為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào)）和《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2022〕30號(hào)）等政策規(guī)定和要求，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘33名全額事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)及“統(tǒng)籌兼顧、保障重點(diǎn)、服務(wù)改革、促進(jìn)發(fā)展”的要求，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位及名額

本次共招聘33人。按照有關(guān)文件規(guī)定，設(shè)置“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”和“村（社區(qū)）干部專門崗位”。具體招聘崗位及要求見《尖草坪區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

（四）具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（五）具備崗位所要求的其他條件。

1．年齡在18周歲以上、30周歲以下（即1991年7月至2004年7月期間出生）。

2．具備崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位。

報(bào)考人員的學(xué)歷需國家教育行政部門認(rèn)可。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證及學(xué)位證須在2022年7月底前取得；參加自學(xué)考試、成人考試等教育形式人員的畢業(yè)證及學(xué)位證、留學(xué)回國人員的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書須在公告發(fā)布前取得。

3．所學(xué)專業(yè)與崗位要求一致。

本次招聘專業(yè)要求按照教育部最新公布的本科和研究生招生專業(yè)設(shè)置。其中本科按照“陽光高考”專業(yè)庫設(shè)置、研究生按照“中國研究生招生信息網(wǎng)”專業(yè)庫設(shè)置。

高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè)、海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等未列入的，由負(fù)責(zé)資格審查部門根據(jù)主要課程、研究方向等進(jìn)行認(rèn)定。

服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位條件：由我省選派參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿、考核合格的人員可報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位。

在軍隊(duì)服役5年（含）以上的山西籍高校畢業(yè)生退役軍人、省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員勞動(dòng)合同期滿、考核合格的，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位。

對(duì)于不達(dá)比例規(guī)定被核減或取消的“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”，將轉(zhuǎn)入一般性崗位進(jìn)行招聘。

5.村（社區(qū)）干部專門崗位條件：太原市在職的村（社區(qū)）黨組織成員、村（居）委會(huì)成員（不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派人員）且到2022年7月任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員（先后擔(dān)任上述職務(wù)的時(shí)間可合并計(jì)算，同時(shí)擔(dān)任上述職務(wù)的不重復(fù)計(jì)算）。

對(duì)于不達(dá)比例規(guī)定被核減或取消的“村（社區(qū)）干部專門崗位”，將轉(zhuǎn)入一般性崗位進(jìn)行招聘。

6.已就業(yè)人員報(bào)考要求：須征得單位同意（機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員還需征得所在單位具有人事管理職能的主管部門同意）。

（六）具有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1．現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

2．曾因犯罪受過刑事處罰的。

3．曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的。

4．涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

5．受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的。

6．各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的。

7．試用期內(nèi)的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員和事業(yè)單位工作人員。

8．機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的。

9．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

10．法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

考生在本次招聘報(bào)名后至聘用前，期間已被各級(jí)機(jī)關(guān)錄用為試用期公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員或被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位規(guī)定的服役、試用期、服務(wù)期、工作經(jīng)歷等的截止時(shí)間，除有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

四、招聘辦法和程序

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

本次公開招聘信息及后續(xù)相關(guān)事宜通過下列網(wǎng)站發(fā)布：

太原市人事考試中心網(wǎng)站（http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/）

太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.tyjcp.gov.cn/）

招聘公告時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（二）報(bào)名和資格審查

1.提交報(bào)名材料

報(bào)名時(shí)間：2022年7月25日9:00—7月29日17:00

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，考生在報(bào)名期間進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)址填寫報(bào)名信息，提交《報(bào)名登記表》，按照相關(guān)要求進(jìn)行填報(bào)，并按要求上傳近期免冠數(shù)碼照片。

考生只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，考生要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，如實(shí)提交報(bào)名信息和材料（報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與考生本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致，留學(xué)回國人員應(yīng)當(dāng)與學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書上所載明的專業(yè)一致）?？忌峁┑纳婕皥?bào)考資格的信息或材料不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格?？忌袀卧鞂W(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，取消報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

報(bào)名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：0351-4227808。鑒于報(bào)名人數(shù)可能較多，請(qǐng)考生合理安排時(shí)間，不要集中到最后一天才報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。

2.資格初審和結(jié)果查詢

考生在提交報(bào)考申請(qǐng)1個(gè)工作日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審核結(jié)果。2022年7月25日9﹕00至7月30日17﹕00期間，通過資格審查的，不能再更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位；7月29日17﹕00前尚未審查或未通過資格審查的，可以更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位；7月29日17﹕00至7月30日17﹕00期間尚未審查或未通過資格審查的，不能再更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位。

