根據(jù)《2022年鄂溫克旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案》，為確保此次招聘工作公平、公正、規(guī)范、有序開展，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘計(jì)劃

此次面向社會(huì)公開招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員42名，優(yōu)先招聘PCR實(shí)驗(yàn)室18名檢驗(yàn)人員（旗人民醫(yī)院3人、旗蒙醫(yī)醫(yī)院5人、旗疾病預(yù)防控制中心7人、持證輔助人員3人）；其他崗位24人，其中應(yīng)檢盡檢采樣人員13人（旗疾病預(yù)防控制中心8人、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)5人）、流調(diào)及消殺人員11人，待發(fā)生疫情時(shí)，由旗衛(wèi)生健康委員會(huì)直接招用上崗。詳情請(qǐng)閱讀《2022年鄂溫克旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘職位表》，見附件1）。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的思想品德，有志從事醫(yī)療衛(wèi)生健康事業(yè)；

4.具有國家承認(rèn)的符合招聘崗位要求的學(xué)歷，具體詳見招聘職位表（附件1）；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6.具有符合崗位要求的工作能力，須服從用人單位和主管部門工作安排，不能勝任崗位時(shí)用人單位可隨時(shí)終止用工合同；

7.年齡一般在40周歲及以下(1981年7月8日以后出生)；

8.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件；

9.如遇特殊情況，由旗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組議定。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5.與職位表中用人單位簽訂勞動(dòng)合同者不能參加報(bào)名。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘《簡(jiǎn)章》、《招聘職位表》

旗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將招聘《簡(jiǎn)章》、《招聘職位表》通過鄂溫克政務(wù)網(wǎng)、健康鄂溫克微信公眾號(hào)等相關(guān)媒介向社會(huì)發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月8日至2022年7月14日，工作日上午09:00-12:00；下午14:00-17:00。

2.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行,如果考生本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，須提供委托書和被委托人身份證原件及復(fù)印件，可以代替報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：旗衛(wèi)生健康委員會(huì)6樓6003會(huì)議室，報(bào)名人員需攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告或健康呼倫貝爾小程序核酸檢測(cè)結(jié)果查詢48小時(shí)內(nèi)陰性截圖。

4.報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合應(yīng)聘條件，并對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名或聘用資格的，將取消報(bào)名聘用資格。

5.報(bào)名人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位報(bào)名人員只能報(bào)名一個(gè)職位。

（三）資格審核

1.各用人單位高度重視資格審核工作，負(fù)責(zé)組織抽調(diào)專人進(jìn)行資格審核工作。誰審核，誰負(fù)責(zé)。對(duì)因資格審核不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅查處。

2.資格審核人員要嚴(yán)格按照方案、招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考條件和《招聘職位表》上明確的崗位資格條件審核把關(guān)，做到客觀、公正、及時(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)所有報(bào)考人員應(yīng)一視同仁。資格審核期間，對(duì)報(bào)名人員的咨詢問題，由現(xiàn)場(chǎng)資格審核工作人員負(fù)責(zé)解釋。

3.報(bào)名人員需攜帶本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生出具學(xué)校提供正常畢業(yè)證明即可)、《報(bào)名表》一式兩份、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件進(jìn)行報(bào)名。按照?qǐng)?bào)名順序報(bào)滿為止。

(四）相關(guān)培訓(xùn)

報(bào)名成功人員由用人單位及主管部門進(jìn)行相關(guān)工作培訓(xùn)。

（五）體檢聘用

1.由用人單位安排體檢，體檢合格后進(jìn)行上崗。體檢需在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的旗級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)在鄂溫克政務(wù)網(wǎng)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

2.對(duì)于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)名人員，取消聘用資格。

（六）遞補(bǔ)要求

本次招聘不設(shè)置遞補(bǔ)環(huán)節(jié)。

（七）聘用

對(duì)體檢合格的擬聘用人員在鄂溫克政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為7日。有反映問題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，于20個(gè)工作日內(nèi)辦理聘用手續(xù)；對(duì)有影響聘用問題并查實(shí)的，取消其聘用資格；對(duì)有反映的問題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并服從分配，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。在整個(gè)招聘過程中，考生注冊(cè)報(bào)名時(shí)填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

（八）薪酬待遇

執(zhí)行績(jī)效的用人單位，工資待遇參照招聘單位現(xiàn)聘用財(cái)政合同制人員待遇執(zhí)行（基本工資+績(jī)效工資+五險(xiǎn)）。未執(zhí)行績(jī)效的用人單位，工資待遇參照招聘單位現(xiàn)聘用財(cái)政合同制人員待遇執(zhí)行（基本工資+五險(xiǎn)）。

優(yōu)先聘用的18名人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期為1年，其中含試用期2個(gè)月，試用期即享受相關(guān)待遇。試用期結(jié)束后，經(jīng)考核合格者，繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，不合格者取消聘用。服務(wù)期結(jié)束后終止勞動(dòng)合同。應(yīng)聘者服務(wù)期未滿之前提出離崗申請(qǐng)，需經(jīng)所在單位和旗衛(wèi)生健康委員會(huì)同意。

其他崗位24名人員待發(fā)生疫情時(shí)，可由旗衛(wèi)生健康委員會(huì)直接招用上崗。自上崗之日起參照優(yōu)先聘用的18名人員薪酬待遇執(zhí)行。

42人均受旗衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一調(diào)度，基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)核酸采樣崗人員除從事核酸采樣具體工作以外，重點(diǎn)保障應(yīng)檢盡檢工作任務(wù)。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）招聘工作人員和應(yīng)聘人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（二）對(duì)應(yīng)聘者的資格審核貫穿招聘工作全過程，在招聘的任何階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其相應(yīng)資格。

五、其他

（一）在整個(gè)招聘過程中，考生注冊(cè)報(bào)名時(shí)填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

（二）招聘工作期間信息發(fā)布等事宜，將在鄂溫克政務(wù)網(wǎng)公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢。

（三）本次公開招聘簡(jiǎn)章中未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）政策咨詢及監(jiān)督舉報(bào)電話：

旗衛(wèi)生健康委員會(huì)人事教育股0470-8818313

旗衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組19104701068

旗人力資源和社會(huì)保障局0470－8819317

旗人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組0470-8819417

本《方案》由鄂溫克旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件1《2022年鄂溫克旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表》（42人）.xls

附件2《2022年鄂溫克旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》.xls

鄂溫克旗衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年7月1日