面試主要考察應(yīng)聘者的政治素養(yǎng)、入伍動(dòng)機(jī)、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)測(cè)試、情節(jié)模擬、答辯及實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后公布。

 

　　面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求由招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局在招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)另行公告。面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績(jī)合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知（請(qǐng)關(guān)注招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站）。

 

　　六、人員確定及簽約

 

　　考試總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例合成。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按照1：1比例確定擬進(jìn)入帶編入伍范圍人員名單。如出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同且影響聘用的，以筆試成績(jī)排序，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t組織專家重新命題對(duì)總成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試，并以重新面試后的總成績(jī)排序確定進(jìn)入帶編入伍范圍人員。2024年3月（春季）、2024年9月（秋季）（具體時(shí)間另行公告），招遠(yuǎn)市人民政府征兵辦公室組織集體定兵，確定帶編入伍人員服役去向。擬進(jìn)入帶編入伍范圍的人員，在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn）和招遠(yuǎn)市人民政府征兵辦公室張榜公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響簽約的，與編辦、人社局、退役軍人事務(wù)局和征兵辦公室簽訂《招遠(yuǎn)市公開(kāi)招聘帶編入伍高校畢業(yè)生退役就業(yè)協(xié)議書》，編制部門預(yù)留相應(yīng)編制，帶編入伍人員參軍入伍。對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩簽約，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否簽約。公示期有反映問(wèn)題影響簽約并查實(shí)的，取消其簽約資格。對(duì)簽約手續(xù)辦結(jié)前因擬簽約人員被取消簽約資格或棄權(quán)造成的空缺，空缺編制不予遞補(bǔ)。

 

　　七、退役安排

 

　　帶編入伍高校畢業(yè)生士兵服役滿5年及以上，經(jīng)部隊(duì)批準(zhǔn)退役后，自部隊(duì)下達(dá)退出現(xiàn)役命令之日起30日內(nèi)，持入伍通知書、退役證和《招遠(yuǎn)市公開(kāi)招聘帶編入伍高校畢業(yè)生退役就業(yè)協(xié)議書》到市退役軍人事務(wù)局報(bào)到。

 

　　招遠(yuǎn)市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)初審檔案，并移交招遠(yuǎn)市人社局。由招遠(yuǎn)市人社局牽頭，商招遠(yuǎn)市委組織部、招遠(yuǎn)市委編辦、招遠(yuǎn)市退役軍人事務(wù)局和有關(guān)單位，按照專業(yè)對(duì)口、公平、公正原則，區(qū)分綜合、教育、衛(wèi)生三類崗位，參照轉(zhuǎn)業(yè)士官安置辦法進(jìn)行量化賦分，分?jǐn)?shù)相同的根據(jù)入伍前征集考核成績(jī)確定選崗順序，按照1:1比例組織選崗，招遠(yuǎn)市人社局負(fù)責(zé)辦理聘用手續(xù)。聘用人員在部隊(duì)服役經(jīng)歷視為基層工作經(jīng)歷，帶編入伍高校畢業(yè)生退役安排不再實(shí)行試用期，服役年限計(jì)算為工齡。

 

　　以下情形協(xié)議終止：

 

　　1.服役未滿5年的（因國(guó)家建設(shè)或者軍隊(duì)編制調(diào)整需要退出現(xiàn)役的除外）；

 

　　2.服役期間受黨紀(jì)警告（含）、軍紀(jì)嚴(yán)重警告（含）以上處分的，受到刑事處罰的；

 

　　3.服役期間考入軍隊(duì)院?；虮贿x拔為軍官的；

 

　　4.退役后符合國(guó)家規(guī)定的安置政策的（自愿放棄安置的除外）；

 

　　5.自部隊(duì)批準(zhǔn)退役之日起超過(guò)30日不報(bào)到的（因不可抗力等正當(dāng)事由的除外）；

 

　　6.不服從崗位安排的；

 

　　7.本人自愿放棄帶編入伍退役安排的；

 

　　8.在部隊(duì)服役達(dá)到退休年限的；

 

　　9.因個(gè)人身體、思想等其他特殊情況不適合聘用的。

 

　　退役后符合國(guó)家規(guī)定的安置政策的，可選擇參與政府統(tǒng)一安置，于退役報(bào)到當(dāng)日作出安置方式選擇，不安排帶編入伍選崗。

 

　　八、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督，嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市招聘政策和本招聘公告規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消招聘資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

 

　　九、特別提示

 

　　應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告及應(yīng)聘須知等各附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　本公告由招遠(yuǎn)市人民政府征兵辦公室、招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：0535-8161380（征兵辦）0535-8216837（人社局）

 

　　監(jiān)督電話：0535-8161380

 

　　報(bào)名、招聘通知、招聘信息公告公示網(wǎng)站：招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）

 

　　附件1：2024年招遠(yuǎn)市結(jié)合事業(yè)單位公開(kāi)招聘征集本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生入伍報(bào)名登記表.doc

 

　　附件2：2024年招遠(yuǎn)市結(jié)合事業(yè)單位公開(kāi)招聘征集本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生入伍應(yīng)聘須知.docx

 

　　附件3：應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書.docx

 

　　招遠(yuǎn)市人民政府征兵辦公室                     招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年1月31日