本次招聘要求報(bào)考人數(shù)達(dá)到計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍以上。若招聘崗位報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3﹕1的，相應(yīng)減少招聘計(jì)劃，使報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)到3﹕1；如計(jì)劃招聘人數(shù)減少到1名仍達(dá)不到3﹕1的，取消該崗位。

考生報(bào)考崗位被取消的，可改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間為：2022年8月2日9﹕00至17﹕00，考生可登錄原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行改報(bào)。改報(bào)崗位資格審查時(shí)間為：2022年8月2日9﹕00至8月3日12﹕00。資格審查結(jié)果可于2022年8月3日17﹕00前查詢。報(bào)考崗位被取消，考生未改報(bào)其他崗位或改報(bào)其他崗位未通過資格審查的，報(bào)名費(fèi)將通過原繳費(fèi)渠道退還。

服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位和村（社區(qū)）干部專門崗位被取消、招聘名額并入《崗位表》所注明崗位的，報(bào)考該崗位人員一同并入所注明的崗位，不再改報(bào)。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格初審的考生須按報(bào)名網(wǎng)站提示的繳費(fèi)辦法于2022年7月31日17：00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄考試。根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政局《關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》（晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào)）規(guī)定，本次考試收取考生50元考試費(fèi)用。

脫貧不穩(wěn)定戶家庭人員、邊緣易致貧戶家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。申請(qǐng)減免考試費(fèi)的考生，需先在網(wǎng)上繳費(fèi)，然后到太原市尖草坪區(qū)人社局辦理減免手續(xù)。減免申請(qǐng)審核通過后，考試費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。

享受減免考試費(fèi)的考生，請(qǐng)于2022年8月8日（工作時(shí)間）到尖草坪區(qū)人社局人事科（太原市尖草坪區(qū)柴村金橋西街雙子樓東樓309）辦理手續(xù)。辦理手續(xù)時(shí)需提供以下材料：《報(bào)名表》，脫貧不穩(wěn)定戶家庭人員、邊緣易致貧戶家庭人員提供當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興部門出具的證明，城市低保人員和農(nóng)村低保人員提供低保證和所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的證明。

考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理考試費(fèi)減免手續(xù)，逾期視為自愿放棄。

(四)準(zhǔn)考證打印

考生可于8月16日9﹕00—8月20日9﹕00期間登錄太原市人事考試中心網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)，考生須在線填寫《尖草坪區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘筆試防疫登記表》，如實(shí)申報(bào)個(gè)人14天內(nèi)旅居史（涉疫地區(qū)、省外）和個(gè)人健康狀況。

打印準(zhǔn)考證時(shí)，如遇技術(shù)問題請(qǐng)與太原市人事考試中心聯(lián)系解決。技術(shù)咨詢電話：0351-4227808。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄。

考生應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證。

（五）筆試

筆試以閉卷的方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。參加筆試考生須攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證、筆試前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明等疫情防控有關(guān)證明，三碼查驗(yàn)（山西健康碼、行程卡和山西場所碼）。

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，內(nèi)容包括法律常識(shí)、人文科技、政治理論、時(shí)事政治、公文寫作與處理、職業(yè)道德、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等。

筆試成績可登錄太原人事考試網(wǎng)站查詢。

（六）資格復(fù)審

各崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按3﹕1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選，人數(shù)未達(dá)3﹕1的按實(shí)有人數(shù)確定。如進(jìn)入資格復(fù)審最后一名筆試成績并列，并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)在太原市人事考試中心網(wǎng)站公布。

進(jìn)入資格復(fù)審人員須由本人在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

參加資格復(fù)審人員需提供以下材料：

（1）本人有效居民身份證。

（2）筆試準(zhǔn)考證。

（3）境內(nèi)高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、報(bào)名所用學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位證及教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心出具的《認(rèn)證報(bào)告》。

留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（4）未就業(yè)且檔案在各級(jí)人才交流、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的考生，須提供檔案托管部門證明。

（5）已落實(shí)工作單位的，需出具所在單位同意報(bào)考證明，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員還需出具

