為提升全區(qū)城鄉(xiāng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量，充實(shí)基層治理骨干力量，強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興和基層治理人才支撐。經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘大學(xué)畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量及崗位

招聘到村（社區(qū)）工作大學(xué)畢業(yè)生100名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全額事業(yè)編制，具體崗位見附件。

二、招聘條件

（一）本次招聘崗位不作專業(yè)要求，工作地點(diǎn)長(zhǎng)期在農(nóng)村（社區(qū)），條件艱苦，任務(wù)繁重，鼓勵(lì)大學(xué)生報(bào)考生源地或籍貫所在地崗位。報(bào)考大學(xué)生須符合《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和省、市、區(qū)事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的資格條件，同時(shí)還應(yīng)符合以下要求：

1.年齡在30周歲以下（1990年8月28日以后出生），具有本科及以上學(xué)歷（不含委培、定向畢業(yè)生）并取得相應(yīng)學(xué)位，應(yīng)屆畢業(yè)生須按期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位；

2.具有碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，或現(xiàn)任村（社區(qū)）“兩委”成員，符合招聘條件的，年齡可放寬至35周歲（1985年8月28日以后出生）；

3.吃苦耐勞，作風(fēng)踏實(shí)，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，志愿到農(nóng)村和社區(qū)工作。

4.報(bào)考村（社區(qū)）黨組織書記助理崗位的，需具有一年以上黨齡。

5.報(bào)考村（社區(qū)）“兩委”干部專門職位的，需為現(xiàn)任村（社區(qū)）“兩委”干部。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰或被開除公職的；

2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.參加過邪教組織或非法宗教的；

5.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為尚在處罰期內(nèi)的；

6.存在村（社區(qū)）“兩委”班子成員候選人“15不能”情形之一的；

7.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人、在讀的大學(xué)生（在讀的博士、碩士研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)名）。

8.被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員或聘用為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的。

9.已有工作單位且單位不同意報(bào)考(未出具同意報(bào)考證明)的人員不得報(bào)考。

10.其他不得報(bào)考的情形。

以上資格條件中，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止時(shí)間。

三、招聘程序和辦法

招聘工作主要包括八個(gè)環(huán)節(jié)：發(fā)布公告、報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、人員公示、辦理手續(xù)。

（一）發(fā)布公告

在鹽湖區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.yanhu.gov.cn)、鹽湖組工網(wǎng)(www.yhqwzzb.gov.cn)、鹽湖人事考試網(wǎng)（www.yhrsks.com)向社會(huì)發(fā)布公告。

（二）報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名時(shí)間:2021年9月1日9:00—9月7日18:00。

2.報(bào)名網(wǎng)址：此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員登錄鹽湖人事考試網(wǎng)（www.yhrsks.com)。

3.報(bào)名要求：報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名人員須仔細(xì)閱讀并簽訂誠(chéng)信承諾書，提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

4.資格初審：報(bào)名人員在提交報(bào)名申請(qǐng)次日，請(qǐng)登錄鹽湖人事考試網(wǎng)（www.yhrsks.com)查詢初審結(jié)果，資格初審審核通過人員打印準(zhǔn)考證參加筆試。

5.根據(jù)運(yùn)城市發(fā)展和改革委員會(huì)、運(yùn)城市財(cái)政局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《山西省發(fā)展和改革委員會(huì)山西省財(cái)政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》的通知（運(yùn)發(fā)改價(jià)費(fèi)字〔2016〕288號(hào)），繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元。通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2021年9月8日下午17:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期未繳費(fèi)的，按自動(dòng)放棄報(bào)考資格處理。

農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生和城市低保人員可享受減免考務(wù)費(fèi)用的政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)考者，需要提供以下材料：農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生提供貧困家庭基本情況檔案卡和扶貧部門出具的證明等材料（原件及復(fù)印件）；城市低保和農(nóng)村低保人員提供低保證、所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的證明（原件及復(fù)印件），凡符合減免政策的報(bào)考人員，需先在網(wǎng)上繳費(fèi)，并于2021年9月9日12:00前將本人身份證、減免考務(wù)費(fèi)用的材料，遞至運(yùn)城市解放路369號(hào)，鹽湖區(qū)人社局1213辦公室（0359-2023055）。經(jīng)核準(zhǔn)無誤后，考試費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。報(bào)考者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)，逾期視作放棄費(fèi)用減免。

6.崗位調(diào)整：此次公開招聘考試，各崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例一般應(yīng)達(dá)到3:1以上方可開考；不足3:1的，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)核減調(diào)整崗位。

為保證招聘計(jì)劃的足額完成，報(bào)名截止后，崗位不達(dá)開考比例所核減的空缺崗位，調(diào)整到相應(yīng)崗位（具體見崗位表）。

（三）筆試

本次招聘主要采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。

筆試成績(jī)占總成績(jī)60%，滿分100分。內(nèi)容包括政治理論、法律常識(shí)、人文科學(xué)、公文寫作等。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

（四）資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，在鹽湖人事考試網(wǎng)（www.yhrsks.com)發(fā)布資格復(fù)審公告。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審人選。

