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青海省煙草專賣局（公司）2023年高校畢業(yè)生招聘60人公告
http://www.nbjindi.com 2023-07-13 16:06 來源：國家煙草專賣局
青海省煙草專賣局（公司）2023年高校畢業(yè)生招聘公告
青海省煙草專賣局（公司）組建于1984年，1986年劃歸國家煙草專賣局管理，受國家煙草專賣局和青海省人民政府雙重領(lǐng)導(dǎo)，以國家煙草專賣局領(lǐng)導(dǎo)為主?，F(xiàn)轄西寧、海東、海西、格爾木、海北、海南、黃南、玉樹、果洛9個(gè)市州煙草專賣局（公司）、1個(gè)非法人實(shí)體青海煙草物流中心，以及34個(gè)非獨(dú)立法人縣級(jí)局（營銷部）。
根據(jù)工作需要，我單位本著公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘高校畢業(yè)生?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘60人，具體用人單位、崗位名稱、招聘人數(shù)及資格條件等詳見《青海省煙草專賣局（公司）2023年高校畢業(yè)生招聘計(jì)劃表》（附件1）。
在此提醒廣大應(yīng)聘人員，青海省位于青藏高原，部分州縣地處偏遠(yuǎn)，工作環(huán)境相對(duì)艱苦，應(yīng)聘前，請(qǐng)主動(dòng)核實(shí)了解工作地實(shí)際情況，統(tǒng)籌考慮家庭狀況、個(gè)人適應(yīng)能力等情況，慎重選擇、嚴(yán)肅應(yīng)聘。
二、招聘條件
?。ㄒ唬﹫?bào)名條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，有志于從事煙草行業(yè)工作。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，無不良行為記錄。
3.具有應(yīng)聘崗位要求學(xué)歷的高校應(yīng)屆畢業(yè)生。高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份認(rèn)定按照《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2023年度考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷須畢業(yè)證書、學(xué)位證書齊全，海外學(xué)歷須獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。所有應(yīng)聘人員須在2023年7月31日前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等。
5.與應(yīng)聘崗位專業(yè)對(duì)口。應(yīng)聘崗位的“專業(yè)要求”，專業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)參照2023年國家公務(wù)員考試專業(yè)參考目錄執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，參考主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況進(jìn)行認(rèn)定。
6.截止2023年6月30日年齡不超過26周歲（1997年7月1日后出生），碩士研究生可放寬至28周歲（1995年7月1日后出生），博士可放寬至32周歲（1991年7月1日后出生）。
7.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，綜合素質(zhì)高，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、文字寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)。
?。ǘ┎坏脠?bào)考的情形
1.在讀研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考。
2.因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。
3.在公務(wù)員及各類招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
5.在校期間違反《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》以及學(xué)校紀(jì)律，受到過記過、留校察看或開除學(xué)籍處分的人員。
三、回避要求
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員所屬市州局（公司）相關(guān)崗位。應(yīng)聘人員的直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親有在青海煙草系統(tǒng)工作的，報(bào)名時(shí)須如實(shí)說明。故意隱瞞不報(bào)的，一經(jīng)查實(shí)，直接取消考試或錄用資格；已經(jīng)錄用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
四、招聘流程
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2023年7月13日至2023年7月26日，通過唯一報(bào)名網(wǎng)址（http://campus.51job.com/qhyczp2023/）進(jìn)行報(bào)名，并按照要求提交相關(guān)材料。
應(yīng)聘人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行應(yīng)聘,重復(fù)報(bào)名將取消應(yīng)聘資格。報(bào)名情況每天在報(bào)名網(wǎng)站公布1次，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息，選擇合適崗位。
?。ǘ┵Y格初審
根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填寫的信息和提交的資料，對(duì)照招聘條件進(jìn)行資格初審。提交材料信息不完整、主要信息不實(shí)、不符合招聘條件或不符合回避要求的，資格初審為不合格。
（三）確定筆試人員
對(duì)通過資格初審人數(shù)與招聘人數(shù)比例超過20:1的崗位，按照20:1比例擇優(yōu)確定參加筆試人員。比例未達(dá)到20:1的，通過資格初審人員全部獲得筆試資格。
同一崗位應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)3:1的比例，可征求應(yīng)聘人員同意后在同類專業(yè)報(bào)名人員中擇優(yōu)調(diào)劑。調(diào)劑后仍達(dá)不到要求的，按比例取消或調(diào)減該崗位招聘計(jì)劃。
?。ㄋ模┕P試
采取閉卷方式，筆試地點(diǎn)在西寧市。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，采取百分制。申報(bào)財(cái)務(wù)和法規(guī)專業(yè)崗位的，還需進(jìn)行專業(yè)知識(shí)測(cè)試，筆試成績=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績×70%+專業(yè)知識(shí)成績×30%。
除玉樹、果洛州局（公司）崗位外，筆試分?jǐn)?shù)低于60分的，不得入圍下一環(huán)節(jié)。
