為加強(qiáng)岫巖縣社會(huì)治安管理，提升人民群眾安全感和滿意度，經(jīng)縣政府研究同意，按照公安部和省、市公安機(jī)關(guān)輔警管理的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘岫巖縣公安局警務(wù)輔助人員（以下統(tǒng)稱“輔警”），并就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量及崗位職責(zé)

此次共招聘輔警30名，具體崗位如下：

崗位（一）：勤務(wù)輔警 27名，限男性，主要協(xié)助公安民警開展巡邏管控、社區(qū)管理等工作；

崗位（二）：文職輔警3名，限女性，主要協(xié)助公安民警開展行政管理等工作。

聘用后須根據(jù)工作需要和能力條件，自覺服從公安機(jī)關(guān)的具體崗位分配。

二、資格條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2.品行端正，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；

3.18周歲以上、35周歲以下（1986年8月8日至2004年8月8日出生）；

4.岫巖縣戶籍居民，符合公安輔警有關(guān)規(guī)定的身心條件。

5.勤務(wù)輔警要求高中（中專）及以上學(xué)歷，文職輔警要求大專及以上學(xué)歷。

（二）優(yōu)先條件

同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生。

（三）回避情形

公安民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、二代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，除另有規(guī)定的以外，原則上不得分配到該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。

三、用工方式及待遇

本次招聘采用勞務(wù)派遣用工方式，不具有人民警察身份，勞動(dòng)合同期限三年。工作地點(diǎn)在岫巖縣城區(qū)內(nèi)，不服從崗位調(diào)劑的，不予聘用，無條件解除勞動(dòng)合同。

工資待遇為第一年每人每月1580元（含四險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳納保險(xiǎn)費(fèi)從1580元中扣除），第二年開始工資每年遞增，至每月1850元。配發(fā)服裝和裝備，提供工作培訓(xùn)機(jī)會(huì)，享受國(guó)家規(guī)定的假期。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

在岫巖縣人民政府網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

報(bào)名人員需攜帶本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、個(gè)人信用報(bào)告原件（縣中國(guó)人民銀行一樓大廳，持本人身份證自行打?。?復(fù)退（轉(zhuǎn)）軍人需持復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)證明。報(bào)名時(shí)持上述證件的原件及復(fù)印件一式一份，近期1寸同版白底免冠照片6張。

報(bào)名時(shí)間：2022年8月8日14時(shí)--8月14日15時(shí)。

報(bào)名地點(diǎn)：岫巖鎮(zhèn)梅園北小區(qū)對(duì)面，遼寧薪泉人力資源有限公司岫巖滿族自治縣分公司。

聯(lián)系電話：15998015161

注意事項(xiàng)：報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致；報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生報(bào)名時(shí)要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí)，一律取消資格。整個(gè)招聘期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘部門聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢通所致后果，由考生自負(fù)。

筆試

（1）時(shí)事政治及基本法律法規(guī)相關(guān)題型，考試時(shí)間為90分鐘，滿分為100分；

考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件參加考試。

在筆試后，根據(jù)成績(jī)從高分至低分，按照崗位1:2比例確定進(jìn)入資格審查、體能測(cè)試等后續(xù)環(huán)節(jié)的人員，未達(dá)到1:2比例標(biāo)準(zhǔn)，則全部進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（四）資格審查和體能測(cè)試

集中對(duì)入圍考生進(jìn)行資格審查與體能測(cè)試，不合格者不能進(jìn)入下一步環(huán)節(jié)。對(duì)出現(xiàn)的人選空缺，從報(bào)考崗位中依照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次。

1.資格審查

資格審查采取現(xiàn)場(chǎng)審查的形式組織實(shí)施，對(duì)報(bào)考人員的各項(xiàng)條件進(jìn)行全面全程審查。

公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生。

2.體能測(cè)試

進(jìn)行體能測(cè)試考生不合格者，不能進(jìn)入面試。對(duì)出現(xiàn)的人選空缺，從報(bào)考崗位中依照筆試成績(jī)從高分到低分的順序一次性依次遞補(bǔ)。體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等信息請(qǐng)關(guān)注岫巖縣政府網(wǎng)站的通知。

①測(cè)試項(xiàng)目：

男子組：

項(xiàng)目	30周歲（含）以下	31周歲（含）以上
10米*4往返跑	≤13′1	≤13′4
縱跳摸高	≥265厘米

女子組：

項(xiàng)目	30周歲（含）以下	31周歲（含）以上
10米*4往返跑	≤14′1	≤14′4
縱跳摸高	≥230厘米

以上項(xiàng)目均不另行組織復(fù)測(cè)。

②測(cè)試方法：

【10米×4往返跑】

測(cè)試方法為：受測(cè)者用站立式起跑，聽到發(fā)令后從S1線外起跑，當(dāng)跑到S2線前面，用手碰倒一個(gè)標(biāo)識(shí)物隨即往回跑，跑到S1線前時(shí)再用手碰倒一個(gè)標(biāo)識(shí)物，再跑回S2用手碰倒另一個(gè)標(biāo)識(shí)物，最后折返沖過S1線，記錄跑完全程的時(shí)間。記錄以秒為單位，取一位小數(shù)，第二位小數(shù)非“0”時(shí)則進(jìn)1。