報(bào)名人員須按照資格復(fù)審公告的要求攜帶有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）等材料原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

未領(lǐng)取畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)證明材料；現(xiàn)任村（社區(qū)）“兩委”成員，需提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）開具的相關(guān)證明；已就業(yè)人員且符合報(bào)名條件的考生，提供具有人事管理權(quán)限部門或單位出具的解約證明或單位同意報(bào)考證明；報(bào)考村（社區(qū)）黨組織書記助理崗位的，需提供黨員檔案。

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消資格。

資格審查工作貫穿于本次招聘的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求的，取消資格。

因資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄所空缺的面試名額，按照筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)，最后一名出現(xiàn)并列的一同進(jìn)入面試，不足的按實(shí)有人數(shù)確定。

（五）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分100分，結(jié)果保留兩位小數(shù)點(diǎn)。主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者的綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等?？忌嬖嚦煽?jī)不得低于70分，否則不予聘用。

總成績(jī)采取百分制。總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。總成績(jī)相同時(shí)，中共黨員、退役軍人優(yōu)先。條件相同時(shí)，按筆試成績(jī)確定排名，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，加試面試。

（六）體檢、考察

根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位名額1:1比例從高分到低分依次確定體檢、考察人選。

體檢工作由本級(jí)組織人社部門安排在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢并出具體檢報(bào)告。體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢具體時(shí)間另行通知。

考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等方面。

體檢、考察不合格的不得聘用。此環(huán)節(jié)形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

（七）人員公示

體檢、考察合格人員在鹽湖人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，予以聘用；對(duì)反映和舉報(bào)查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。因公示未通過所空缺的招聘名額，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）辦理手續(xù)

公示期滿無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)。

招聘單位在收到人事入編等相關(guān)手續(xù)30日內(nèi)與新招聘人員在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同，聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

報(bào)考大學(xué)生被聘用后，由區(qū)委組織部根據(jù)考試成績(jī)、專業(yè)特長(zhǎng)和村（社區(qū)）工作需要分配確定崗位，優(yōu)先分配到干部年齡和學(xué)歷結(jié)構(gòu)不優(yōu)的村（社區(qū)）任職，鼓勵(lì)聘用大學(xué)生回本鄉(xiāng)本村或居住地社區(qū)工作。

四、管理使用

聘用大學(xué)生先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）培養(yǎng)鍛煉半年，在相關(guān)人員幫帶下，參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中心工作，半年后安排到村（社區(qū)）工作。大學(xué)生在村（社區(qū)）服務(wù)期限一般不低于5年（含在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道鍛煉時(shí)間），服務(wù)期限內(nèi)不得通過調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開村（社區(qū)）工作崗位。

聘用期間，連續(xù)兩年年度考核不合格的，解除聘用合同。對(duì)業(yè)績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，可按照有關(guān)規(guī)定優(yōu)先提拔使用、評(píng)聘職稱、晉升等級(jí)；對(duì)于無故脫崗、工作表現(xiàn)差、群眾滿意度低的，由區(qū)委組織部及時(shí)批評(píng)教育并限期改正，問題嚴(yán)重的，按事業(yè)人員管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。大學(xué)生在村（社區(qū)）服務(wù)期滿5年后，經(jīng)考核合格的，可續(xù)聘在村（社區(qū)）工作，也可按組織程序交流調(diào)動(dòng)，流動(dòng)后不得占用鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）到村工作大學(xué)生專項(xiàng)編制。

五、待遇保障

聘用大學(xué)生的工資薪酬、福利待遇等按照鹽湖區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)人員有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。統(tǒng)一對(duì)大學(xué)生駐村（社區(qū)）工作的食宿、交通等予以妥善安排，辦理重大疾病和人身意外傷害保險(xiǎn)，幫助解決實(shí)際困難。符合當(dāng)?shù)匾M(jìn)高層次人才政策的，可享受相關(guān)待遇。

六、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，主動(dòng)接受監(jiān)督，嚴(yán)禁有關(guān)單位和公開招聘的組織參與者以任何形式謀取私利，搞不正之風(fēng)。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定的，一經(jīng)查實(shí)，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員予以嚴(yán)肅處理。

（二）招聘工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

（三）應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，如實(shí)提交有關(guān)證件和材料，對(duì)弄虛作假、違規(guī)作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考或聘用資格，記入誠(chéng)信檔案，并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

七、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員提供的電話等聯(lián)系方式應(yīng)確保聯(lián)系暢通，否則責(zé)任自負(fù)；請(qǐng)應(yīng)聘者合理安排報(bào)名時(shí)間，不要都集中到最后兩天網(wǎng)上報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。

（二）未盡事宜及特殊情況，由鹽湖區(qū)公開招聘大學(xué)畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0359—2020445（區(qū)委組織部）

0359—2023055（區(qū)人社局）

（三）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附件1：鹽湖區(qū)2021年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作崗位表

附件2：村（社區(qū)）“兩委”班子成員候選人“15不能”情形

運(yùn)城市鹽湖區(qū)公開招聘大學(xué)畢業(yè)生到村（社區(qū)）工作領(lǐng)導(dǎo)組

2021年8月28日