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內(nèi)蒙古

2024年內(nèi)蒙古赤峰學(xué)院引進博士研究生20人公告

http://www.nbjindi.com       2024-06-05 11:44      來源:赤峰學(xué)院人事處
【字體: 】              
  2024年赤峰學(xué)院“綠色通道”引進博士研究生公告
 
  為貫徹落實人才強校戰(zhàn)略,建設(shè)一支高水平的人才隊伍,進一步優(yōu)化我校師資隊伍結(jié)構(gòu),切實提高學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會服務(wù)水平,深入推進學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)和轉(zhuǎn)型發(fā)展,加快建設(shè)赤峰大學(xué)的步伐,依據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人才發(fā)展促進條例》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委 自治區(qū)人民政府關(guān)于加強和改進新時代人才工作的實施意見》(內(nèi)黨發(fā)〔2022〕9號)以及《赤峰市推進人才強市的若干措施》(赤黨發(fā)〔2024〕3號)的有關(guān)政策精神,我校決定面向國內(nèi)外引進一批博士研究生,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
 
  一、引進原則
 
  堅持不拘一格、廣納群賢,便捷高效、暢通有序,規(guī)范運行、協(xié)調(diào)推進,陽光操作、公平公正的原則。
 
  二、引進方式
 
  剛性引進,全額事業(yè)編制。
 
  三、引進條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
 
  (二)遵守憲法和法律;
 
 ?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸?;
 
 ?。ㄋ模┚哂姓B男新氊煹纳眢w條件;
 
 ?。ㄎ澹┚哂新男袓徫宦氊熕璧奈幕潭?、知識、能力或技能;
 
 ?。﹪鴥?nèi)院校全日制博士研究生;權(quán)威世界大學(xué)排名前200名院校海外全日制博士研究生(本科學(xué)歷須為國內(nèi)公立高校全日制本科或權(quán)威世界大學(xué)排名前200名院校全日制本科);
 
 ?。ㄆ撸┎┦垦芯可挲g原則上在40周歲以下,博士后出站人員和具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的博士研究生年齡可放寬至45周歲;
 
 ?。ò耍┎┦垦芯可膶I(yè)不做硬性要求,可依據(jù)學(xué)校用人單位的教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)等崗位需求適當調(diào)整。
 
  有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘:
 
 ?。ㄒ唬┬淌绿幜P期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
 
  (二)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
 
  (三)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;
 
 ?。ㄋ模﹪液妥灾螀^(qū)另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;
 
 ?。ㄎ澹┏喾迨行姓^(qū)域內(nèi)在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位工作人員及近5年內(nèi)本市行政事業(yè)單位辭職或被辭退人員。
 
  四、引進計劃
 
  本次計劃采取“綠色通道”方式引進博士研究生20名,引進計劃詳見《2024年赤峰學(xué)院“綠色通道”引進博士研究生崗位需求表》(附件1)。
 
  五、引進渠道
 
 ?。ㄒ唬┰诔喾迨腥肆Y源和社會保障局門戶網(wǎng)站、赤峰學(xué)院人事處網(wǎng)站人才招聘專欄、赤峰學(xué)院人事處公眾號面向社會發(fā)布公告。
 
 ?。ǘW(xué)校利用新媒體平臺廣泛宣傳引才計劃,經(jīng)媒體推薦引進人才。
 
 ?。ㄈW(xué)校各用人單位“走出去”到各大學(xué)、科研院所引進本單位亟需的博士研究生。
 
 ?。ㄋ模┎┦慨厴I(yè)生自主聯(lián)系二級學(xué)院并投遞簡歷。
 
  以上渠道全年開放,隨時接收應(yīng)聘者簡歷等信息。
 
  六、引進程序
 
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  本次人次引進提供兩種報名通道:
 
  1.符合引進條件和崗位要求的應(yīng)聘人員填寫《2024年赤峰學(xué)院“綠色通道”引進博士研究生報名表》(見附件2),將報名表、個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書等必要佐證材料一并發(fā)送至人事處郵箱(cfxyrsc2022@126.com),報名郵件發(fā)送后要與學(xué)校人事處聯(lián)系確認報名成功。
 
  2.符合引進條件和崗位要求的應(yīng)聘人員可直接與我校用人單位取得聯(lián)系,將報名表、個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書等材料交至學(xué)校用人單位,由用人單位確認報名成功。
 
 ?。ǘ┵Y格初審
 
  報名結(jié)束后,學(xué)校人事處將報名材料交給相關(guān)用人單位進行資格初審;第一時間與用人單位取得聯(lián)系的,可由所在用人單位先進行資格初審。
 
 ?。ㄈ┛己?/div>
 
  各用人單位對擬引進的博士研究生進行全面考核,包括政治思想、科研水平、教學(xué)能力等方面,提出考核意見報學(xué)校人事處。
 
  學(xué)校人事處負責組織由相關(guān)部門和用人單位專家組成面試考核組對擬引進博士進行面試考核,最終由面試考核組提出意見,意見為:建議引進或不適合引進。
 
  人事處將人才引進結(jié)果提交到學(xué)校校長辦公會和黨委會審議。
 
 ?。ㄋ模┵Y格復(fù)審
 
  資格復(fù)審須提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷認證報告、業(yè)績佐證材料及相關(guān)資格證書等其他材料的原件及復(fù)印件(復(fù)印件需留存)。資格審查貫穿人才引進工作報名至聘用全過程,在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)引進人員有違規(guī)違紀、提供虛假信息或不符合引進職位條件等情況的,一律取消引進資格,并追究相關(guān)責任人責任。
 
 ?。ㄎ澹w檢與考察
 
  1.體檢。體檢標準參照國家機關(guān)行政事業(yè)單位公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定,體檢費用自理。
 
  2.考察。體檢合格后進入考察??疾靸?nèi)容主要包括引進對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察可采取調(diào)取人事檔案、公安部門出具有無違法違紀記錄等多種形式,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料,對考察不合格的,取消其引進資格。
 
 ?。┕九c手續(xù)辦理
 
  考察合格的人員,確定為擬引進人員,并在赤峰市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、赤峰學(xué)院人事處網(wǎng)站人才招聘專欄、赤峰學(xué)院人事處公眾號進行為期7個工作日的公示。
 
  對公示期間反映有影響引進的問題并查有實據(jù)的,取消引進資格;對反映的問題一時難以查實的,暫緩引進,待問題查清后再決定是否引進。
 
  經(jīng)公示無異議的擬引進人員,為其辦理引進手續(xù),簽訂最低服務(wù)期5年《事業(yè)單位聘用合同》。新聘用人員實行試用期制度,屬初次就業(yè)的,試用期為12個月;其他聘用人員試用期一般不超過3個月,情況特殊的可以延長,但最長不超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
 
  七、其他事項
 
 ?。ㄒ唬﹫竺藛T所提供信息要詳實,如因信息填寫不詳細、不真實而影響引進的,由本人負責。在人才引進工作期間,要保持通訊暢通,因個人原因造成信息溝通不暢而影響引進的,由本人負責。
 
  (二)未盡事宜請咨詢赤峰學(xué)院人事處。
 
  咨詢電話:0476-8300095
 
  工作日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00接受咨詢。
 
 
 
  赤峰學(xué)院人事處
 
  2024年6月4日


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