2024年?yáng)|阿縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委巡察辦公開選調(diào)工作人員簡(jiǎn)章

 

　　東阿縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委巡察辦根據(jù)工作需要，擬在全縣在編在崗人員中公開選調(diào)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、公開選調(diào)職（崗）位

 

　　公務(wù)員1人，具體要求見附件1。事業(yè)單位管理崗位6人，事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位1人，具體要求見附件2。

 

　　二、選聘范圍

 

　　公務(wù)員崗位：全縣在職在編的副科級(jí)以下（不含副科級(jí)）公務(wù)員。

 

　　事業(yè)單位崗位：全縣在編在崗經(jīng)過公開招聘考試進(jìn)入或政策性安置的事業(yè)單位工作人員（不含副科級(jí)及以上干部、教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位人員）、縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)單位（含參公單位，不含中央和省市駐阿單位）一級(jí)科員（或相當(dāng)層次職級(jí)）及以下的在編在崗人員。

 

　　三、資格條件

 

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，群眾公認(rèn)。

 

　　2.中共黨員（含預(yù)備黨員）。

 

　　3.高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷。

 

　　4.年度考核均為稱職（合格）以上等次。

 

　　5.鎮(zhèn)街事業(yè)單位選聘人員應(yīng)符合在本機(jī)關(guān)工作的最低服務(wù)年限。工作年限從辦理正式調(diào)動(dòng)、聘用手續(xù)之日起計(jì)算(工作年限截止時(shí)間為2024年7月12日)；

 

　　6.35周歲（含）以下（1988年7月12日之后出生），碩士研究生可放寬到40周歲（含）以下（1983年7月12日之后出生）。

 

　　7.具備公開選調(diào)職（崗）位所需的其他條件。

 

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

 

　　1.未經(jīng)本單位黨組織審核同意推薦的；

 

　　2.公務(wù)員在任職試用期或最低服務(wù)年限內(nèi)的；事業(yè)編制人員在最低服務(wù)年限內(nèi)的；

 

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;受處分期間或者未滿影響期限的；

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

　　5.檔案審核有問題的；

 

　　6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等規(guī)定的須回避情形的；

 

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

　　三、選聘方式及程序

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查

 

　　本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年7月16日至7月18日（公休日除外），每天上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

 

　　報(bào)名地點(diǎn)：東阿縣人民政府第二辦公區(qū)217房間。

 

　　報(bào)名人員須提交1寸近期彩色免冠照片6張（要求：背膠相紙，正面下緣打印標(biāo)注姓名）和相關(guān)材料（原件及復(fù)印件）。并將需要留存的材料（用A4紙復(fù)?。┌匆韵马樞蛘?、左上角訂好，照片用曲別針別在材料左上角。

 

　　1.選調(diào)工作人員報(bào)名登記表（反正面打印，一式三份）；

 

　　2.畢業(yè)證書、學(xué)位證書（驗(yàn)原件留存復(fù)印件）；

 

　　3.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表；

 

　　4.身份證（驗(yàn)原件留存復(fù)印件）；

 

　　5.單位同意報(bào)考和工作經(jīng)歷證明；

 

　　6.參加工作的原始編制和就業(yè)手續(xù)（驗(yàn)原件留復(fù)印件）；

 

　　7.黨員信息采集表（加蓋所在黨組織公章）。

 

　　經(jīng)資格審查后，符合條件的取得面試資格。資格審查工作由縣紀(jì)委監(jiān)委及縣委巡察辦具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，貫穿選調(diào)工作全過程。參加選調(diào)者本人要對(duì)所提供證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在任何階段發(fā)現(xiàn)參加選調(diào)者不符合選調(diào)條件的，隨時(shí)取消其選調(diào)資格。報(bào)名人員在參加選調(diào)期間的表現(xiàn)，將作為公開選調(diào)考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　（二）面試及考察

 

　　本次選調(diào)采用面試加考察的方式。

 

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)設(shè)定80分為面試合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍（如有最后一名成績(jī)并列的情況，則采取加試的方式確定）。

 

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　按照選調(diào)計(jì)劃1:1的比例，根據(jù)面試成績(jī)確定考察人選。因考察不合格出現(xiàn)的空缺按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)?？疾煊煽h紀(jì)委監(jiān)委及縣委巡察辦成立專門考察組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾觳缓细裨斐傻目杖?，按成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

 

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