2024年翁牛特旗人民醫(yī)院公開招聘員額備案制工作人員公告

 

　　根據(jù)翁牛特旗醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展情況，經(jīng)旗委、政府同意，決定面向社會公開招聘員額備案制工作人員，特制定本公告。

 

　　一、招聘原則

 

　?。ㄒ唬﹫猿?ldquo;公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則；

 

　　（二）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

 

　?。ㄈ﹫猿?ldquo;面向社會，公開招聘”的原則。

 

　　二、招聘計劃

 

　　本次招聘員額備案制工作人員9名。詳見《2024年翁牛特旗人民醫(yī)院公開招聘員額備案制工作人員崗位計劃表》（以下簡稱《崗位計劃表》）（附件）。

 

　　三、招聘人員基本條件

 

　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件：

 

　　1．具有中華人民共和國國籍；

 

　　2．遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

 

　　3．鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；

 

　　4．品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

 

　　5．年齡要求為18周歲以上，30周歲以下，即1993年11月4日（不含）至2006年11月4日（含）期間出生的；

 

　　6．具有正常履行報考崗位工作職責(zé)的身體條件；

 

　　7．具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，不接受第二學(xué)位、輔修專業(yè)報考，應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位取得日期截止2024年7月31日之前。

 

　?。ǘ┫铝腥藛T不得報考

 

　　1．試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員及員額備案制管理工作人員；

 

　　2．在讀普通高等學(xué)校全日制?？粕?、本科生、研究生；

 

　　3．現(xiàn)役軍人；

 

　　4．曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

 

　　5．被開除的中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

 

　　6．在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

 

　　7．報考人員不得應(yīng)聘到聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

 

　　8．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為員額備案制工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　即日起，在赤峰市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（http://rsj.chifeng.gov.cn/）、翁牛特旗人民政府官網(wǎng)（http://www.wnt.gov.cn/）發(fā)布公告，后續(xù)考試信息全部在這兩個網(wǎng)站公布（以下簡稱“公告網(wǎng)站”）。

 

　　（二）報名與資格初審

 

　　1、報名

 

　　（1）報名采取兩種方式：一是網(wǎng)上報名。報名人員通過電腦瀏覽器登錄http://bm.zhitaosoft.com:8072/zwwsbm/webRegister/index.aspx?examsort=37進(jìn)行注冊報名；二是微信小程序報名。報名人員通過微信手機(jī)客戶端搜索“招錄云報名”小程序或微信掃描二維碼（如下圖），即可進(jìn)行注冊報名。

 

 

　　（2）本次招聘考試不收取考務(wù)費用。

 

　?。?）報名時間：2024年11月4日9：00—2024年11月6日17：00；資格初審時間：2024年11月4日9：00—2024年11月6日20：00。

 

　?。?）每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位，使用有效身份證件（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡、護(hù)照）報名，報名與參加考試時所使用的證件必須一致。

 

　　（5）報名時，應(yīng)聘人員須先在報名網(wǎng)站上簽署《考生誠信承諾書》，然后按要求填寫信息。

 

　?。?）應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫從（專科）本科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

 

　　學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫本人就讀?？啤⒈究坪脱芯可鷮W(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)（須如實按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫）、取得的學(xué)歷、學(xué)位。

 

　　工作簡歷：須完整填寫到報名開始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

 

　　（7）應(yīng)聘人員要認(rèn)真核對所填信息，核對無誤后點擊提交。姓名和身份證件號碼提交后將無法修改，其他信息在資格初審?fù)ㄟ^后也將無法修改。報考成功后，及時打印《報名登記表》并妥善保存。

 

　　（8）應(yīng)聘人員要保持所填寫聯(lián)系電話暢通。

 

　?。?）報名期間，請應(yīng)聘人員合理安排時間，盡量避開報名高峰期，以便按時完成報名有關(guān)事宜。

 

　?。?0）應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告，仔細(xì)鑒別個人是否符合應(yīng)聘條件，并對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，給予取消應(yīng)聘資格等處理。

 

　　2．資格初審

 

　　（1）資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行，資格審查部門要在公告要求的時間內(nèi)提出審查意見。對符合應(yīng)聘資格條件的，審查通過；對審查未通過的，在資格審核欄中簡要說明理由；對填報信息不全或有疑問的，應(yīng)及時退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充或說明。

 

　　初審未通過的應(yīng)聘人員，應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報考崗位，重新提交。

 

　?。?）《崗位計劃表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由翁牛特旗衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

 

