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四川

2024年四川樂山市五通橋區(qū)事業(yè)單位選調(diào)19人公告

http://www.nbjindi.com       2024-07-12 17:08      來源:樂山人事考試網(wǎng)
【字體: 】              
  2024年樂山市五通橋區(qū)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員的公告
 
  根據(jù)事業(yè)單位公開選調(diào)有關(guān)規(guī)定及單位用人需求,經(jīng)研究,樂山市五通橋區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員19名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、公開選調(diào)范圍、崗位
 
  公開選調(diào)范圍:五通橋區(qū)外各級黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員、各類型事業(yè)單位在編在崗人員(不含工勤)。公務(wù)員(參公人員)需放棄公務(wù)員(參公人員)身份,轉(zhuǎn)為事業(yè)人員。
 
  公開選調(diào)崗位:詳見《2024年樂山市五通橋區(qū)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位條件一覽表》(附件1,以下簡稱《一覽表》)。
 
  二、公開選調(diào)條件
 
 ?。ㄒ唬┻x調(diào)人員應(yīng)同時具備的資格條件:
 
  1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)和工作能力,品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
 
  2.具有2年以上公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作經(jīng)歷。其中,2014年8月11日川委辦〔2014〕30號文件下發(fā)后,新發(fā)布公告聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)年限為5年(含試用期);其他若有服務(wù)年限規(guī)定或合同約定的,從其規(guī)定和約定;工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時間均截至2024年7月30日;
 
  3.符合《一覽表》相關(guān)崗位要求和本公告其他要求的人員。
 
  4.近3年年度考核均為稱職或合格以上檔次(不含試用期)。
 
  5.具有公開選調(diào)崗位要求的工作能力。
 
  6.具有正常履職所需的身體條件和心理素質(zhì)。
 
  7.法律、法規(guī)規(guī)定和崗位規(guī)定的其他資格條件。
 
  (二)有下列情況之一者,不能參加選調(diào):
 
  1.通過公開招聘試用期未滿的,以及不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的。
 
  2.尚在規(guī)定最低服務(wù)年限內(nèi)的,或?qū)α鳎ㄕ{(diào))動有其他限制性規(guī)定的。
 
  3.因涉及工作秘密、工作延續(xù)性等不宜流(調(diào))動的。
 
  4.人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等存疑尚未查清的。
 
  5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
 
  6.受處分期間或未滿影響期限的。
 
  7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
 
  8.不符合相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
 
  在選調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件,弄虛作假,違反回避制度等,報(bào)名或選調(diào)資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。
 
  三、公開選調(diào)程序
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查
 
  本次公開選調(diào)采取“現(xiàn)場報(bào)名+現(xiàn)場資格審查”方式進(jìn)行。
 
  1.現(xiàn)場報(bào)名及資格審查時間:2024年7月30日,上午9:00—11:30,下午14:00—17:00。
 
  2.現(xiàn)場報(bào)名及資格審查地點(diǎn):
 
  樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會保障局:五通橋區(qū)竹根鎮(zhèn)涌江路北段五洲大廈(國稅局對面大樓)3樓中會議室。
 
  3.報(bào)名及資格審查時需提供的資料:
 
 ?。?)《2024年樂山市五通橋區(qū)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名信息表》(附件2)1份,雙面彩打后本人簽字。
 
 ?。?)本人有效身份證件(包括二代居民身份證或社會保障卡<含照片>)、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。
 
 ?。?)崗位要求的有關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份。
 
 ?。?)《全國干部人事檔案專項(xiàng)審核工作專用干部任免審批表》復(fù)印件1份。
 
  (5)所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明(其中,縣級及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員須提供主管部門和同級組織人社部門出具的同意報(bào)考證明)。
 
  資格審查貫穿選調(diào)全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合報(bào)名資格條件、弄虛作假的情形,取消選調(diào)資格,所產(chǎn)生的后果由報(bào)名者本人承擔(dān)。
 
 ?。ǘ徫徽{(diào)整
 
  本次公開選調(diào)設(shè)置開考比例。專業(yè)技術(shù)崗位選調(diào)名額與資格審查合格人員的比例不低于1:2,管理崗位不低于1:3。未達(dá)到開考比例的相應(yīng)崗位予以調(diào)減或取消。
 
