為進(jìn)一步加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè)，緩解部分科室醫(yī)師短缺現(xiàn)狀，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制醫(yī)務(wù)人員 12名。

一、招聘計(jì)劃

二、招聘條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

（二）適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件，身體健康；

（三）具備崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他相關(guān)條件要求；

（四）年齡要求：30周歲及以下（1990年12月15日及以后出生），碩士研究生放寬至35周歲及以下（1985年12月15日及以后出生）；

（五）已就業(yè)人員須提供單位同意報(bào)考證明。

三、招聘程序

（一）報(bào)名：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://jinshuju.net/f/gtecYV，或通過手機(jī)掃描以下二維碼方式報(bào)名。

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2021年12月20日上午8:00—2021年12月24日下午5:00。

2.報(bào)名須在手機(jī)內(nèi)預(yù)存并提供下列材料清晰、端正照片：

（1）身份證；

（2）學(xué)歷證書、學(xué)位證書；

（3）學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；

（4）通過中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》學(xué)位證明；

（5）醫(yī)師資格證（已通過考試未領(lǐng)證者，提供成績單等證明材料）；

（6）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書；

（7）本人近期小二寸白底免冠清晰彩照電子版；

（8）單位同意報(bào)考證明。

(二)資格審查

根據(jù)報(bào)名人員提供材料進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，資格審查合格者進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

（三）考試

考慮疫情防控需求和緩緊急緊缺崗位招聘原因，本次考試采取面試方式進(jìn)行。面試考核內(nèi)容主要以考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為80分，面試結(jié)束根據(jù)面試從高到低的順序確定擬聘人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢

體檢由醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用自理。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。在體檢環(huán)節(jié)因個(gè)人主動(dòng)放棄或體檢不合格者取消聘用資格。

(五) 公示

擬聘人員名單在醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.sxsfyyy.com/)公示。

四、福利待遇

聘用人員福利待遇面議。聘用人員入職后試用期為三個(gè)月，考試用期滿經(jīng)考核不合格者不予錄用，考核合格者辦理聘用手續(xù)。

五、招聘紀(jì)律

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發(fā)生。應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格。對違反本規(guī)定招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

山西省汾陽醫(yī)院

2021年12月15日