鄂托克前旗2022年度事業(yè)單位公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才公告

【報名入口】

經(jīng)研究，決定面向社會公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才，具體引進事宜如下：

一、引進計劃

本次為旗委組成部門、人大、政府組成部門、政協(xié)、4個鎮(zhèn)各引進1名碩士研究生，上海廟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)引進5名碩士研究生，共計47名碩士研究生，詳見《鄂托克前旗2022年度事業(yè)單位引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才需求目錄》（附件1）。

二、引進條件

（一）引進人員應(yīng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結(jié)進步；

3.具備良好的品行和職業(yè)道德、突出的專業(yè)技能水平、適應(yīng)崗位要求的工作能力和身體條件；

4.學(xué)歷學(xué)位要求：取得國民教育序列碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生或QS發(fā)布的2022年世界大學(xué)前300位高校中教育部認證的海外碩士及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生（含2022年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書的碩士研究生）；

5.年齡條件：截至引才公告發(fā)布之日，碩士研究生年齡不超過35周歲（含）（1986年7月4日以后出生），博士研究生年齡不超過40周歲（含）（1981年7月4日以后出生）；

6.鄂托克前旗現(xiàn)在崗基層“儲備人才”中符合報考條件的碩士研究生年齡放寬至40周歲（含）（1981年7月4日以后出生）。鄂托克前旗現(xiàn)在崗的基層“儲備人才”是指：鄂托克前旗現(xiàn)在崗服務(wù)的鄂前旗引進或招考的基層“儲備人才”；

7.符合引進崗位要求的專業(yè)及其他資格條件，詳見《鄂托克前旗2022年度事業(yè)單位引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才需求目錄》（附件1）。

（二）具有以下情況之一的人員，不列入引進范圍：

1.在讀的普通高等學(xué)校碩士研究生、博士研究生（不含應(yīng)屆畢業(yè)生）；

2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

3.我旗各級黨政機關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員；離開我旗工作未滿一年的原黨政機關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、開除黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受審查調(diào)查的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開引進中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

7.現(xiàn)役軍人；

8.引進后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進程序

（一）報名

1.報名時間：2022年7月6日上午9：00至7月11日下午17:30，為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請報考人員盡可能提早報名。

資格初審截止時間：2022年7月12日下午17:00；

網(wǎng)上繳費截止時間：2022年7月13日下午17:00。

2.報名采取網(wǎng)上報名方式進行，凡符合報名條件的人員可登陸:鄂托克前旗人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.etkqq.gov.cn）【報名入口】進行報名。按要求填寫個人信息，同時上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為：20KB以下）、二代身份證、學(xué)歷驗證報告、畢業(yè)證、學(xué)位證書，留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》等報名材料掃描件；暫未取得相關(guān)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生需出具所在學(xué)校按時畢業(yè)證明，以及經(jīng)本人簽名的誠信承諾書（附件2）。

3.報考人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后及時登陸報名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^的，不能再改報其他崗位，資格初審?fù)ㄟ^考生自行下載《報名登記表》一式三份，以備資格復(fù)審時使用。資格復(fù)審時，無《報名登記表》者，一律不接受資格復(fù)審。

（二）資格初審

資格初審由旗公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，與報名工作同步進行，根據(jù)報名提交材料的審查情況，及時反饋資格初審結(jié)果。

報名人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實性負責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實，取消引進資格。凡是因未按要求報送材料、報送材料不全、信息內(nèi)容有誤等主觀因素導(dǎo)致審查未通過的后果自負。

資格初審?fù)ㄟ^的人員，不能再修改報考崗位，且須通過網(wǎng)上銀行進行繳費，根據(jù)(內(nèi)發(fā)改費函〔2015〕523號)有關(guān)規(guī)定，報名考務(wù)費：70元/人，不按時繳費者視為自動放棄報考資格。

農(nóng)牧區(qū)建檔立卡貧困家庭的考生和城鎮(zhèn)享受最低生活保障的考生可免交報考費。但須先交費后退費。上述人員在考試結(jié)束后，在相關(guān)公告上下載填寫《減免考務(wù)費申請表》，持旗扶貧部門檔案卡和民政部門發(fā)放的最低生活保障證書原件于面試后5日內(nèi)到鄂托克前旗人社局相關(guān)辦公室辦理退費手續(xù)。

通過資格初審的報考人員可通過報名系統(tǒng)打印準考證，面試地點、時間和具體要求見準考證，打印準考證時間另行通知。

（三）面試

1.面試人員的確定。本次人才引進不設(shè)開考比例，滿分為100分，最低合格分數(shù)線70分。報考人員面試成績即為總成績。未如期參加面試的，視為自動放棄人才引進資格。報考人員面試時采用國家通用語言作答，對不按要求作答的，按零分處理。面試時間、地點、需攜帶的證件以及有關(guān)要求另行通知。

2.面試由旗公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)人員組成面試考官組進行面試，面試考官組一般由7—9人組成，均為外聘考官。

3.面試主要考察考生的基本能力等內(nèi)容。面試以百分制進行評分，考生面試成績?yōu)楦魑豢脊偎u成績?nèi)サ粢粋€最高分和最低分后的算術(shù)平均值。成績計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入，當(dāng)場公布成績。

