上海文藝事業(yè)發(fā)展中心隸屬于上海市文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì)，是文聯(lián)與文藝界人士溝通、交流、聯(lián)誼的重要場(chǎng)所,主要職能為負(fù)責(zé)文聯(lián)主辦的會(huì)議和展覽的管理工作，各類藝術(shù)考級(jí)和藝術(shù)職稱評(píng)定的組織與管理。

為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘3名工作人員。

一、招聘崗位及職數(shù)

1、工程管理，管理崗位，1人。

2、藝術(shù)考級(jí)管理，管理崗位，2人。

二、崗位說(shuō)明及招聘條件

（一）工程管理

1、招聘崗位說(shuō)明：

對(duì)進(jìn)駐文聯(lián)的物業(yè)公司進(jìn)行工作上的督導(dǎo)與對(duì)接；

熟悉建筑物各設(shè)備間的設(shè)施性能；

對(duì)維保項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)，制定維保方案；

完成交辦的其他相關(guān)工作。

2、招聘對(duì)象與條件：

1)年齡40周歲及以下（1982年1月1日以后出生）；

2)本科及以上學(xué)歷；

3)具有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算截止時(shí)間為2022年11月30日；

4)具有高低壓電操作證、特種行業(yè)（電梯）管理證；

5)熟練使用辦公自動(dòng)化軟件，工作細(xì)致、善于溝通，有團(tuán)隊(duì)精神，執(zhí)行力強(qiáng)。

（二）藝術(shù)考級(jí)管理

1、招聘崗位說(shuō)明：

參與制定年度藝術(shù)考級(jí)工作方案并按要求組織落實(shí)相關(guān)工作；

匯總各類藝術(shù)考級(jí)數(shù)據(jù)信息并進(jìn)行梳理分析，做好日常事務(wù)性工作；

完成交辦的其他考務(wù)管理工作任務(wù)。

2、招聘對(duì)象與條件：

年齡30周歲及以下（1992年1月1日以后出生）；

本科及以上學(xué)歷、學(xué)位；

從事過(guò)書法、美術(shù)、音樂(lè)、舞蹈等藝術(shù)工作的優(yōu)先；

工作細(xì)致認(rèn)真，善于溝通、有團(tuán)隊(duì)合作的精神；

具備一定的口頭和文字表達(dá)能力，理解能力強(qiáng)；

熟練使用Illustrato軟件，Photoshop軟件，excel操作熟練、數(shù)據(jù)匯總能力強(qiáng)。

注：

外省市社會(huì)人員應(yīng)聘，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計(jì)算截止時(shí)間為2022年12月9日。

“專業(yè)類”參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2022年版）》。

三、招聘辦法

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2022年12月9日17:00止。

2、報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，請(qǐng)關(guān)注“文化人才在線”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“招聘考試”菜單欄，選擇“事業(yè)單位招考”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，為保證及時(shí)獲取報(bào)名審核結(jié)果及后續(xù)相關(guān)通知，請(qǐng)?jiān)试S報(bào)名小程序的“通知發(fā)送功能”。應(yīng)聘人員需要提供下列報(bào)名材料（電子版）：

1)身份證（正反面）；

2)上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)）（外省市報(bào)名人員）；

3)最高學(xué)歷、學(xué)位證明；

4)社會(huì)人員請(qǐng)?zhí)峤弧督逃繉W(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(圖片版，詳見“學(xué)信網(wǎng)”)，國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆生請(qǐng)?zhí)峤弧督逃繉W(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(圖片版，詳見“學(xué)信網(wǎng)”)，留學(xué)回國(guó)人員請(qǐng)?zhí)峤唤逃苛魧W(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；（請(qǐng)上傳至報(bào)名表中“電子文件”中“學(xué)籍證明”項(xiàng)）

5)所報(bào)崗位要求的專業(yè)技術(shù)、職業(yè)資格證書或其它相關(guān)材料（請(qǐng)上傳至報(bào)名表中“電子文件”中“其他”項(xiàng)）。

未按上述要求提交全部報(bào)名材料，視作無(wú)效報(bào)名。應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況，對(duì)照?qǐng)?bào)考崗位的資格條件、專業(yè)要求選報(bào)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員選擇崗位并提交確認(rèn)后，報(bào)考信息自動(dòng)鎖定，不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)準(zhǔn)備好符合要求的電子照片。

3、特別告知：本次招聘實(shí)行告知承諾制。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員對(duì)網(wǎng)上提交的個(gè)人信息材料和上傳的電子照片的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報(bào)考資格。

（二）資格審查

根據(jù)報(bào)名者的申報(bào)材料，招聘單位委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)收到的報(bào)名信息進(jìn)行篩選與資格審查，審核結(jié)果將通過(guò)原報(bào)名渠道告知。通過(guò)資格審查的人員可進(jìn)入筆試。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過(guò)資格審查進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，并下載準(zhǔn)考證。

（三）筆試

筆試時(shí)間、準(zhǔn)考證下載時(shí)間、筆試成績(jī)查詢時(shí)間視疫情情況等另行通知，詳情請(qǐng)關(guān)注“文化人才在線”招聘考試欄目的有關(guān)通知。筆試范圍包括行政綜合能力、專業(yè)知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容?？忌凑諟?zhǔn)考證所列要求參與筆試，筆試時(shí)間90分鐘。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束二周后在“報(bào)名系統(tǒng)”提供自助查詢，請(qǐng)考試人員自行關(guān)注，不再另行通知。筆試成績(jī)由高到低按面試比例排序，確定面試人員名單，未進(jìn)名單者不再另行通知。

（四）面試

根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低，一般按1：5比例確定進(jìn)入面試人員名單。面試安排另行通知。面試考生需攜帶相關(guān)證明材料到面試現(xiàn)場(chǎng)，在面試前進(jìn)行再次資格審核，審核通過(guò)的人員方可進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者政治素質(zhì)、專業(yè)技能、工作能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)等，綜合判斷與崗位的匹配程度。面試成績(jī)于面試后10個(gè)工作日內(nèi)在“報(bào)名系統(tǒng)”提供自助查詢。

（五）身體檢查

按照筆試、面試成績(jī)按4∶6比例，計(jì)算總成績(jī)，該崗位總成績(jī)第一名者進(jìn)入體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，在本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。如若體檢不合格者或身體健康狀況不適應(yīng)工作崗位者，單位將不予以錄用。

（六）考察

由本單位組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況，道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。如有考生考察不合格，本單位有權(quán)決定是否按總成績(jī)排序順延增補(bǔ)其他體檢與考察人選。

（七）擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在上海市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示結(jié)果無(wú)異議的，報(bào)上級(jí)主管部門審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議，根據(jù)核查結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，招聘單位與錄用人員簽訂聘用合同，聘用人員列入事業(yè)編制管理，并按規(guī)定約定試用期。聘用人員的工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：鐘琦

聯(lián)系郵箱：resume@eastjob.cn（不接受應(yīng)聘報(bào)名）

聯(lián)系電話：021-62190819

監(jiān)督電話：62483323-252

上海文藝事業(yè)發(fā)展中心

2022年11月25日