為進(jìn)一步加快我縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀青年人才集聚，切實(shí)提升我縣教師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化素質(zhì)和水平，更好服務(wù)我縣教育高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，開(kāi)展2024年金鄉(xiāng)縣教體系統(tǒng)校園招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘數(shù)量及崗位

 

　　12名（具體崗位需求見(jiàn)附件1）。

 

　　二、招聘范圍

 

　　校園招聘面向全國(guó)2024屆師范類(lèi)高?；驇煼额?lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

 

　　（1）普通高校博士研究生；

 

　?。?）教育部直屬師范高校（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué)）碩士研究生、本科生;

 

　?。?）普通高校碩士研究生；

 

　?。?）獲山東省師范類(lèi)高校學(xué)生從業(yè)技能大賽三等獎(jiǎng)及以上本科生。

 

　　定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入招聘范圍。已與我省各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)簽約入職人員不得應(yīng)聘。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2024屆高校畢業(yè)生，須在公示前與簽約單位解除就業(yè)協(xié)議。

 

　　三、招聘條件

 

　?。?）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　?。?）博士研究生年齡35周歲以下，碩士研究生28周歲以下，大學(xué)本科生25周歲以下；

 

　　（3）遵守憲法和法律；

 

　?。?）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

 

　?。?）須于2024年7月31日之前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；

 

　?。?）須于2024年8月31日前取得相應(yīng)中小學(xué)教師資格證書(shū)，未按時(shí)取得的解除聘用資格，所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合應(yīng)聘崗位要求，具備崗位計(jì)劃表中規(guī)定的崗位條件；

 

　?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　四、招聘流程

 

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

　　1.時(shí)間：2023年12月27日上午9：00-12:00，下午14：00-17：30。

 

　　2.地點(diǎn)：曲阜市靜軒西路57號(hào)，曲阜師范大學(xué)體育科學(xué)學(xué)院羽毛球館（本次招聘僅接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名）。

 

　　3.資格審核。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證參加面試。報(bào)名時(shí)需提交以下材料原件及復(fù)印件：

 

　?、佟?024年金鄉(xiāng)縣教體系統(tǒng)校園招聘報(bào)名登記表》（附件2）、《2024年金鄉(xiāng)縣教體系統(tǒng)校園招聘承諾書(shū)》（附件3）；

 

　?、诒救擞行趦?nèi)的二代居民身份證；

 

　?、奂由w公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須在2024年7月31日前取得）；《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（通過(guò)“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”申請(qǐng)打印，帶二維碼）；

 

　?、芙處熧Y格證書(shū)或教師資格考試合格證明（須于2024年8月31日前取得相應(yīng)中小學(xué)教師資格證書(shū)，未按時(shí)取得的解除聘用資格）；

 

　?、萆綎|省師范類(lèi)高校學(xué)生從業(yè)技能大賽獲獎(jiǎng)人員提供獲獎(jiǎng)證書(shū)；

 

　?、拚衅笇?zhuān)業(yè)有方向要求的，還需提交能體現(xiàn)研究方向的就業(yè)推薦表、畢業(yè)論文答辯登記表、研究生部（教務(wù)處）方向證明等相關(guān)材料之一；

 

　　注意：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名完成后掃碼錄入個(gè)人電子報(bào)名信息，未錄入個(gè)人電子報(bào)名信息的，視為自動(dòng)棄權(quán)（面試考場(chǎng)安排均以應(yīng)聘人員錄入的電子報(bào)名信息為準(zhǔn)）。

 

　　資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程，經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　（三）考試

 

　　報(bào)考者經(jīng)資格審查合格后，即取得進(jìn)入面試資格?？荚嚥辉O(shè)開(kāi)考比例，采取面試的方式進(jìn)行。

 

　　縣教體局牽頭組建招聘工作面試專(zhuān)家小組，組織面試。面試采用結(jié)構(gòu)化的形式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專(zhuān)業(yè)工作所具備的基本能力、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。每個(gè)考生面試時(shí)間10分鐘（含思考時(shí)間、答題時(shí)間）。面試順序抽簽確定。凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)棄權(quán)。本場(chǎng)面試結(jié)束，統(tǒng)一向面試人員當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試成績(jī)采用百分制，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線80分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，本次面試成績(jī)即考試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入考察體檢程序。

 

　　面試時(shí)間一般在報(bào)名后1-2個(gè)工作日，具體時(shí)間、地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后另行通知。

 

　　凡不能在規(guī)定時(shí)間按規(guī)定程序進(jìn)行面試的視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)不允許作任何形式的自我介紹，不準(zhǔn)透漏個(gè)人信息，否則取消面試資格。

 

　　同一崗位參加面試人數(shù)過(guò)多，無(wú)法一天完成面試的，可增加初試環(huán)節(jié)，根據(jù)初試成績(jī)從高到低按照一定比例確定進(jìn)入面試范圍，初試成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。

 

　　如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試成績(jī)相同且影響聘用的，組織專(zhuān)家重新命題對(duì)成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試，并以重新面試后的成績(jī)排序確定進(jìn)入考察體檢人選。

 

　　五、考察體檢

 

　　根據(jù)面試成績(jī)和招聘計(jì)劃，由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢?？疾臁Ⅲw檢工作由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。

 

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等，并對(duì)報(bào)考資格、提交的相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《山東省教育廳等 4 部門(mén)關(guān)于實(shí)施教職員工準(zhǔn)入查詢(xún)工作的通知》（魯教師函〔2023〕35 號(hào)）進(jìn)行準(zhǔn)入查詢(xún)。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容，同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的，不得辦理聘用手續(xù)。

 

　　參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，組織應(yīng)聘人員在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　因考察、體檢不合格或棄權(quán)、取消資格造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　六、公示聘用

 

　　按照考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員，在金鄉(xiāng)縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)（本人、用人單位和學(xué)校三方簽字），待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。為保持教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，聘用人員最低服務(wù)年限不低于5年（含試用期）。

 

　　七、其他

 

　　此次校園招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示等相關(guān)信息，將在金鄉(xiāng)縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)考生務(wù)必時(shí)刻關(guān)注相關(guān)信息。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。附：

 

　　附件1. 2024年金鄉(xiāng)縣教體系統(tǒng)校園招聘崗位匯總表.xls

 

　　附件2.2024年金鄉(xiāng)縣教體系統(tǒng)校園招聘報(bào)名登記表.docx

 

　　附件3：誠(chéng)信承諾書(shū).docx

 

　　金鄉(xiāng)縣教育和體育局

 

　　2023年12月19日