4.面試成績及進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員名單將通過鄂托克前旗人民政府門戶網(wǎng)站進行公示。

（四）資格復(fù)審

面試工作結(jié)束后，從面試成績達到最低合格分數(shù)線上的報考人員中，按每個崗位面試成績從高到低的順序，等額確定進入資格復(fù)審范圍人員。如果出現(xiàn)末位成績并列的，組織加試確定人選。資格復(fù)審的時間、地點另行通知。未按規(guī)定時間、地點進行資格復(fù)審的，視為自動放棄。因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況導(dǎo)致崗位名額空缺的，按照相應(yīng)崗位面試成績從高到低的順序依次等額遞補，由旗公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知遞補人員進行資格復(fù)審。每個崗位只遞補一次。資格復(fù)審所需材料如下：

1.二代身份證原件及復(fù)印件1份；

2.應(yīng)屆畢業(yè)生需提供加蓋學(xué)院(系)和校教務(wù)處(研究生院、處)公章的證明原件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告原件及復(fù)印件1份；

3.非應(yīng)屆畢業(yè)生需提供本科、研究生畢業(yè)證、學(xué)位證書、學(xué)歷驗證報告原件及復(fù)印件各1份；

4.留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》原件及復(fù)印件1份；

5.暫未取得相關(guān)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生需出具所在學(xué)校按時畢業(yè)證明；

6.所要求提供的其他材料和證件。

對擬引進人才的資格審核貫穿于引進工作全過程，在任何階段及錄用后發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假的，一律取消資格，一切責(zé)任由報考人員本人承擔(dān)。

（五）體檢與考察

通過資格復(fù)審的人員進入體檢和考察范圍，體檢和考察時間、地點另行通知。

1.體檢。體檢工作由旗公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，體檢醫(yī)院在指定醫(yī)療機構(gòu)進行，體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。對于無故不參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的人員，取消錄用資格。按規(guī)定需要復(fù)檢的，組織到其他醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考生無正當(dāng)理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其引進資格，按照相應(yīng)崗位考生總成績由高到低的順序進行等額遞補，每個崗位只遞補一次。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進入考察范圍人選。

2.考察?？疾旃ぷ饔善旃_引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)擬引進崗位要求，采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄和違紀違法記錄等方式全面、準確、客觀地評價被考核對象的綜合素質(zhì)。報考人員應(yīng)在體檢結(jié)束的10日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動放棄。按照相應(yīng)崗位面試總成績由高到低的順序等額遞補，每個崗位只遞補一次。

（六）公示

確定擬引進人員名單將在鄂托克前旗人民政府門戶網(wǎng)站上進行公示，公示期為5個工作日。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消其引進資格，不再遞補。對有嚴重問題但一時難以查實或難以否定的，暫緩引進，待查實并作出結(jié)論后再決定是否引進。

（七）辦理入職手續(xù)

公示期滿無異議的，由引進單位根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定與擬引進人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，按相關(guān)規(guī)定實行試用期。15個工作日內(nèi)，無故不來辦理相關(guān)手續(xù)者，取消其引進資格。引進人員在辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格的，計入個人誠信檔案。本次引進的人才最低服務(wù)期為五年，且在服務(wù)期內(nèi)服從全旗重點工作崗位需要的調(diào)劑。

引進人才實行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、待遇

引進人員均為事業(yè)編制，簽訂合同后享受事業(yè)單位工資福利待遇，符合鄂爾多斯市高層次人才引進條件的，可享受相關(guān)政策，且只享受一次。

五、其他事宜

（一）本次引進每位考生只能報考一個崗位。報名時，請規(guī)范并正確填寫手機號碼，并保持通訊暢通。后續(xù)未進入下一環(huán)節(jié)的考生，將不再電話告知。

（二）對報考人員的資格審查貫穿于引進工作全過程，有下列情形之一的，取消聘用資格：

1.在政治思想、遵紀守法等方面有不良行為的；

2.個人信息不實的；

3.政治審查不合格的；

4.相關(guān)證書證件不合格的；

5.在考核過程中作弊的；

6.體檢不合格或體檢過程中弄虛作假、隱瞞相關(guān)病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的；

7.以不正當(dāng)手段獲取引進或考察資格的；

8.其他違反引進有關(guān)規(guī)定的情形。

（三）嚴格執(zhí)行回避制度。凡按照規(guī)定需要回避的人員必須回避。對違反有關(guān)紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育直至紀律處分。

（四）嚴格執(zhí)行鄂爾多斯市和鄂托克前旗新型冠狀病毒感染肺炎防控工作最新規(guī)定。受新冠肺炎疫情影響，本次人才引進的有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時將在鄂托克前旗人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請報考人員隨時關(guān)注。

（五）面試工作將于報名結(jié)束后擇期開展，請相關(guān)報考人員做好自我健康管理，請勿前往疫情中、高風(fēng)險地區(qū)。因本人原因?qū)е聼o法參加面試的，責(zé)任由考生本人負責(zé)。

（六）未盡事宜由鄂托克前旗公開引進高層次、急需緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

（七）咨詢電話

咨詢電話：0477—7623093

受理時間：工作日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30，法定節(jié)假日除外。