山東第一醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院招聘100人，均為中級專業(yè)技術崗位。

　　報名考試

　　報名時間：2024年1月29日-2024年12月31日

　　考試安排：按照省屬事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，博士工作人員崗位采取簡化程序直接面試方式的進行。

　　面試采取專業(yè)基礎、專業(yè)能力測試、面談等方式進行。主要考察應聘人員的政治思想素質、心理素質、外語水平、專業(yè)理論知識等。

　　招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的職業(yè)道德，強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神;

　　4.身體健康，善于團結協(xié)作，具有奉獻精神和創(chuàng)新精神;

　　5.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。

　　待遇

　　公開招聘的博士崗位工作人員，符合條件者，按照醫(yī)院《博士學位人員管理暫行辦法》分層次兌現(xiàn)待遇：

　　(一)引進層次及待遇(安家費、科研啟動基金)

　　第一層次：具備下列條件之一：

　　1、以第一作者(或通訊作者)在SCI二區(qū)及以上刊物發(fā)表5篇及以上論文或論文單篇SCI影響因子大于等于10.0或累計SCI影響因子大于等于20.0;

　　2、主持過一項國家級科研項目或作為主要完成人(前五位)獲得國家級科研獎勵。

　　待遇：提供安家費80萬元，科研啟動基金80萬元。

　　第二層次：具備下列條件之一：

　　1、以第一作者(或通訊作者)在SCI二區(qū)及以上刊物發(fā)表3篇及以上論文或論文單篇SCI影響因子大于等于8.0或累計SCI影響因子大于等于10.0;

　　2、主持過一項省部級及以上科研項目或省部級科研獎勵三等獎及以上前三位。

　　待遇：提供安家費60萬元，科研啟動基金60萬元。

　　第三層次：以第一作者發(fā)表SCI論文1篇(影響因子3.0及以上)及以上。

　　待遇：提供安家費30萬元，科研啟動基金20萬元。

　　第四層次：以第一作者發(fā)表高水平學術論文，能勝任臨床工作，具有較強的實踐能力和創(chuàng)新能力。

　　待遇：提供安家費20萬元，科研啟動基金10萬元。

　　(二)本科、碩士、博士畢業(yè)學校均為985、211、雙一流建設高校的，另外增加10萬元安家費。

　　(三)符合省“青優(yōu)計劃”的優(yōu)秀青年人才，按照上級政策規(guī)定兌現(xiàn)相關待遇。

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