2021年江西贛州市信豐縣事業(yè)單位招聘47人公告
2021年江西贛州市信豐縣事業(yè)單位招聘工作人員公告已發(fā)布,本次共招錄47人,報(bào)名時(shí)間為2021年8月5日9:00-8月7日17:00,筆試時(shí)間:2021年8月21日,公共科目筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(政治理論、法律常識、公文基礎(chǔ)知識、科技知識、時(shí)事、信豐縣情等,不指定教材)及申論。筆試復(fù)習(xí)課程推薦:
贛州市信豐縣2021年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),決定面向社會公開招聘47名事業(yè)單位工作人員到我縣工作,具體公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
本次公開招聘共47個(gè)崗位,具體情況詳見《贛州市信豐縣2021年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。
二、招聘原則及方法
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取筆試和面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。筆試為綜合基礎(chǔ)知識和申論兩個(gè)科目,不進(jìn)行專業(yè)科目筆試,面試采取結(jié)構(gòu)化面試。公開招聘總成績?yōu)?00分,其中筆試(包括綜合基礎(chǔ)知識和申論)、面試分?jǐn)?shù)各為100分??忌偝煽冇?jì)算方法為:筆試成績占總成績50%,結(jié)構(gòu)化面試成績占總成績50%。各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
三、招聘條件
(一)應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
4.崗位所需的資格及技能要求;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.現(xiàn)役軍人;
5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考;
6.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格,仍在禁考期內(nèi)的人員;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
8.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員(含編制備案管理人員)及農(nóng)村定向師范生、特崗教師、“三支一扶”人員等各類項(xiàng)目人員;
9.信豐縣編制內(nèi)管理的在職人員;
10.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。
(三)學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其他條件
1.詳見各招聘崗位具體要求。
2.學(xué)歷條件:
(1)崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘最低條件(含本條件)。
(2)取得高級工職業(yè)資格的高級技校、技師學(xué)院全日制高級工班畢業(yè)生,可視同大專學(xué)歷報(bào)考;取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生,可視同本科學(xué)歷報(bào)考。此類考生僅限報(bào)考專業(yè)不限的職位。
3.專業(yè)條件:考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(二○一九年一月版)為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的,考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄,即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的,考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。
4.年齡條件:報(bào)考人員須年滿18周歲,且不超過35周歲,研究生學(xué)歷可放寬到40周歲。年齡計(jì)算方法為:18周歲以上是指2003年8月5日以前出生,35周歲及以下是指1985年8月5日以后出生,40周歲及以下是指1980年8月5日以后出生(注:8月5日為報(bào)名第一天)。
5.其他條件:
(1)報(bào)考設(shè)有“限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考”條件的崗位,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?;虮A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。
(2)報(bào)考設(shè)有“信豐籍退役大學(xué)畢業(yè)生士兵”條件的崗位,須提供入伍通知書、退役證等相關(guān)證明材料,還須滿足《關(guān)于江西省事業(yè)單位公開招聘退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的實(shí)施意見》(贛人社發(fā)〔2019〕2號)文件所明確有關(guān)要求:
①對象條件(必須同時(shí)滿足):a.經(jīng)普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試錄取的全日制公辦、民辦普通高等學(xué)校本、??疲ǜ呗殻┊厴I(yè)生(含單獨(dú)招生、保送生),且已取得相應(yīng)普通高等學(xué)校畢業(yè)證書和學(xué)歷證書;b.畢業(yè)后從江西省應(yīng)征入伍服役期滿并退出現(xiàn)役;c.符合招聘崗位條件;d.不符合由人民政府安排工作條件的退役士兵。
②人員范圍:a.以普通高校畢業(yè)生身份征集入伍的義務(wù)兵;b.從普通高等學(xué)校畢業(yè)生中直接招收的士官;c.從普通高等畢業(yè)生中直接招收,依托地方高校定向培養(yǎng)的士官;d.2018年9月底前,以普通高等學(xué)校在讀學(xué)生身份從江西省應(yīng)征入伍的義務(wù)兵。
③通過定向招聘考試或地方優(yōu)待政策聘用到事業(yè)單位,或已錄聘用在我省各級各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵,不得報(bào)考設(shè)有“信豐籍退役大學(xué)畢業(yè)生士兵”條件的崗位。
