的則提供服務(wù)合同（協(xié)議）和年度考核材料（期滿(mǎn)考核材料）；

 

　　4.四川省統(tǒng)籌選聘的“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生干部計(jì)劃”報(bào)考人員，如被縣以上組織人社部門(mén)評(píng)為優(yōu)秀的，需提供評(píng)優(yōu)證明材料。

 

　　申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵，需提交加分材料為：1.網(wǎng)絡(luò)打印版報(bào)名表；2.有效居民身份證；3.《退出現(xiàn)役證》；4.全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷的畢業(yè)證。5.《優(yōu)秀士兵證》《優(yōu)秀士官證》《優(yōu)秀義務(wù)兵證》《優(yōu)秀學(xué)員證》和有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)（證章）。

 

　　服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2024年10月30日。根據(jù)我省統(tǒng)一要求，報(bào)考我省事業(yè)單位時(shí)為在編的公務(wù)員、事業(yè)單位人員和工勤人員（包括曾經(jīng)享受各類(lèi)優(yōu)惠政策進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位，現(xiàn)不屬于在編的公務(wù)員、事業(yè)單位人員和工勤人員）不再享受有關(guān)加分政策。同一報(bào)考者，如有兩段及以上不同項(xiàng)目的工作（服務(wù)）經(jīng)歷，且分別符合相應(yīng)加分條件，按照就高但不累加的原則享受相應(yīng)加分政策。

 

　　所有加分材料均需備原件及復(fù)印件（審原件，收復(fù)印件，請(qǐng)報(bào)考者自行復(fù)?。?。加分材料于2024年11月11日（上午8:30—12:00，下午2:30—6:00）提交到資陽(yáng)市雁江區(qū)教育和體育局（資陽(yáng)市雁江區(qū)城東新區(qū)行政中心3中心2號(hào)樓3樓307室）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分，加分分值及加分理由于筆試前在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布。

 

　?。ǘ┕P試

 

　　1．開(kāi)考比例：同一崗位的有效報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比不得低于3:1。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例或無(wú)人報(bào)考的崗位，縮減或取消該崗位聘用名額，縮減或取消招聘崗位的情況在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄上公告。被取消聘用名額的崗位，由資陽(yáng)市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局征得報(bào)考人員同意后將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他崗位，無(wú)崗位可調(diào)劑的或不接受調(diào)劑的考生，報(bào)名自動(dòng)作廢，由資陽(yáng)市人才評(píng)價(jià)服務(wù)中心向已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)。

 

　　2．筆試科目：《教育公共基礎(chǔ)》。

 

　　3．筆試時(shí)間：2024年11月23日上午。

 

　　4．筆試地點(diǎn)：筆試具體地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

 

　　5．報(bào)考者應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試時(shí)，須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證入場(chǎng)。

 

　　6．筆試成績(jī)：筆試總成績(jī)=《教育公共基礎(chǔ)》成績(jī)+政策性加分。

 

　　筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)：考生筆試成績(jī)低于筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為參加本次考試人員的筆試成績(jī)平均分的80%，即：筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)=《教育公共基礎(chǔ)》的平均分×80%。筆試有缺考科目、成績(jī)?yōu)榱惴?、違紀(jì)的考生成績(jī)不作為有效成績(jī)計(jì)算平均分。

 

　　7．筆試總成績(jī)公布：筆試成績(jī)于12月中旬在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布，報(bào)考者憑姓名和身份證號(hào)進(jìn)行查詢(xún)。對(duì)于《教育公共基礎(chǔ)》原始成績(jī)顯示缺考、零分和違規(guī)違紀(jì)三種情況有疑問(wèn)的報(bào)考者，需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于成績(jī)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)的上班時(shí)間（上午8:30至12:00，下午2:30至6:00），持本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證、申請(qǐng)書(shū)到資陽(yáng)市雁江區(qū)教育和體育局（資陽(yáng)市雁江區(qū)城東新區(qū)行政中心3中心2號(hào)樓3樓307室）提交查分申請(qǐng)。查分結(jié)果、筆試總成績(jī)、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單和資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄公布。

 

　　筆試科目缺考、筆試成績(jī)?yōu)榱惴只蜻`紀(jì)的報(bào)考者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　?。ㄈ┵Y格復(fù)審

 

　　根據(jù)崗位招聘名額，按考生筆試總成績(jī)從高分到低分以1:3的比例確定進(jìn)入面試前資格復(fù)審人員，最后一名成績(jī)并列的考生一并進(jìn)入。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到招聘名額3倍的崗位，該崗位參加筆試的人員（除筆試成績(jī)?yōu)榱惴旨肮P試違紀(jì)的報(bào)考者外）全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。如參加面試資格復(fù)審人員主動(dòng)放棄或在資格復(fù)審中不合格被取消面試資格，達(dá)不到1:3的比例時(shí)，可在本招考崗位人員中按筆試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。遞補(bǔ)時(shí)間為資格復(fù)審時(shí)間后一個(gè)工作日，請(qǐng)考生注意保持通訊工具的暢通。依次遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試比例的，面試仍然進(jìn)行，面試結(jié)果有效。面試當(dāng)日，未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)面試人員。因資格審查不合格、考生缺考等原因?qū)е旅嬖噷?shí)際開(kāi)考比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效比例。

 

　　資格復(fù)審工作由資陽(yáng)市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽(yáng)市雁江區(qū)教育和體育局共同組織進(jìn)行。報(bào)考人員在資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提交本人相關(guān)材料：

 

　　1.網(wǎng)絡(luò)版打印的《報(bào)名表》1份。

 

　　2.筆試《準(zhǔn)考證》復(fù)印件1份。

 

　　3.本人有效居民身份證原件和復(fù)印件1份。

 

　　4.報(bào)考崗位要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（留學(xué)歸國(guó)人員需到國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位，如留學(xué)期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或相關(guān)高校科研機(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專(zhuān)業(yè)為相同專(zhuān)業(yè)的可視為專(zhuān)業(yè)資格條件合格）原件和復(fù)印件1份。非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的院系、專(zhuān)業(yè)情況、畢業(yè)時(shí)間的證明（蓋鮮章）及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）打印的教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告，且須在遞交檔案時(shí)提供報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則不得進(jìn)入公開(kāi)招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

 

　　5.教師資格證書(shū)。提供所報(bào)崗位要求的教師資格證原件和復(fù)印件1份。其中，尚未取得教師資格證的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》或出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的免試認(rèn)定證明（注明教師資格證的學(xué)科、層次、取得時(shí)間并蓋鮮章），且須在辦理聘用手續(xù)前取得所報(bào)崗位要求的教師資格證,否則不得進(jìn)入公開(kāi)招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

 

　　6.普通話(huà)等級(jí)證書(shū)。提供所報(bào)崗位要求的普通話(huà)等級(jí)證書(shū)原件和復(fù)印件1份。

 

　　7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員須提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明。

 

　　資格復(fù)審工作貫穿公招全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有弄虛作假、有不符合崗位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘用資格，且后果由報(bào)考者承擔(dān)。

 

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