2022年上海市教育基建管理事務(wù)中心招聘公告
上海市教育基建管理事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員公告
上海市教育基建管理事務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱“基建中心”）是市教衛(wèi)工作黨委和市教委直屬事業(yè)單位，在兩委領(lǐng)導(dǎo)下，基建中心主要配合市教委相關(guān)部門開(kāi)展本市教育系統(tǒng)基建、維修項(xiàng)目管理、服務(wù)等工作，主要承擔(dān)各級(jí)各類學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)編制、項(xiàng)目協(xié)調(diào)推進(jìn)、維修項(xiàng)目評(píng)審、政策課題研究、信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、專項(xiàng)督導(dǎo)檢查、技術(shù)咨詢服務(wù)、基建業(yè)務(wù)培訓(xùn)等職能。在上海高校空間布局調(diào)整、市級(jí)教育重大建設(shè)項(xiàng)目和中小學(xué)校舍安全工程組織實(shí)施、塑膠場(chǎng)地建設(shè)規(guī)范管理、學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃等工作中發(fā)揮了重要作用。為更好服務(wù)于上海市教育事業(yè)發(fā)展，經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘，歡迎有志于投身上海教育基建工作的有識(shí)之士加盟。
根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員3名。
一、招聘對(duì)象和要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好品行，身心健康。
2.具備應(yīng)聘崗位聘用要求、資格條件、工作能力和身體條件。詳見(jiàn)《上海市教育基建管理事務(wù)中心2022年招聘簡(jiǎn)章》（附件1）。
3.具有國(guó)民教育序列本科及以上學(xué)歷，且有相應(yīng)學(xué)歷的學(xué)位。有海外留學(xué)經(jīng)歷者，學(xué)歷為國(guó)家教育部門認(rèn)可并有學(xué)歷鑒定書(shū)。
4.原則上年齡35周歲(含)以下。
5.具有正常履職條件，為人正直、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和文字撰寫能力。
6.如為外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)，不含上海市臨時(shí)居住證），計(jì)算截止時(shí)間為2022年12月31日。
二、招聘程序
本次崗位招聘采用公開(kāi)報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一筆試、專家面試、身體檢查、組織考察、公示、辦理錄用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間
公告發(fā)布之日起15天內(nèi)。
（二）報(bào)名及遞交材料
本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式，應(yīng)聘者請(qǐng)下載并填寫《上海市教育基建管理事務(wù)中心2022年招聘報(bào)名表》（附件2）、掃描《上海市教育基建管理事務(wù)中心2022年招聘人員信息回執(zhí)》二維碼（附件3），隨同身份證（正反面）、畢業(yè)證書(shū)（含學(xué)位證書(shū)）、居住證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)，以及其他能反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)電子版材料發(fā)至招聘郵箱jjzxzp@vip.163.com，郵件主題上注明姓名應(yīng)聘崗位。
1.不接受其他格式的報(bào)名表或者個(gè)人簡(jiǎn)歷等，未按上述要求提交報(bào)名材料，視作無(wú)效報(bào)名。
2.應(yīng)聘者對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄取資格。
（三）資格審查
基建中心根據(jù)崗位條件對(duì)收到的郵件進(jìn)行篩選與資格審查，并通知參加考試人員。審查未通過(guò)人員不再另行通知。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作。
（四）考試
基建中心根據(jù)崗位要求組織統(tǒng)一考試，考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試采取閉卷方式，內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的綜合和專業(yè)知識(shí)（不指定具體參考書(shū)籍或資料）。
根據(jù)由高到低的筆試成績(jī)，按照崗位1:5比例排序確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試的最低合格分?jǐn)?shù)線為參加筆試人員的平均成績(jī)。面試主要測(cè)試應(yīng)試者崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作能力，綜合研判其與崗位的匹配程度,采用結(jié)構(gòu)化面試。筆試、面試成績(jī)按4∶6比例，計(jì)算總成績(jī)。對(duì)面試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線（60分）的人員，不予錄用。
（五）體檢、考察
按總成績(jī)由高到低排列確定體檢對(duì)象，體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。
體檢完成后，由基建中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄等。
（六）公示、聘用
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，在“上海市人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)上公示7天。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議，基建中心按規(guī)定報(bào)上海市教育委員會(huì)審核、上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案后辦理聘用手續(xù)。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否聘用。
（七）其它事項(xiàng)
應(yīng)聘者放棄或因故被取消聘用資格，基建中心研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（八）防疫要求
在本次招聘組織實(shí)施過(guò)程中，基建中心將嚴(yán)格按照國(guó)家、本市疫情防控的要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)可對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
聯(lián)系人：孫老師
聯(lián)系電話：021-53071325
監(jiān)督電話：021-52510053
上海市教育基建管理事務(wù)中心
2022年09月26日
