寧夏永寧縣人民法院招聘司法輔警公告
永寧縣人民法院招聘司法輔警公告
因工作需要,永寧縣人民法院研究決定,面向社會公開招聘7名司法輔警?,F(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開報名,統(tǒng)一考試,擇優(yōu)招聘。
二、招聘對象
7名男性,年齡21周歲(1999年8月31日前出生)至31周歲(1989年8月31日后出生)。
三、招聘條件
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護中華人民共和國憲法,熱愛祖國,熱愛人民,熱愛社會。
(二)遵紀守法,作風正派,熱愛人民法院司法輔警工作,責任心強,無違法犯罪記錄和不良行為習慣。
(三)具備工作崗位要求的身體素質(zhì)和能力。
(四)身心健康,五官端正,無殘疾、無傳染性疾病,不得有紋身,無影響面容的皮膚病,無精神病史等,單側(cè)裸眼視力不低于4.8;身高170CM以上;其他標準參照公務員錄用相關體檢標準。
(五)具有大學??萍耙陨蠈W歷。
退伍軍人、政法類院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先考慮。
有下列情形之一的,不予報名:
(一)曾因違法犯罪受過行政、刑事處罰的;
(二)涉嫌違法犯罪正在被調(diào)查處理的;
(三)家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
(四)本人或者家庭成員、近親屬曾參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
(五)曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;
(六)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
(七)從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;
(八)因違法違規(guī)被開除、辭退、解聘的,曾因違反人民法院管理規(guī)定而解除勞動合同的;
(九)其他不適合從事警務輔助工作情形的。
四、招聘程序
本次招聘按照報名、資格審核、體能測試、面試、體檢、考察、培訓、錄取、上崗的程序進行。報名采用網(wǎng)上報名方式,不接受電話報名、現(xiàn)場報名。
(一)報名時間與資格審核
報名時間:2020年9月3日至9月8日,逾期不再補報。
報名方式:登錄永寧縣人民法院網(wǎng)站(網(wǎng)址http://yn.nxfy.gov.cn/),下載并填寫《永寧縣人民法院司法輔警招聘報名表》,發(fā)送至ynfyzzb@126.com,郵件名稱注明“招聘司法輔警”。報名資格審查后,電話通知本人持有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證等原件到永寧縣人民法院進行審核。
報名須知:凡本人未如實填寫報名表或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消考試或聘用資格。因提供的個人材料不規(guī)范或無法聯(lián)系的,后果自負。根據(jù)資格審核情況,確定進入體能測試人員名單,并通知體能測試時間、地點。
(二)體能測試
1.參照《公安民警體育鍛煉評分和標準(公安部)》組織實施,具體內(nèi)容為10米×4往返跑(測評次數(shù)不超過2次)、男子1000米(測評次數(shù)為1次)、立定跳遠(測評次數(shù)不超過2次)、男子1分鐘俯臥撐(測評次數(shù)為1次)。測試成績進行量化打分排名。
2.體能測試結(jié)束后,按照1:2的比例從高分到低分確定面試人員名單。身體有隱疾的不可參加體能測試,如隱瞞病情參加測試發(fā)生事故后果自負。
(三)面試
1.面試方式:采取結(jié)構化方式進行,面試重點測試應聘者的儀容儀表、精神氣質(zhì)、臨場應變、語言表達能力等綜合素質(zhì)。
2.面試具體時間和地點后期電話短信通知??忌鷧⒓用嬖嚤仨殧y帶正式有效身份證原件。
3.面試時限每人不得超過10分鐘,面試分值為100分;面試成績達不到60分的,取消應聘資格。
4.面試成績當場公布,按照1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。
(四)體檢
1.體檢標準參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行,收費標準按照規(guī)定收取體檢費,體檢費用由報考人員個人承擔。
2.應聘者對體檢有疑問的,可以復檢。復檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。申請復檢的應聘者,應另外承擔復檢相關費用。
3.應聘者要完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。
4.因體檢結(jié)果不符合聘用條件產(chǎn)生的空額,按照面試成績進行遞補,遞補人員須按規(guī)定進行體檢。
(五)考察
組織對體檢合格者進行政審考察,參照公務員考察政審有關規(guī)定執(zhí)行。
五、公示及聘用
(一)根據(jù)體能測試、面試和政審情況,提出擬聘用人員名單,并在永寧縣人民法院網(wǎng)站進行公示,接受社會監(jiān)督。公示結(jié)束,對無異議的人員辦理擬入職相關手續(xù)。
(二)擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期二個月。聘用人員試用期滿經(jīng)考核合格的,委托勞務派遣公司與擬招聘人員依法簽訂勞動合同,確定勞動關系,按規(guī)定支付工資、繳納五險一金。合同期內(nèi),被聘用人員如有違反合同約定,違規(guī)違紀或不履行工作職責,或其他不適應工作的情形,勞務派遣公司按照有關規(guī)定予以解除勞動合同。固定期限勞動合同屆滿,符合相關規(guī)定,雙方愿意續(xù)聘的,可以續(xù)簽勞動合同。
(三)被聘用人員自接到聘用通知無正當理由逾期不報到的取消聘用資格。被取消資格產(chǎn)生的空額,依據(jù)面試成績由高到低按程序遞補。
特此公告。
咨詢電話:0951-8411036
永寧縣人民法院
2020年9月1日
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