2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院 “綠色通道”引進(jìn)碩士研究生人才公告

 

　　根據(jù)實(shí)際工作需要，經(jīng)興安盟委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)，決定引進(jìn)一批學(xué)歷層次高、專業(yè)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的全日制碩士研究生人才。

 

　　一、引進(jìn)原則

 

　　堅(jiān)持便捷高效、暢通有序，規(guī)范運(yùn)行、協(xié)調(diào)推進(jìn)，陽(yáng)光操作、公平公正的原則。

 

　　二、引進(jìn)計(jì)劃

 

　　采取公開(kāi)引進(jìn)的形式，引進(jìn)碩士研究生8名，均為事業(yè)編制。詳見(jiàn)附件：《2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院“綠色通道”引進(jìn)碩士研究生人才計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》）。

 

　　三、引進(jìn)條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.年滿十八周歲;

 

　　3.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)

 

　　導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

 

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

 

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

 

　　6.具有符合崗位要求的工作能力;

 

　　7.具備報(bào)考崗位所需的其它資格條件。

 

　　（二）基本資格

 

　　1.年齡在 35 周歲以下(1988年3月18日以后出生）；

 

　　2.全日制碩士研究生并取得相應(yīng)學(xué)位(含國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的同等學(xué)歷學(xué)位，本科階段須為全日制學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位)；

 

　　3.2024年應(yīng)屆碩士畢業(yè)生可報(bào)名參加考試，考試通過(guò)辦理入職手續(xù)時(shí)，應(yīng)在2024年6月底前取得畢業(yè)證和學(xué)位證；

 

　　4.應(yīng)聘人員應(yīng)符合《2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院“綠色通道”引進(jìn)碩士研究生人才計(jì)劃表》中的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷等及其他條件要求。

 

　?。ㄈ┎坏脠?bào)名情形

 

　　1.現(xiàn)役軍人；

 

　　2.在讀的全日制碩士研究生（不含2024年6月底畢業(yè)的）；

 

　　3.盟內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位正式聘用人員和離開(kāi)我盟工作未滿一年的原黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位正式聘用人員；

 

　　4.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

 

　　5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

 

　　6.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

 

　　7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

 

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不得引進(jìn)并聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　　四、工作程序

 

　　引進(jìn)工作按照發(fā)布引進(jìn)信息、網(wǎng)上報(bào)名與資格審查、評(píng)估、體檢與考察、公示、審批、簽訂聘用合同等程序開(kāi)展。

 

　　1.發(fā)布引進(jìn)信息。本次引進(jìn)公告及后續(xù)有關(guān)環(huán)節(jié)信息通過(guò)興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（網(wǎng)址：https://www.nmxzy.cn/）等平臺(tái)向社會(huì)發(fā)布。

 

　　2.報(bào)名。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名形式，報(bào)名網(wǎng)址為興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址：https://www.nmxzy.cn)，報(bào)名時(shí)間為2024年3月20日至2024年3月31日9：00至17：00，逾期不候。

 

　　應(yīng)聘人員須按要求完整清晰、如實(shí)準(zhǔn)確填寫《報(bào)名登記表》，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩色照片（jpg格式、大小為20KB以下）。應(yīng)聘人員須使用二代身份證（有效臨時(shí)身份證）或護(hù)照?qǐng)?bào)名，且報(bào)名所用身份證件要與參加評(píng)估時(shí)所用證件一致。

 

　　應(yīng)聘人員在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫本人就讀全日制普通高校本科階段和普通高校研究生階段的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫起止年月、就讀院校、院系、專業(yè)）和畢業(yè)后的工作經(jīng)歷（填寫起止年月、工作單位、從事的主要工作）。

 

　　報(bào)名成功的應(yīng)聘人員，需自行打印《報(bào)名登記表》（一式二份）。凡因《報(bào)名登記表》所填寫的各項(xiàng)內(nèi)容不完整、不全面、不清晰、不真實(shí)、不準(zhǔn)確而影響書面審查、評(píng)估和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　3.資格審查。

 

　　（1）資格審查時(shí)間為2024年4月14日8:30-11:30、14:30-17:00，逾期不候；

 

　　（2）地點(diǎn)：興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院師范教育系一樓115教室（內(nèi)蒙古自治區(qū)興安盟科爾沁右翼前旗都林西街）；

 

　?。?）資格審查采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶以下材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。

 

　　《報(bào)名登記表》一式二份，居民二代身份證（或有效臨時(shí)身份證）或護(hù)照原件及復(fù)印件、戶口本原件及復(fù)印件；

 

　　全日制普通高校本科畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，普通高校研究生畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證之前，可先提供學(xué)生證和學(xué)校出具的在籍學(xué)習(xí)證明），海外留學(xué)人員提供國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件，中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)全日制普通高校本科學(xué)歷（學(xué)籍）和普通高校研究生學(xué)歷（學(xué)籍）認(rèn)證《教育部學(xué)歷（學(xué)籍）證書電子注冊(cè)備案表》；

 

　　盟外在職在編的應(yīng)聘人員，須提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明原件（單位法人簽字，加蓋單位公章）。

 

　　（4）現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人員名單在興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址：https://www.nmxzy.cn)公示。

 

　　4.評(píng)估。制定《2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院“綠色通道”引進(jìn)碩士研究生人才評(píng)估方案》，明確評(píng)估方式、評(píng)估流程以及工作紀(jì)律等信息。

 

　　5.體檢與考察。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）以及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕1號(hào)）及修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察工作由興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施。主要考察擬引進(jìn)人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作經(jīng)歷、遵紀(jì)守法以及是否有回避關(guān)系等方面的情況。

 

　　6.公示。引進(jìn)各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)（網(wǎng)址：https://www.nmxzy.cn/）公示3個(gè)工作日。其中，最終確定的擬引進(jìn)人才的有關(guān)信息，公示不少于5個(gè)工作日。

 

　　7.審批。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響引進(jìn)的，由興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照有關(guān)程序和要求，履行報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)引進(jìn)規(guī)定的報(bào)考人員，取消其引進(jìn)資格。

 

　　8.簽訂聘用合同。經(jīng)審批后，須在15日內(nèi)與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理聘用等手續(xù)，確立人事關(guān)系。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，最低服務(wù)年限5年（含試用期）;不合格的，取消聘用。

 

　　五、工作紀(jì)律

 

　?。ㄒ唬?shí)行回避制度。單位負(fù)責(zé)人和工作人員涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的，或有其他可能影響引進(jìn)公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

 

　　（二）在引進(jìn)過(guò)程中違反干部人事紀(jì)律及本公告的行為必須立即予以制止和糾正。

 

　?。ㄈ?duì)有違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))第30條、第31條、第 32 條有關(guān)規(guī)定情形的，將追究責(zé)任、嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

 

　　六、其他事項(xiàng)

 

　?。ㄒ唬┍敬喂_(kāi)引進(jìn)碩士人才每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，請(qǐng)正確規(guī)范填寫手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊通暢。因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響評(píng)估、體檢、考察或聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　?。ǘ┰谝M(jìn)人才的任何階段及試用期間，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與引進(jìn)條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個(gè)人信息、擾亂正常引進(jìn)人才工作秩序，一律取消其聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。

 

　?。ㄈ┍竟嫖幢M事宜由興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋，經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)研究后另行決定。

 

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