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四川

2024年四川眉山仁壽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從服務(wù)基層項(xiàng)目人員中招聘27人公告

http://www.nbjindi.com       2024-08-01 14:49      來(lái)源:眉山人事考試網(wǎng)
【字體: 】              
  2024年仁壽縣從服務(wù)基層項(xiàng)目人員中公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告
 
  根據(jù)《四川省鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動(dòng)十條措施》(川委辦〔2019〕3號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見>的通知》(川人社發(fā)〔2017〕24號(hào))、中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會(huì)保障廳等十部門《關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(川人社發(fā)〔2021〕19號(hào))和共青團(tuán)四川省委等四部門《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見>的通知》(川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào))等文件規(guī)定,經(jīng)研究,決定從仁壽縣服務(wù)基層項(xiàng)目人員(不含眉山天府新區(qū)服務(wù)的基層項(xiàng)目人員,下同)中公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員27名(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校11名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院4名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位12名),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在眉山人事考試網(wǎng)“http://www.msrsks.com.cn/”和仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站“政務(wù)公開——法定主動(dòng)公開內(nèi)容——重點(diǎn)信息公開——招聘招考欄目http://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm”上發(fā)布)。
 
  一、招聘單位及名額
 
  本次招聘為編制內(nèi)招聘。具體招聘單位及名額詳見《2024年仁壽縣從服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(附件1)。
 
  二、招聘對(duì)象及條件
 
 ?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象:2024年8月8日前在仁壽縣服務(wù)期滿(服務(wù)時(shí)間須2周年及以上)且考核合格的“一村(社區(qū))一名大學(xué)生計(jì)劃” “三支一扶計(jì)劃” “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃” “大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃” “社工人才百人計(jì)劃”五項(xiàng)目人員。
 
 ?。ǘ﹫?bào)考條件:
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
 
  3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 
  4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  5.具有崗位所需的知識(shí)、技能及工作能力;
 
  6.年齡35周歲及以下;
 
  7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  8.招聘崗位要求的其他條件。
 
  本次招聘,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年8月8日。
 
 ?。ㄈ┓灿邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報(bào)考:
 
  1.曾受過(guò)各類刑事處罰的;
 
  2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
 
  3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
 
  4.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
 
  5.由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人的;
 
  6.仁壽縣服務(wù)基層項(xiàng)目人員已錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在職人員的;
 
  7.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。
 
  三、報(bào)名及審查
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式:本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行
 
  (二)報(bào)名時(shí)間:2024年8月8日—8月9日(上午9:00-12:00,下午14:00-18:00)。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)名地點(diǎn):仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局(聯(lián)系電話:028-36285701,地址:四川省眉山市仁壽縣懷仁街道仁壽大道延伸線45號(hào)仁壽縣人社局5樓510)。
 
  (四)報(bào)名提交材料:
 
  1.本人有效二代居民身份證、學(xué)歷證書、服務(wù)證書、年度考核表原件及復(fù)印件一份。
 
  2.《2024年仁壽縣從服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》。
 
  3.本人近期2寸正面免冠彩色證件照3張。
 
  (五)資格審查
 
  報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查,資格審查合格的考生,發(fā)給《準(zhǔn)考證》。
 
  資格審查貫穿考核招聘工作全過(guò)程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。
 
  四、考核
 
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  考核采取筆試方式進(jìn)行??己嗽O(shè)最低分?jǐn)?shù)線,考核成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的考生(含各環(huán)節(jié)遞補(bǔ)考生),不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)??己顺煽?jī)最低分?jǐn)?shù)線劃分規(guī)則為:所有參加考核人員有效考核成績(jī)平均成績(jī)的80%。
 
  (二)筆試開考比例
 
  有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額形成差額即可開考。未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,調(diào)減招聘崗位招聘名額;調(diào)減后仍未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,取消該崗位招聘。調(diào)減或取消招聘名額等情況在眉山人事考試網(wǎng)“http://www.msrsks.com.cn/”和仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站“政務(wù)公開——法定主動(dòng)公開內(nèi)容——重點(diǎn)信息公開——招聘招考欄目http://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm”上公告。
 
