根據省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，面向博士崗位人員的招聘可采取簡化程序直接面試的方式組織。根據崗位初審情況，適時啟動面試程序，有關通知將在山東省教育廳網站予以公告。

 

　　面試前進行現(xiàn)場資格審查，通過資格審查的應聘人員，請及時關注山東省教育廳網站并保持通訊暢通。

 

　　面試主要考察應聘人員適應本崗位的專業(yè)知識、理論水平、業(yè)務能力和工作技能等，采取答辯等方式進行，面試成績即為考試總成績，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入；設定面試合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。具體面試時間、地點另行通知。

 

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　　根據應聘人員面試成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察體檢范圍人選，同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，采取加試筆試的方式確定。

 

　　考察采取談話和查閱檔案等形式，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對考察中存在的問題，認真進行調查，問題未查清并限期處理到位的，取消考察資格。

 

　　體檢在省級三甲醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

 

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