所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見。

（6）報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”的人員，需下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)單位所在地縣級(jí)責(zé)任部門和市以上派出主管部門審核確認(rèn)，其中，“大學(xué)生村官”由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章；“特崗教師”由省教育廳審核蓋章；2010年及以后“三支一扶”人員未取得服務(wù)證書的由省人社廳審核蓋章，已取得服務(wù)證書的提供服務(wù)證書；“西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）和2010年前“三支一扶”人員由團(tuán)省委審核蓋章；“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”人員由市、縣兩級(jí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門審核蓋章。

（7）退役軍人報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”需提供戶口簿、退伍證和縣級(jí)退役軍人事務(wù)部門出具的相關(guān)證明。

省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”需提供《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》。

（8）報(bào)考“村（社區(qū)）干部專門崗位”人員需提供村（社區(qū)）任職、考核情況及任期近3年內(nèi)無違法違紀(jì)行為的證明，上一級(jí)黨（工）委和縣級(jí)組織部門填寫意見并加蓋公章。

以上材料屬證件類的驗(yàn)原件留復(fù)印件，屬證明類的留原件。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí)的，資格復(fù)審不合格。

資格審查貫穿公開招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位資格條件的，立即取消報(bào)考或聘用資格。

若資格復(fù)審過程中有人放棄或未通過，按筆試成績從高分到低分順次遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人員成績并列，則全部參加資格復(fù)審；如參加筆試的考生中已無遞補(bǔ)對(duì)象，則按資格復(fù)審合格的實(shí)有人員進(jìn)入面試。

（七）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)在太原人事考試網(wǎng)和尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化方式，滿分100分，60分及以上為合格，不合格者不得進(jìn)入體檢考察。

總成績計(jì)算：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。總成績最低合格線為60分，參加面試人數(shù)少于或等于計(jì)劃招聘人數(shù)而形不成競爭的崗位，總成績最低合格線為65分。

面試結(jié)束后，各崗位根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按1﹕1的比例確定體檢考察人選。總成績?nèi)缬胁⒘?，筆試成績高者優(yōu)先；如筆試成績?nèi)韵嗤?，則加試一場面試，按加試成績排序。

（八）體檢及考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，所需費(fèi)用由考生自理。體檢有關(guān)事宜在太原市人事考試中心網(wǎng)站另行通知。

考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》進(jìn)行，主要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察考生是否符合捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求?？疾靸?nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等，并對(duì)考生提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核。

因考生自愿放棄或體檢考察不合格形成的崗位空缺，按崗位總成績依次遞補(bǔ)。

（九）公示

體檢考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在太原市人事考試中心網(wǎng)站和尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

（十）聘用

1.本次公開招聘實(shí)行聘用制和試用期制度，試用期12個(gè)月。

2.聘用人員應(yīng)在聘用文件下發(fā)后3個(gè)月內(nèi)辦理檔案轉(zhuǎn)遞相關(guān)手續(xù)，因個(gè)人原因無法按時(shí)辦理的，取消聘用。

3.試用期滿考核合格的予以辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的，用人單位與其解除聘用合同。

4.本次招聘聘用人員納入全額事業(yè)編制管理，享受事業(yè)單位在編人員待遇，符合條件的還可享受太原市人才補(bǔ)貼政策。

5.聘用人員在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病，予以解聘。

6.聘用人員最低服務(wù)年限為5年（含1年試用期），5年之內(nèi)不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

7.通過本次公開招聘聘用的碩士研究生和博士研究生，試用期滿考核合格后，在任職定級(jí)和崗位聘用時(shí)享受太原市人才引進(jìn)相關(guān)政策。

五、招聘紀(jì)律

（一）嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)做到公開、公平、公正，擇優(yōu)聘用。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格實(shí)行回避制度。

（三）考生以不正當(dāng)手段（如偽造、涂改證件、證明等）獲取應(yīng)聘資格或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其應(yīng)聘資格。

（四）對(duì)公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

咨詢電話（僅限工作時(shí)間）：0351-5648165

特別提示：

1.本次招聘考試不指定筆試和面試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.在招聘過程中，所有公示、通知、公告等全部通過太原人事考試網(wǎng)和尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)公布，不再另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，保持報(bào)名時(shí)填寫的電話暢通，后續(xù)如有變更請(qǐng)及時(shí)與公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組聯(lián)系。如考生因自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息或從其它渠道獲取錯(cuò)誤信息而受延誤、影響的，其后果由考生自行承擔(dān)。

本公告由尖草坪區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.尖草坪區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

2.報(bào)名系統(tǒng)操作指南

尖草坪區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組

2022年7月20日