 ?。ㄈ┕P試科目
 
  筆試科目《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(筆試考試大綱見附件3),卷面滿分為100分。
 
  (四)筆試時(shí)間、地點(diǎn)和其他注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。
 
  考生憑《準(zhǔn)考證》、本人有效二代身份證,按《準(zhǔn)考證》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試,兩證不齊全者不得參加筆試。
 
  仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局依據(jù)招聘崗位和名額,按照考生筆試成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員。同崗位進(jìn)入體檢人員最后一名成績(jī)并列的,以結(jié)構(gòu)化面試的形式加試一輪,按加試成績(jī)由高到低確定體檢人員。
 
  五、體檢、考察
 
 ?。ㄒ唬w檢
 
  1.體檢標(biāo)準(zhǔn)。參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。
 
  2.體檢時(shí)間和集中地點(diǎn)。體檢由仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)在眉山人事考試網(wǎng)“http://www.msrsks.com.cn/”和仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站“政務(wù)公開——法定主動(dòng)公開內(nèi)容——重點(diǎn)信息公開——招聘招考欄目http://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm”上公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,均視為自動(dòng)放棄。
 
  3.復(fù)檢及遞補(bǔ)。體檢人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求,逾期不再受理。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢由仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局組織復(fù)檢考生到級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
 
  因自愿放棄體檢、體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)仁壽縣組織人社部門同意后,可在該崗位參加考核的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有考核人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無(wú)人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
 
  報(bào)考者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無(wú)效,給予其5年內(nèi)不得報(bào)考事業(yè)單位工作人員的處理。
 
  4.體檢費(fèi)用
 
  體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
 
  (二)綜合考察
 
  體檢合格人員確定為綜合考察人員。招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面進(jìn)行綜合考察,并通過(guò)調(diào)取查閱報(bào)考者檔案等方式復(fù)核綜合考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。對(duì)綜合考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員,取消其聘用資格。因自愿放棄綜合考察或綜合考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)仁壽縣組織人社部門同意后,可在該崗位參加考核的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有考核人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無(wú)人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
 
  六、公示
 
  綜合考察合格人員確定為擬聘用人員。仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局將擬聘用人員名單在眉山人事考試網(wǎng)“http://www.msrsks.com.cn/”和仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站“政務(wù)公開——法定主動(dòng)公開內(nèi)容——重點(diǎn)信息公開——招聘招考欄目http://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm”上進(jìn)行不少于7日的公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
 
  擬聘用人員名單公示無(wú)異議,予以聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)仁壽縣組織人社部門同意后,可在該崗位參加考核的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有考核人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無(wú)人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
 
  七、聘用
 
  1.經(jīng)公示無(wú)異議者,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn),審核確認(rèn)的擬聘用人員應(yīng)在仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(具體時(shí)間以書面通知為準(zhǔn))到招聘單位報(bào)到,招聘單位及時(shí)辦理聘用等手續(xù);拒不報(bào)到的,取消聘用。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額,經(jīng)仁壽縣組織人社部門同意后,可在該崗位參加考核的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如該崗位所有考核人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無(wú)人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
 
  2.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿,經(jīng)招聘單位考核,合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的,取消聘用。政策規(guī)定不再約定試用期的服務(wù)基層項(xiàng)目人員除外。
 
  3.《崗位表》中未明確具體招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位,受聘人員按筆試成績(jī)從高分到低分依次選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位(筆試成績(jī)相同的,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式加試決定選崗順序),再聘用到具體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位。聘用人員在聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位最低服務(wù)年限為五年,服務(wù)年限未滿前,不得辦理調(diào)(流)動(dòng)。
 
  八、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  本次考核招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,仁壽縣紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
 
  1.政策咨詢電話:
 
  仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局:028-36285701
 
  2.監(jiān)督電話:
 
  仁壽縣紀(jì)委監(jiān)委:12388
 
  本公告及其未盡事宜,由仁壽縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件:
 
 
 
 
  2024年8月1日


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