注意事項(xiàng)：當(dāng)受測(cè)者觸碰標(biāo)識(shí)物時(shí)，腳不要越過S1和S2線。

【縱跳摸高】

測(cè)試方法：準(zhǔn)備測(cè)試階段，受測(cè)者雙腳自然分開，呈站立姿勢(shì)。接到指令后，受測(cè)者屈腿半蹲，雙臂盡力后擺，然后向前上方快速擺臂，雙腿同時(shí)發(fā)力，盡力垂直向上起跳，同時(shí)單手舉起觸摸固定的高度線或高度標(biāo)識(shí)，觸摸到高度線或者高度標(biāo)識(shí)的視為合格。

注意事項(xiàng)：

（1）起跳時(shí)，受測(cè)者雙腿不能移動(dòng)或有墊步動(dòng)作。

（2）受測(cè)者指甲不得超過指尖0.3厘米。

（3）受測(cè)者徒手觸摸，不得帶手套等其他物品。

（4）受測(cè)者統(tǒng)一采用赤腳（可穿襪子）起跳。

（5）請(qǐng)考生著運(yùn)動(dòng)裝和運(yùn)動(dòng)鞋參加體能測(cè)試，不得攜帶手機(jī)和背包入場(chǎng)，考生在參加體能測(cè)試前要客觀評(píng)估身心狀況能否適應(yīng)測(cè)試強(qiáng)度。自愿參加即視為自我評(píng)估能夠適應(yīng)體能測(cè)試強(qiáng)度，出現(xiàn)一切健康問題和意外事故，均由本人承擔(dān)后果。在體能測(cè)試前，請(qǐng)考生自行做好熱身準(zhǔn)備活動(dòng)，避免測(cè)試過程中出現(xiàn)受傷等情況。

（6）體能測(cè)試為通過性方式，即有一項(xiàng)不合格則失去進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（7）體能成績(jī)發(fā)布：體能成績(jī)將面向社會(huì)公示，公示期為2個(gè)工作日。

（五）面試 面試參照結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試前，考生通過抽簽方式確定考場(chǎng)。滿分為100分，答題時(shí)間為5分鐘。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)試人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容

總成績(jī)實(shí)行筆試成績(jī)、面試成績(jī)權(quán)重綜合計(jì)分法。即：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

（六）體檢、考察和培訓(xùn)

1.體檢

根據(jù)筆試和面試總成績(jī)排名，按照考生和招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象?？偝煽?jī)并列者，依次按照面試成績(jī)、筆試成績(jī)進(jìn)行比對(duì)，成績(jī)高者確定為進(jìn)入體檢、考察對(duì)象。體檢、考察后出現(xiàn)的崗位空缺，按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

體檢工作由招聘方委托相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊(cè)和招錄人民警察體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織。

特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)為：?jiǎn)蝹?cè)裸眼視力不低于4.8；無色盲；無影響面容且難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等）；無外觀明顯疾病特征（如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等）；無文身；無肢體功能障礙；單側(cè)耳語(yǔ)聽力不低于5米；無嗅覺遲鈍。以上項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

2.考察

按照公安部要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考察，具有下列情形之一的，不得招聘為輔警：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.本人受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

5.本人因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6.本人被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè) 證書的；

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

考察采用集中培訓(xùn)觀察，深入被考察人所在學(xué)校、單位、社區(qū)進(jìn)行個(gè)別談話、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，以及與考察對(duì)象面談等方法進(jìn)行，并重點(diǎn)收集考察對(duì)象戶籍所在地或居住地派出所的意見。

3.培訓(xùn)

對(duì)擬聘用人員將進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)不合格或不服從崗位調(diào)劑的，不予聘用。

（七）公示

擬聘用人員確定后，將面向社會(huì)公示，公布舉報(bào)電話，接受監(jiān)督，公示期為2個(gè)工作日。

（八）聘用

對(duì)經(jīng)公示無異議或者雖有反映但不影響聘用為輔警的，辦理勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。新聘用的輔警，試用期六個(gè)月。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。本次招聘信息由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1：岫巖縣公安局考生報(bào)名表.docx

岫巖滿族自治縣公安局

遼寧薪泉人力資源有限公司岫巖分公司

2022年8月8日