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根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，從高分到低分確定面試人選。若最后一名出現(xiàn)同分者，一并確定為面試人選。面試前，入圍面試人員按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和線上心理測(cè)試。未按規(guī)定參加資格復(fù)審和線上心理測(cè)試的、提交復(fù)審資料不真實(shí)、不完整的、復(fù)審后資格條件不符的，視為復(fù)審不合格，不得參加面試。資格復(fù)審地點(diǎn)在西寧市。心理測(cè)試結(jié)果作為面試參考。
面試采取半結(jié)構(gòu)化方式，采取百分制，面試地點(diǎn)在西寧市。
?。┯?jì)算綜合成績
采用百分制計(jì)算綜合成績，綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。綜合成績相同的，按面試成績從高到低的順序排名。筆試和面試成績完全相同的，依據(jù)崗位匹配度等綜合確定排名。
（七）考察與體檢
根據(jù)綜合成績排名，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定考察、體檢對(duì)象。
1.考察：對(duì)入圍考察人員的個(gè)人信用、學(xué)歷學(xué)位真實(shí)性、在校期間表現(xiàn)等方面進(jìn)行考察。
2.體檢：組織考察合格人員進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
因應(yīng)聘人員放棄考察、體檢資格，或考察、體檢不符合要求，以及體檢、考察合格但主動(dòng)放棄錄用資格，在應(yīng)聘該崗位的面試合格人員中按綜合成績從高到低遞補(bǔ)。綜合成績出現(xiàn)并列的，以面試成績高者進(jìn)入。筆試和面試成績完全相同的，依據(jù)崗位匹配度等綜合確定排名。
（八）公示
考察、體檢合格人員，確定為擬錄用人選并進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招錄單位名稱、擬錄用崗位，擬錄用人員姓名、性別、畢業(yè)院校及專業(yè)等內(nèi)容，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。
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公示期滿無異議或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)，并組織開展崗前培訓(xùn)；有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。公示期間或試用期內(nèi)，擬錄用人員明確表示放棄，出現(xiàn)的崗位空缺，不予補(bǔ)錄。
六、薪酬待遇
我單位提供具有較強(qiáng)競爭力的薪酬待遇和福利體系，已建立多通道職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，工作崗位劃分為專業(yè)管理類、專業(yè)技術(shù)類、職業(yè)技能類三大類別、若干級(jí)別，員工可以通過個(gè)人努力獲得良好的發(fā)展空間。
七、相關(guān)網(wǎng)址
招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢人員名單公布及擬錄用人選名單公示網(wǎng)址均為官方網(wǎng)站，其他鏈接網(wǎng)址均無效。具體如下：
1.招聘公告發(fā)布、擬錄用人選名單公示網(wǎng)址：
中國煙草人才招聘平臺(tái)http://www.tobacco.gov.cn
青海煙草官網(wǎng)http://qh.tobacco.gov.cn
第三方機(jī)構(gòu)https://www.51job.com/xining/
2.報(bào)名網(wǎng)址：
第三方機(jī)構(gòu)http://campus.51job.com/qhyczp2023/
3.筆試、面試、考察、體檢人選名單及面試、考察、體檢環(huán)節(jié)補(bǔ)錄人選名單公布網(wǎng)址：
青海煙草官網(wǎng)http://qh.tobacco.gov.cn
第三方機(jī)構(gòu)http://campus.51job.com/qhyczp2023/
八、特別提示
（一）應(yīng)聘人員錄用后，根據(jù)應(yīng)聘崗位和工作需要進(jìn)行具體崗位分配，并到基層一線崗位分條線輪崗鍛煉1到3年，全面熟悉行業(yè)情況。合同中約定5年服務(wù)期，服務(wù)期內(nèi)除法律法規(guī)允許的情況外，不得提前解除和終止勞動(dòng)合同。
?。ǘ┐舜握衅赣晌覇挝蝗珯?quán)委托第三方機(jī)構(gòu)開展網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、心理測(cè)試、面試、考察和體檢等相關(guān)工作。謝絕應(yīng)聘人員上門拜訪。
（三）應(yīng)聘人員需認(rèn)真閱讀誠信應(yīng)聘承諾書并對(duì)自己提供資料的真實(shí)性、有效性作出承諾。資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘過程，在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件或有弄虛作假行為，取消應(yīng)聘資格；已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動(dòng)關(guān)系。
?。ㄋ模┱衅父鳝h(huán)節(jié)入圍名單、時(shí)間、地點(diǎn)等關(guān)鍵信息均通過官方網(wǎng)站公布，并以手機(jī)短信方式通知。應(yīng)聘人員請(qǐng)選擇本公告明確的網(wǎng)站查看相關(guān)信息，并保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。因查看轉(zhuǎn)載信息或因錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改號(hào)碼、不接電話等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而造成的一切應(yīng)聘失誤，責(zé)任自行承擔(dān)。
（五）參加應(yīng)聘產(chǎn)生的交通、食宿費(fèi)用，由應(yīng)聘人員自理，提醒廣大應(yīng)聘人員注意人身財(cái)產(chǎn)安全。
?。┍敬握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不向應(yīng)聘人員收取任何報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)等費(fèi)用，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
?。ㄆ撸┐舜握衅溉探邮芮嗪Ｊ煵輰Ｙu局（公司）紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督，監(jiān)督電話0971-6144191。
本公告最終解釋權(quán)在法律允許的范圍內(nèi)歸青海省煙草專賣局(公司)。
咨詢電話：02988416622轉(zhuǎn)707
咨詢時(shí)間：工作日9:30-12:00，14:00-18:00。
附件：
青海省煙草專賣局(公司)
2023年7月13日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
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