 ?。ㄈ┟嬖?/div>
 
  本次公開選調(diào)采取面試的方式進(jìn)行。面試滿分100分,設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線70分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
  面試時間及地點(diǎn)另行通知。面試當(dāng)天因考生缺考未達(dá)到開考比例的,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行。
 
  面試成績及排名于面試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.wtq.gov.cn)公告。同一崗位進(jìn)入考察人員最后一名面試成績同分的,通過加試確定排序。
 
  各類別面試方式為:
 
  綜合類、衛(wèi)生類:結(jié)構(gòu)化面試+答問;
 
  教育類:微型課。
 
  (四)考察
 
  根據(jù)選調(diào)名額和面試成績最低分?jǐn)?shù)線,按面試成績從高分到低分等額確定考察對象。
 
  1.對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察工作實(shí)績、專業(yè)技術(shù)能力和群眾公認(rèn)度。
 
  2.報(bào)名者逾期不參加考察,或未在規(guī)定時間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的,視為自動放棄。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)崗位所需資格條件的,確定為不合格,取消公開選調(diào)資格。
 
  3.因考察不合格或放棄等出現(xiàn)的空缺,可根據(jù)面試成績從高分到低分(不低于面試成績最低分?jǐn)?shù)線)依次遞補(bǔ)。
 
  本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)1次。
 
 ?。ㄎ澹w檢
 
  根據(jù)考察情況等額確定體檢人選。
 
  體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施,公告發(fā)布后至本次公開選調(diào)實(shí)施體檢時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān)。
 
  體檢事宜另行通知,未按規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的報(bào)名者,均視為自動放棄。
 
  報(bào)名者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
 
  因體檢不合格或放棄出現(xiàn)的空缺,可根據(jù)面試成績從高分到低分(不低于面試成績最低分?jǐn)?shù)線)依次遞補(bǔ)。
 
  本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)1次。其中女性報(bào)名者因懷孕申請延遲體檢的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,若因此出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
 
 ?。┯懻摏Q定
 
  集體討論決定擬調(diào)動人員。
 
 ?。ㄆ撸┕九c辦理手續(xù)
 
  對擬調(diào)動人員在樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者有反映經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響調(diào)動的,按程序辦理調(diào)動手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格。
 
  本環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。
 
  四、紀(jì)律和監(jiān)督
 
 ?。ㄒ唬┰诠_選調(diào)工作全過程中,凡評委、工作人員與報(bào)名者存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定的回避關(guān)系的,必須進(jìn)行回避。
 
 ?。ǘ┓苍谶x調(diào)過程中違反組織人事紀(jì)律的,由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
 
 ?。ㄈ┰谶x調(diào)過程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者存在不符合選調(diào)資格條件、通過弄虛作假或隱瞞情況獲取選調(diào)資格、違反人事考試紀(jì)律或有關(guān)規(guī)定等情況的,一律取消選調(diào)資格,并根據(jù)實(shí)際情況追究相應(yīng)的法律和紀(jì)律責(zé)任。
 
  監(jiān)督電話:0833—3292297。
 
  五、其他事項(xiàng)
 
  (一)本次公開選調(diào)工作由中共樂山市五通橋區(qū)委組織部、樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋,各崗位的具體條件由公開選調(diào)單位主管部門負(fù)責(zé)解釋(單位咨詢電話見《一覽表》)。
 
 ?。ǘ┍敬喂_選調(diào)公告在樂山人事考試網(wǎng)和樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布,后續(xù)公告均在樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。
 
 ?。ㄈ┍敬喂_選調(diào)的相關(guān)環(huán)節(jié)將采取電話通知的方式告知。報(bào)名者務(wù)必保持通訊暢通,通訊方式有變化的,應(yīng)主動告知。因無法與報(bào)名者取得聯(lián)系造成的后果,由報(bào)名者自行承擔(dān)。
 
  政策咨詢電話:
 
  樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會保障局:0833—3301593。
 
  附件:
 
 
 
  中共樂山市五通橋區(qū)委組織部   樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會保障局
 
  2024年7月12日


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