中共筠連縣委組織部關(guān)于筠連縣2023年第二次公開考調(diào)公務(wù)員（參照管理工作人員）的公告

 

　　為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，充實(shí)工作力量，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究，決定開展筠連縣2023年第二次公開考調(diào)公務(wù)員（參照管理工作人員）工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

 

　　一、考調(diào)職位

 

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向全市公開考調(diào)17名公務(wù)員（參照管理工作人員），其中公務(wù)員4名，參照管理工作人員13名。具體職位詳見《筠連縣2023年第二次公開考調(diào)公務(wù)員（參照管理工作人員）職位表》（以下簡稱《職位表》）。

 

　　二、考調(diào)范圍和條件

 

　?。ㄒ唬┛颊{(diào)范圍

 

　　宜賓市范圍內(nèi)各行政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的單位中已進(jìn)行公務(wù)員登記（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記）且在編在職的公務(wù)員（參照管理工作人員），不含本縣在職科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。

 

　?。ǘ﹫?bào)名人員應(yīng)具備以下資格條件：

 

　　1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

 

　　2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

 

　　3.應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，且在本機(jī)關(guān)工作1年以上；近3年年度考核均為稱職及以上等次（試用期不確定等次除外）；鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)符合在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和定向單位最低服務(wù)年限等規(guī)定。

 

　　4.符合《職位表》要求的年齡、文化程度、工作經(jīng)歷和其他資格條件。其中，擬報(bào)職位的“專業(yè)”條件，指與“要求的學(xué)歷學(xué)位”所對(duì)應(yīng)的專業(yè)。

 

　　5.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截至本次公開考調(diào)報(bào)名第一日（2023年11月23日，例:“年齡:35周歲及以下”，指截至本次考調(diào)報(bào)名的第一日未滿36周歲，以此類推）。

 

　　（三）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

 

　　1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

 

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

 

　　4.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的；

 

　　5.按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定，工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

　　報(bào)名人員不得報(bào)考任職后構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

 

　　三、考調(diào)程序

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查

 

　　1.報(bào)名方式?？h內(nèi)考生現(xiàn)場報(bào)名，縣外考生網(wǎng)上報(bào)名。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2023年11月23日至11月29日09:00至17:00。

 

　　3.現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：中共筠連縣委組織部公務(wù)員股；聯(lián)系人：李友才；聯(lián)系電話：0831-7915454。

 

　　4.報(bào)名程序。（1）報(bào)考者認(rèn)真閱讀公告，結(jié)合自身?xiàng)l件和職位具體要求，選擇相應(yīng)的職位報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)職位。（2）縣內(nèi)考生持以下所需材料現(xiàn)場報(bào)名：①《筠連縣2023年第二次公開考調(diào)公務(wù)員（參照管理工作人員）報(bào)名信息表》（所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽署是否同意報(bào)考的意見并加蓋黨組織公章，一式二份）；②《公務(wù)員（參公）登記表》復(fù)印件（加蓋黨組織公章）；③本人第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和職位要求的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各1份（持境外文憑報(bào)考者，需同時(shí)提供國家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件及復(fù)印件）；④個(gè)人近期1寸彩色正面免冠證件照2張；（3）縣外考生網(wǎng)上報(bào)名，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將相關(guān)材料（與縣內(nèi)考生報(bào)名材料相同，壓縮并以“職位編碼+姓名”命名）彩色掃描后發(fā)送至指定郵箱：1137925899@qq.com。

 

　　報(bào)名時(shí)同步開展資格審查，審查合格者方可參加考試。資格審查貫穿公開考調(diào)工作全過程，報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消其考調(diào)資格，所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

 

　　5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。所有資格審查合格的考生，憑本人身份證于2023年12月1日14:30-18:00在筠連縣人力資源和社會(huì)保障局三樓人力資源股領(lǐng)取本人筆試準(zhǔn)考證。

 

　?。ǘ┞毼徽{(diào)整

 

　　筆試開考比例為3:1。資格審查合格人數(shù)與考調(diào)名額之比未達(dá)到開考比例的職位，按比例調(diào)減或取消該職位考調(diào)名額。確因特殊情況需降低開考比例的，經(jīng)縣公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可降至不低于2:1。調(diào)整開考比例及調(diào)減取消考調(diào)職位的有關(guān)情況將及時(shí)在宜賓人事考試網(wǎng)（https://www.ybrsks.com.cn/）發(fā)布。

 

　　（三）考試

 

　　根據(jù)考調(diào)職位工作需要，采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。

 

　　1.筆試。筆試科目為《綜合測試》，主要測試應(yīng)試者分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證，報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件或第一代居民身份證），兩證不齊者不得參加考試。筆試成績滿分為100分，筆試成績低于60分的不得進(jìn)入下一程序。

 

　　2.面試。最高按職位考調(diào)名額的3倍，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測評(píng)報(bào)考者意愿素質(zhì)、智能素質(zhì)、人格素質(zhì)和知識(shí)素質(zhì)等。面試成績滿分為100分，面試成績低于70分的不得進(jìn)入下一程序。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名的考生在領(lǐng)取面試通知書時(shí)，須持報(bào)名所需提交的材料原件、復(fù)印件到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查。

 

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