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山東

2024年山東棗莊職業(yè)學(xué)院招聘備案制工作人員簡章

http://www.nbjindi.com       2024-06-12 09:22      來源:棗莊職業(yè)學(xué)院
【字體: 】              
  棗莊職業(yè)學(xué)院2024年公開招聘備案制工作人員簡章
 
  棗莊職業(yè)學(xué)院是經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案的全日制公辦普通高等職業(yè)院校,被授予“山東省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校”稱號。學(xué)校建有新城和臺兒莊古城2個校區(qū),校園占地1000余畝,高職在校生13900余人?,F(xiàn)建成國家骨干專業(yè)3個、省級高水平專業(yè)群2個;開設(shè)專本貫通專業(yè)5個,同比增長150%。學(xué)校榮獲全國職業(yè)院校校園文化建設(shè)“一校一品”文化品牌示范基地、教育部第一批職業(yè)院校數(shù)字校園建設(shè)試點單位和山東最佳品牌影響力高校等國家、省榮譽稱號80余項。
 
  辦學(xué)質(zhì)量大幅躍升,2023年省辦學(xué)質(zhì)量考核較2022年提升了11個位次,畢業(yè)生留棗率達(dá)到30%以上,就業(yè)落實率達(dá)到95%以上,辦學(xué)經(jīng)驗被光明日報、教育部官網(wǎng)、中國教育報等國家級媒體在全國宣傳推廣。師資隊伍建設(shè)不斷提升,創(chuàng)建高校黃大年式教師團(tuán)隊、職業(yè)教育教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊等省級教學(xué)、實訓(xùn)團(tuán)隊(平臺)15個,培育全國教書育人楷模、國務(wù)院特殊津貼專家、全國技術(shù)能手、省教學(xué)名師、齊魯首席技師等高層次高技能教師300余人(次)。以賽促教成效明顯,指導(dǎo)學(xué)生參加化工生產(chǎn)技術(shù)賽項5次勇奪國家職業(yè)技能大賽金牌,客場獲獎次數(shù)全國最多;首次承辦全國職業(yè)院校技能大賽數(shù)字化設(shè)計與制造賽項(教師組),實現(xiàn)“零”的突破;學(xué)生先后在國家和省級技能大賽獲獎800余項,2023年國賽、省賽獲獎數(shù)量同比分別增長50%、150%。產(chǎn)教融合持續(xù)深化,牽頭組建全國鋰電行業(yè)產(chǎn)教融合共同體和高端化工等4個市域產(chǎn)教聯(lián)合體,專業(yè)設(shè)置與棗莊“6+3”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)匹配率達(dá)到100%,每年完成各類職業(yè)培訓(xùn)11000余人(次)。
 
  按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校發(fā)展實際需要,現(xiàn)將2024年公開招聘備案制工作人員有關(guān)事項公告如下。
 
  一、招聘條件
 
  (一)具有中華人民共和國國籍;
 
 ?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
 
  (三)具有良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
 
  (四)具有招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、研究方向等條件;
 
  (五)應(yīng)聘初級崗位人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1983年6月以后出生),中級崗位人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1978年6月以后出生);
 
 ?。┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件;
 
 ?。ㄆ撸┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
 
  應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
 
  香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
 
  取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。
 
  符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵的定向招聘崗位。
 
  高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算至2024年6月。
 
  二、崗位設(shè)置及條件
 
  詳見《棗莊職業(yè)學(xué)院2024年公開招聘備案制工作人員崗位匯總表》(附件1)。
 
  三、報名和資格審查
 
  (一)網(wǎng)上報名
 
  報名系統(tǒng):詳細(xì)平臺地址在棗莊職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站另行公布。
 
  報名時間:2024年6月20日9:00至6月24日16:00
 
  查詢時間:2024年6月21日9:00至6月25日16:00
 
  應(yīng)聘人員登錄報名系統(tǒng),嚴(yán)格按要求如實填寫、提交個人信息資料。應(yīng)聘人員每人限報一個崗位,在資格初審前可修改報名信息。初審?fù)ㄟ^后,報名信息不能更改。2024年6月24日16:00后,尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。
 
  應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報名和考試,姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
 
  應(yīng)聘人員報名時應(yīng)按照規(guī)定流程和時限,盡早完成各環(huán)節(jié)操作,因“壓哨報名”而影響資格初審結(jié)果的,后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。
 
  報名時,應(yīng)聘人員需按照《報名材料清單》(附件2)要求,將有關(guān)材料上傳至報名系統(tǒng)。
 
  (二)資格初審
 
  應(yīng)聘人員提交報名信息后,學(xué)校進(jìn)行網(wǎng)上資格審核,并通過報名系統(tǒng)進(jìn)行反饋。應(yīng)聘人員可在查詢時間截止前登錄報名系統(tǒng),查詢資格初審結(jié)果。
 
