為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平法治思想，堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，進(jìn)一步深化多元化糾紛解決機(jī)制建設(shè)，推動(dòng)訴源治理，按照公開(kāi)、公正、擇優(yōu)的原則，葫蘆島市中級(jí)人民法院會(huì)同葫蘆島市司法局面向社會(huì)公開(kāi)選聘調(diào)解員?，F(xiàn)就該項(xiàng)選聘工作公告如下：

一、崗位職責(zé)

接受葫蘆島市中級(jí)人民法院的委派，開(kāi)展一審訴前、二審立案前調(diào)解工作、制作調(diào)解筆錄、整理調(diào)解檔案、協(xié)助法官開(kāi)展判后釋法答疑工作、協(xié)助法官開(kāi)展信訪接待調(diào)解工作以及其他交辦的工作任務(wù)。

二、選聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

（一）選聘人數(shù)：調(diào)解員10名；

（二）工作地點(diǎn)：葫蘆島市中級(jí)人民法院。

三、選聘條件

（一）應(yīng)聘調(diào)解員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有較高政治素養(yǎng)；

2.具有完全民事行為能力、身體健康的公民；

3.品行端正，公道正派，熱愛(ài)并善于做調(diào)解工作；

4.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有一定的政策水平和法律素養(yǎng)；

5.熟悉社情民意，善于做群眾工作，具有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，并能夠熟練使用網(wǎng)絡(luò)、電腦、手機(jī)。

（二）下列人員優(yōu)先選聘：

1.具有法律專(zhuān)業(yè)背景或法律工作經(jīng)歷的；

2.具有國(guó)家心理咨詢(xún)師或其他職業(yè)資格的；

3.具有教育工作、婦女兒童工作、仲裁或街道社區(qū)等基層工作經(jīng)歷的；

4.退休法官、檢察官、人民警察、司法行政干警、紀(jì)檢監(jiān)察干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部、社區(qū)工作者和律師。

（三）下列人員不得擔(dān)任調(diào)解員：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.被開(kāi)除公職的；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

4.存在其他不適合擔(dān)任調(diào)解員的情形。

四、選聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2022年8月10日止。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：龍灣大街15號(hào)市政府9樓，葫蘆島市司法局人民參與促進(jìn)法治科。

聯(lián)系人：周惟 吳俊英 聯(lián)系電話：0429-3159033

3、報(bào)名者需提交一下材料：

(1)《調(diào)解員報(bào)名表》（見(jiàn)附件1）一式2份；

(2)本人身份證原件、復(fù)印件；

(3)戶(hù)口本原件及戶(hù)口本首頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件；

(4)學(xué)歷證明、職業(yè)資格證等原件、復(fù)印件；

(5)在職或退休證明材料。

4.葫蘆島市司法局會(huì)同葫蘆島市中級(jí)人民法院按照選聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行審查，并按選聘崗位數(shù)量1:2的比例擇優(yōu)確定參加面試的人員。在資格審查后，以電話的形式通知面試的時(shí)間和地點(diǎn)。

（三）面試

葫蘆島市司法局會(huì)同葫蘆島市中級(jí)人民法院負(fù)責(zé)組織，共同開(kāi)展面試工作。根據(jù)面試成績(jī)，按選聘崗位數(shù)量1:1的比例確定擬選聘的人員，并進(jìn)行公示（公示期為5個(gè)工作日）。

（四）體檢

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以電話的形式另行通知。體檢參照普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（五）聘任

擬聘任的調(diào)解員試用期為3個(gè)月，由葫蘆島市中級(jí)人民法院進(jìn)行試用期考核。試用期結(jié)束考核合格的，予以聘任，任期一年，任期屆滿(mǎn)后可以續(xù)聘一年。試用期結(jié)束考核不合格者不予聘任。

（六）遞補(bǔ)

因體檢不合格、放棄體檢的、放棄聘用的、公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題等原因出現(xiàn)缺額，根據(jù)面試成績(jī)由高到低順序順位遞補(bǔ)。

五、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

調(diào)解員經(jīng)審核相關(guān)工作合格后，可領(lǐng)取調(diào)解員補(bǔ)貼，調(diào)解員的補(bǔ)帖標(biāo)準(zhǔn)由基礎(chǔ)補(bǔ)貼和績(jī)效補(bǔ)帖兩部分組成?；A(chǔ)補(bǔ)貼是每月調(diào)解四件案件，即可領(lǐng)取基礎(chǔ)補(bǔ)1000元，再調(diào)解案件為績(jī)效補(bǔ)貼，可根據(jù)調(diào)解案件的難易程度領(lǐng)取100元，150元，200元的補(bǔ)助。

六、其他事項(xiàng)

1.凡在選聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的，經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消資格，已辦理選聘手續(xù)者解除聘任，應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

2.本次選聘現(xiàn)場(chǎng)審核、面試期間要求報(bào)名人員全程佩戴口罩，提供“遼事通”綠碼、72小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明，通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示14天內(nèi)未到達(dá)或途經(jīng)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，進(jìn)行體溫檢測(cè)。

附件：調(diào)解員報(bào)名表