按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（遼人發(fā)〔2007〕1號(hào)）和《遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于切實(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知〉的通知》（遼人社明電〔2020〕14號(hào)），根據(jù)工作需要，經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)，丹東市城市核酸檢測(cè)中心擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘130名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為符合招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）年滿(mǎn)18周歲，原則上不超過(guò)35周歲（1986年6月28日及以后出生），具有良好的品行；

（四）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）崗位所需要的其他條件。各崗位所需要的具體條件,詳見(jiàn)附件《丹東市城市核酸檢測(cè)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表》（附件1）。

相關(guān)問(wèn)題說(shuō)明如下：

1.2022年當(dāng)年畢業(yè)的應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）以及在脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等重大工作中獲省轄市市以上黨委、政府或省級(jí)以上部門(mén)表彰的，年齡可放寬到40周歲（1981年6月28日及以后出生）。

2.2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名參加應(yīng)聘，經(jīng)網(wǎng)上面試、體檢、考察、公示并于2022年7月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

3.普通高校、非普通高等學(xué)歷教育的其他教育形式畢業(yè)生取得國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證，符合崗位要求資格條件的均可以報(bào)名應(yīng)聘。

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、被開(kāi)除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、在各級(jí)公務(wù)員考錄或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的、現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、聘用后即形成回避關(guān)系的、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，均不得應(yīng)聘。

三、招聘方式

本次招聘采取網(wǎng)上面試的方式進(jìn)行。網(wǎng)上面試、體檢、考察合格者予以聘用。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息。招聘信息在丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站(https://wsjsw.dandong.gov.cn/)統(tǒng)一發(fā)布。

（二）網(wǎng)上報(bào)名。本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名。符合招聘資格條件的應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名須知和報(bào)名登記表中誠(chéng)信承諾書(shū)內(nèi)容，誠(chéng)信報(bào)名。每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。

1.報(bào)名時(shí)間:2022年6月28日9時(shí)至2022年7月3日24時(shí)。

在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘人員登錄丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站(https://wsjsw.dandong.gov.cn/)，下載《丹東市核酸檢測(cè)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2），將報(bào)名材料制作成PDF文件(文件名為崗位序號(hào)+名稱(chēng)+姓名，例如：3實(shí)驗(yàn)室信息員李**)，發(fā)送到丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)報(bào)名郵箱（952142983@qq.com）。

2.報(bào)名材料內(nèi)容包括：

（1）本人簽名的《丹東市核酸檢測(cè)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)掃描件；

（2）二代居民身份證掃描件（正反面）；

（3）學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》和《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》掃描件；

（4）本人畢業(yè)證掃描件或加蓋學(xué)校公章的《普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生證明》掃描件（附件3）。

報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或應(yīng)聘資格。

（三）資格審查。丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)按照本公告及崗位資格條件，對(duì)報(bào)名人員報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。資格審查結(jié)果通過(guò)丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站公布。

（四）網(wǎng)上面試。網(wǎng)上面試由丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施，采取網(wǎng)上結(jié)構(gòu)化面談的形式進(jìn)行。網(wǎng)上面試內(nèi)容側(cè)重專(zhuān)業(yè)知識(shí)和體現(xiàn)崗位職責(zé)特點(diǎn)。網(wǎng)上面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不予聘用。網(wǎng)上面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)公布。網(wǎng)上面試工作安排通過(guò)丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站公布。

（五）體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員的成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢工作安排、參加體檢人員名單通過(guò)丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站公布。

體檢在具有三級(jí)甲等資質(zhì)醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作由丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一組織，參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理。

應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式向丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者確定為擬考察人員。

（六）考察。考察采取網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)、函詢(xún)等方式進(jìn)行。由丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。

考察合格者，確定為擬聘用人員。

（七）公示與聘用。擬聘人員信息通過(guò)丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理聘用備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員，由丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月），國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

為確保工作人員隊(duì)伍穩(wěn)定，招聘到丹東市核酸檢測(cè)基地的人員，最低服務(wù)年限為8年（含試用期）。在最低服務(wù)年限期間，確需工作需要，可在丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位之間交流。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件、有弄虛作假和違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格，被聘用的取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

六、其他

（一）應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示（資格審查、網(wǎng)上面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

（二）在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟（程序）的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（三）在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）應(yīng)聘人員參加本次招聘采取的疫情防控措施，按照遼寧省及丹東市新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì)咨詢(xún)電話(huà)：0415-2124857

附件1-丹東市城市核酸檢測(cè)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表

附件2-丹東市城市核酸檢測(cè)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

附件3-2022年應(yīng)屆畢業(yè)生證明

丹東市衛(wèi)生健康委員會(huì) 

2022年6月23日