　?。?）《崗位計劃表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。（提示：資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審查，請應(yīng)聘人員認(rèn)真對待，慎重選擇應(yīng)聘崗位）。

 

　　對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件的，均可取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。

 

　?。?）報名成功的應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時間為2024年11月15日9：00—2024年11月16日9：30。

 

　?。ㄈ┕P試

 

　　1．本次招聘不設(shè)開考比例。

 

　　2．筆試選擇國家通用語言文字試卷的應(yīng)聘人員必須用國家通用語言文字作答，選擇蒙古語言文字試卷（部分內(nèi)容加注國家通用語言文字）的必須用蒙古語言文字作答。對同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。

 

　　3．筆試時間、地點。筆試時間于2024年11月16日（星期六）9：00－11：00。筆試地點：考試考點設(shè)在翁牛特旗，具體地點詳見準(zhǔn)考證。

 

　　4．筆試內(nèi)容：醫(yī)療衛(wèi)生人員應(yīng)具備的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識和專業(yè)知識，滿分100分。

 

　　5．應(yīng)聘人員須憑本人報名時使用的有效身份證件（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡、護(hù)照）和準(zhǔn)考證參加考試。

 

　　6．筆試總成績計算公式為：

 

　　筆試總成績＝筆試成績＋政策加分

 

　　政策加分：對蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族的應(yīng)聘人員，筆試成績加1.25分。請應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫報名信息，凡因個人錯填民族信息導(dǎo)致沒有加分的，不再進(jìn)行加分。

 

　　7．筆試結(jié)束后，筆試最低合格分?jǐn)?shù)線由翁牛特旗衛(wèi)生健康委員會研究確定。筆試成績和筆試最低合格分?jǐn)?shù)線在公告網(wǎng)站上公布。

 

　?。ㄋ模┟嬖囐Y格復(fù)審

 

　　1．資格復(fù)審時間、地點等在公告網(wǎng)站上另行公布。從筆試總成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按崗位數(shù)與面試人數(shù)1：3比例，從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員范圍，筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線上人數(shù)不足1：3的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍。同一崗位按1：3比例末位成績出現(xiàn)并列的人員，均進(jìn)入資格復(fù)審范圍。

 

　　進(jìn)入資格復(fù)審范圍人選出現(xiàn)空缺的，可在線上人員中按照筆試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次，電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上應(yīng)聘人員的情況，視為自動放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　2．參加面試資格復(fù)審的考生，資格復(fù)審時需提供本人《報名登記表》、報名時使用的有效身份證件（居民身份證、臨時居民身份證、社會保障卡、護(hù)照）、畢業(yè)證和學(xué)位證（留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）。

 

　　3．資格復(fù)審重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

 

　　4．進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

 

　　（五）面試及總成績計算

 

　　1．進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員在規(guī)定時間和地點參加面試，未在規(guī)定時間前到達(dá)指定地點的，取消面試資格。

 

　　2．面試采取結(jié)構(gòu)化，滿分100分。

 

　　3．面試答題時可選擇國家通用語言或蒙古語言作答，語種一經(jīng)確定，不予更改。

 

　　4．對實際參加人數(shù)等于或少于該崗位招聘人數(shù)的，該崗位考生的面試成績須達(dá)到60分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　5．應(yīng)聘人員考試總成績的計算：

 

　　應(yīng)聘人員考試總成績＝筆試總成績×50％＋面試成績×50％

 

　　考試總成績一般保留小數(shù)點后兩位，如出現(xiàn)成績并列，保留下一位小數(shù)。

 

　　同一崗位招聘計劃內(nèi)末位考試總成績出現(xiàn)并列，以筆試總成績高低排序，筆試總成績也相同的，組織加試。

 

　　應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績在公告網(wǎng)站上公布。

 

　　（六）體檢和考察

 

　　按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選并在公告網(wǎng)站上公布。

 

　　1．體檢工作由翁牛特旗衛(wèi)生健康委員會組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費由應(yīng)聘人員自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

 

　　應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的，取消聘用資格。

 

　　體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關(guān)系的，體檢醫(yī)生應(yīng)進(jìn)行回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫(yī)生和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

 

　　體檢環(huán)節(jié)因個人原因放棄或體檢不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

 

　　2．考察工作由翁牛特旗衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。

 

　　采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論。具體考察時間、方式等由翁牛特旗衛(wèi)生健康委員會確定。

 

　　應(yīng)聘人員考察不合格，經(jīng)翁牛特旗衛(wèi)生健康委員會研究確定，可取消其聘用資格。

 

　　考察環(huán)節(jié)因個人原因放棄或考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

 

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