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2023年四川成都市紀(jì)委監(jiān)委遴選(考調(diào))公務(wù)員35人公告

http://www.nbjindi.com       2023-10-19 10:16      來源:成都人事考試網(wǎng)
【字體: 】              
  2023年度成都市紀(jì)委監(jiān)委公開遴選(考調(diào))公務(wù)員公告
 
  為加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)工作力量,根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)政策法規(guī),經(jīng)成都市委組織部同意,成都市紀(jì)委監(jiān)委擬面向全市黨政系統(tǒng)公開遴選(考調(diào))公務(wù)員35名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、遴選(考調(diào))名額
 
  本次計劃公開遴選(考調(diào))一級主任科員及以下工作人員35名,其中綜合管理崗位11名、監(jiān)督檢查審查調(diào)查崗位(一)12名、監(jiān)督檢查審查調(diào)查崗位(二)12名。
 
  二、報名范圍和條件
 
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  符合遴選(考調(diào))條件的成都市級部門和各區(qū)(市)縣及以下機(jī)關(guān)(單位)已進(jìn)行公務(wù)員登記(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員登記)且在編在崗的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員,下同)。
 
 ?。ǘ﹫竺麠l件
 
  1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。
 
  2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
 
  3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
 
  基層工作經(jīng)歷,是指在區(qū)(市)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)(含縣以下參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位),村(社區(qū))黨組織或者村(居)委會,以及各類企業(yè)、各類不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作過。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
 
  4.應(yīng)當(dāng)在本級機(jī)關(guān)工作2年以上,近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。
 
  5.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)士以上學(xué)位。
 
  6.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。
 
  7.一級至四級主任科員及相當(dāng)職務(wù)層次人員年齡為35周歲以下(1987年10月18日以后出生);一級科員及以下人員年齡為32周歲以下(1990年10月18日以后出生)。
 
  8.具有公開遴選(考調(diào))職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。
 
  9.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
 
  10.符合法律法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。
 
  工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間均截至2023年10月。學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)于面試資格審查前取得。
 
  (三)具有下列情形之一的,不得報名:
 
  1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
 
  2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
 
  3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
 
  4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
 
  5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。
 
  6.選調(diào)生有到村任職要求,尚未按規(guī)定完成相應(yīng)駐村工作年限的。
 
  7.按照有關(guān)規(guī)定,到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
 
  8.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
 
  9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
 
  三、程序
 
  (一)報名和資格初審
 
  采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行,報名網(wǎng)站:登錄成都人事考試網(wǎng)(https://cdpta.cdrsigc.com)報名。報名時間為2023年10月19日9:00至10月25日18:00。報名按以下程序進(jìn)行:
 
  1.報名注冊。報考人員按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫個人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊的可直接登錄報名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為jpg,像素為102(寬)×126(高),大小在20KB至160KB之間。報考人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片,系統(tǒng)會自動審核照片。不按規(guī)定上傳照片者,將無法通過系統(tǒng)審核和繳納報名費(fèi)。上傳照片與本人不符的,將不能參加本次遴選(考調(diào))。
 
  2.填報信息。上傳照片審查合格的報考人員,在網(wǎng)上選擇報考崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2023年度成都市紀(jì)委監(jiān)委公開遴選(考調(diào))公務(wù)員報名登記表》(務(wù)必下載填寫此表,并在報名時按要求上傳)的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對,確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的,由此產(chǎn)生的后果由報考人員本人承擔(dān)。
 
  公開遴選(考調(diào))職位、職位簡介、職位資格條件等情況,詳見《2023年度成都市紀(jì)委監(jiān)委公開遴選(考調(diào))公務(wù)員職位表》(以下統(tǒng)稱《職位表》,見附件)。報名人員限報1個職位,如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng),可按公布的電話聯(lián)系咨詢。
 
  3.資格初審。資格初審截止時間為2023年10月26日17:00。報考人員應(yīng)在填報信息1天后登陸報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印報名登記表一式兩份,供資格復(fù)審時使用。資格審查工作貫穿遴選(考調(diào))全過程,對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)或新產(chǎn)生不符合報考資格條件的,應(yīng)取消其遴選(考調(diào))資格,所產(chǎn)生的后果由報考人員本人承擔(dān)。
 