 ?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費
 
  繳費時間:2024年6月21日9︰00至6月25日16︰00
 
  通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費。筆試考務(wù)費每人40元,完成繳費視為報名成功。報名成功后,不再退費。逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。
 
  網(wǎng)上報名結(jié)束后,報名成功人數(shù)達(dá)不到開考比例(1:3)的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3比例相應(yīng)核減招聘計劃。核減和取消招聘計劃的情況,在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.sdzzvc.edu.cn)予以公布。應(yīng)聘人員報名成功后,注意關(guān)注取消招聘崗位公告。
 
  報名成功且招聘崗位被取消的人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可改報附件1中其他符合條件的崗位,改報只進(jìn)行一次。未在規(guī)定時間內(nèi)申請改報其他崗位的,視為放棄報名資格,退還考務(wù)費。
 
  (四)資格審查
 
  資格審查貫穿招聘工作的全過程,期間對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、提交信息不實或影響聘用情形的,一經(jīng)查實,取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員報名及筆試前的資格審查,在網(wǎng)上進(jìn)行;進(jìn)入面試范圍人員的資格審查,在現(xiàn)場進(jìn)行。
 
  四、考試
 
  考試分為筆試和面試。
 
 ?。ㄒ唬┕P試
 
  筆試時間另行確定,在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。
 
  報名成功人員登錄報名系統(tǒng),打印《筆試準(zhǔn)考證》。
 
  筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(國家法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識等基礎(chǔ)知識)及教育基礎(chǔ)知識。
 
  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
 
  筆試人員按照筆試準(zhǔn)考證上的時間、地點和要求,參加筆試。
 
  筆試成績采用百分制計算。筆試結(jié)束后,成績查詢方法在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。
 
  為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,由學(xué)校根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。根據(jù)招聘崗位計劃,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,由高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。
 
 ?。ǘ┵Y格復(fù)審
 
  資格復(fù)審時間另行確定,在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。
 
  資格復(fù)審須本人現(xiàn)場進(jìn)行,不得委托他人。資格復(fù)審時,需按照《資格復(fù)審材料清單》(附件3)提供材料。
 
  資格復(fù)審人選在規(guī)定時間內(nèi)未按照要求提供齊全材料進(jìn)行資格復(fù)審的,視為放棄。經(jīng)復(fù)審不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實的人員,不得參加面試。
 
  資格復(fù)審結(jié)束后,根據(jù)崗位計劃按照筆試成績由高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選。對自動放棄或資格復(fù)審不合格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補。面試人選出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。
 
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  面試時間另行確定,在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。
 
  進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員,按照規(guī)定繳納面試考務(wù)費70元。
 
  面試分為模擬講課、結(jié)構(gòu)化面試。
 
  崗位1至崗位41為模擬講課,主要測試應(yīng)聘人員崗位專業(yè)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)等。
 
  崗位42至崗位58為結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)聘人員崗位綜合素質(zhì)、綜合分析能力等。
 
  面試實行現(xiàn)場評分,成績采用百分制,并計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入,現(xiàn)場公布成績。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘崗位。
 
  面試結(jié)束后,總成績在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。崗位1面試成績即為應(yīng)聘人員總成績,崗位2至崗位58按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算應(yīng)聘人員總成績,計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。崗位1應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,采取加試的方式確定排名;崗位2至崗位58應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績排名,如筆試成績也相同,可采取加試的方式確定排名。
 
  五、考察體檢
 
  各招聘崗位根據(jù)考試總成績,從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,人選名單在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。
 
  考察主要內(nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容,并根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論??疾熘写嬖趩栴}且限期不能查清落實的,或限期未處理到位的,取消考察資格。
 
  對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。
 
  對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可以按照同一崗位總成績排名依次等額遞補。
 
  六、公示聘用
 
  擬聘用人員名單在棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日,公示后不再遞補。公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),并與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的,不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。正式聘用人員最低服務(wù)年限為5年。
 
  七、待遇
 
  按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  八、其他
 
  (一)應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定,服從招聘工作的統(tǒng)一安排,在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源社會保障部令第35號)處理,招聘工作中存在不誠信情形的,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
 
  (二)資格審查貫穿招聘程序全過程,如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實、考試作弊的,將隨時取消應(yīng)聘資格或予以解聘。
 
 ?。ㄈ┍敬握衅覆恢付荚嚱滩暮洼o導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  (四)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間所留聯(lián)系電話應(yīng)填寫精準(zhǔn)并保持通訊暢通,及時登錄棗莊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站,了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因應(yīng)聘人員個人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的,責(zé)任自負(fù)。
 
  地址:山東省棗莊市祁連山路2169號
 
  郵編:277800
 
  電話:0632-8694952 0632-8692087
 
 
 
 
 
  2024年6月11日


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