  4.確認(rèn)繳費(fèi)。資格初審合格的考生,在2023年10月27日17:00前登錄網(wǎng)站的相關(guān)頁面,繳納筆試考務(wù)費(fèi)(按照四川省發(fā)改委、四川省財政廳印發(fā)的川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)為每人50元)。網(wǎng)絡(luò)報名成功后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)者,視為自動放棄。
 
  5.打印準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的考生,在2023年11月15日至17日登錄報名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證,并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)到指定考點(diǎn)參加筆試。
 
 ?。ǘ┞毼徽{(diào)整
 
  筆試開考比例為5:1。達(dá)不到開考比例的,按比例縮減該職位計劃。
 
 ?。ㄈ┕P試
 
  考試分為筆試和面試,重點(diǎn)測查用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力。筆試主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、紀(jì)法基礎(chǔ)知識、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),滿分為100分。筆試時間為2023年11月18日,具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績和排名暫定于2023年11月下旬公布,考生可通過成都人事考試網(wǎng)進(jìn)行查詢。
 
 ?。ㄋ模┵Y格復(fù)審
 
  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選,并在成都人事考試網(wǎng)上公布。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與遴選(考調(diào))名額之比為3:1,達(dá)不到規(guī)定比例的職位,該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為2人以上筆試成績并列的,并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審??忌謭竺怯洷恚ò凑崭刹抗芾頇?quán)限,報名登記表需經(jīng)所在單位或主管部門及同級黨委組織部審核審批,注明“同意報考”并蓋章)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書及職位要求的其他有關(guān)證明材料原件和公務(wù)員登記表復(fù)印件參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者,方可取得面試資格。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為考生自動放棄面試資格。面試當(dāng)天放棄的,不遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄎ澹┟嬖嚭托睦硭刭|(zhì)測試
 
  面試嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,主要測試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)。面試當(dāng)天進(jìn)行心理素質(zhì)測試,測試情況不予公布。面試成績滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的不能進(jìn)入下一程序。
 
  (六)體檢和差額考察
 
  按筆試成績、面試成績4:6的比例計算考試總成績,折合總分為100分。根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序確定體檢和差額考察對象(若考試總成績相同,則根據(jù)筆試成績高低確定),并在成都人事考試網(wǎng)、清廉蓉城網(wǎng)站公布。體檢、考察對象人數(shù)與遴選(考調(diào))名額之比不低于1.5:1。
 
  體檢由成都市紀(jì)委監(jiān)委統(tǒng)一組織,在市公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次遴選(考調(diào))體檢實(shí)施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。
 
  單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的,視為自動放棄。
 
  考察組采取個別談話、民主測評、實(shí)地走訪、同考察對象面談等方式進(jìn)行考察,根據(jù)需要還可以進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等,充分聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見,并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄,對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進(jìn)行核查??疾鞂ο笮枰獔蟾婊蛘卟楹藗€人有關(guān)事項(xiàng)、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。
 
  根據(jù)體檢、考察情況和職位要求,按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則,擇優(yōu)等額確定頂崗試用人選,不唯分取人。因體檢、考察不合格或考生放棄等原因形成的缺額,原則上應(yīng)依次遞補(bǔ)。
 
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  頂崗試用時間3個月,主要測試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力,確保人崗相適。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額,不再遞補(bǔ)。
 
  (八)討論決定
 
  按照干部管理權(quán)限,結(jié)合考察、試用等情況集體討論決定擬任職人員。
 
  (九)公示和任職
 
  對擬任職人員進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,按程序報批辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選(考調(diào))資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩任用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否任用。公示期間或公示后,因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。
 
  四、其他事項(xiàng)
 
  本次遴選(考調(diào))嚴(yán)格按照中央和省委、市委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象,可向成都市紀(jì)委監(jiān)委檢舉,也可以向成都市委組織部舉報。
 
  本公告由成都市紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。
 
  咨詢電話:028-61885106
 
  網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話:028-61802812
 
  附件:
 
 
 
  中共成都市紀(jì)委
 
  2023年10月18日


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