(3)報(bào)考設(shè)有“限信豐縣戶籍(或生源)報(bào)考”條件的崗位,須提供戶口簿或高中畢業(yè)證等相關(guān)證明材料。戶籍要求是指公告發(fā)布之日本人或其父母、配偶為該縣戶籍;生源是指在該縣參加高考的考生。
(四)工作經(jīng)歷要求
有工作經(jīng)歷要求的崗位,工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2021年8月5日(如“2年以上”指報(bào)名時(shí)仍在工作崗位,至2021年8月5日時(shí)累計(jì)已滿2周年)。因部分院校畢業(yè)證所標(biāo)注的畢業(yè)時(shí)間未精確到“日”,也有的考生畢業(yè)后在若干個(gè)單位工作過,故只要工作經(jīng)歷包含12個(gè)月份的,可視為滿1周年(例如:2019年7月畢業(yè)即開始工作,至2020年6月為1周年,以此類推);考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。招聘崗位要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的,須提供工作單位出具的證明、勞動合同及聘用單位為考生繳交的社保繳費(fèi)憑證,或聘用單位工資發(fā)放銀行流水等佐證材料原件及復(fù)印件;未明確要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的,只要畢業(yè)后具有相應(yīng)時(shí)間的任何工作經(jīng)歷均可。
(五)其他條件
信豐縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含編制備案制管理人員)及國企正式人員報(bào)考,面試前資格審查時(shí)應(yīng)出具單位主管部門在報(bào)名截止日前蓋章同意報(bào)考的證明;縣(市、區(qū))黨委、政府或組織、人社部門對在編在崗人員調(diào)動有相應(yīng)規(guī)定以及副科級以上人員報(bào)考的,還需出具所在地組織(人社)部門同意報(bào)考的證明。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動關(guān)系的人員,如擬被事業(yè)單位聘用,須在規(guī)定的時(shí)期內(nèi)與用人單位解除勞動關(guān)系,否則取消聘用資格。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員(含編制備案制管理人員)須做到誠信報(bào)考,如隱瞞其在編身份報(bào)考的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí),取消其聘用資格。
四、招聘程序
本次公開招聘采取發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告于2021年7月29日起在信豐縣政府網(wǎng)(http://www.jxxf.gov.cn/)、贛州市人力資源和社會保障局(http://rsj.ganzhou.gov.cn/)、信豐縣人事招聘考試管理平臺(http://jxxf.huiqicai.com)和信豐縣人力資源和社會保障局微信公眾號(微信號:XFXRSJ)公開發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2021年8月5日9:00-8月7日17:00。報(bào)名網(wǎng)站為信豐縣人事招聘考試管理平臺(http://jxxf.huiqicai.com)。報(bào)名平臺二維碼:
每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)多個(gè)崗位的,所有報(bào)名信息無效。
2.操作步驟如下:
①網(wǎng)上注冊??忌鷳?yīng)在網(wǎng)上報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名(首次使用平臺進(jìn)行報(bào)考的人員需注冊個(gè)人通行賬號)。報(bào)考人員需牢記自己的通行賬號(通行賬號與考生手機(jī)號、郵箱關(guān)聯(lián),考生也可憑手機(jī)號、郵箱登錄),通行賬號將作為本人登錄系統(tǒng)填報(bào)、修改信息和打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證的標(biāo)識。
②網(wǎng)上報(bào)名。登錄平臺后,選擇“信豐縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試”報(bào)名專題,再進(jìn)入到該報(bào)名專題的報(bào)名表模塊,如實(shí)填報(bào)《信豐縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名表》,上傳考生本人近期(6個(gè)月以內(nèi))電子照片??忌_認(rèn)信息無誤后,點(diǎn)擊提交(如果選擇“存為草稿”,切記需再次提交)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)多個(gè)崗位的,所有報(bào)名信息無效??忌鷪?bào)名完成后,需打印《信豐縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名表》一式兩份(面試前資格審查用)。
本次網(wǎng)上報(bào)考實(shí)行誠信報(bào)名,不進(jìn)行資格審查,填寫信息必須完整、真實(shí)和有效,不符合崗位條件的人員請勿報(bào)考,已參加考試的,成績一律無效,由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員如對自己是否符合崗位條件有疑問,網(wǎng)上報(bào)名前應(yīng)向招聘單位咨詢,確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。提交報(bào)名信息須謹(jǐn)慎,報(bào)名信息一經(jīng)提交,不允許更改。
③網(wǎng)上繳費(fèi)。完成網(wǎng)上報(bào)名并通過基礎(chǔ)信息審核的報(bào)考人員點(diǎn)擊待支付鏈接,進(jìn)入繳費(fèi)頁面進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。此次報(bào)名繳費(fèi)采用掃碼支付的方式。掃碼支付后,還需提交以數(shù)字91開頭的25位“商戶單號”(微信支付)或以數(shù)字91開頭的25位“商家訂單號”(支付寶支付)、個(gè)人繳款碼等信息(獲取“商戶單號”或“商家訂單號”,請查看支付示例)。正確提交后,考生報(bào)名繳費(fèi)狀態(tài)將由“待支付”變更為“支付待確認(rèn)”或“已支付”。未繳費(fèi)或繳費(fèi)不成功的(含掃碼支付后未在報(bào)名時(shí)間內(nèi)提交“商戶單號”或“商家訂單號”、個(gè)人繳款碼的),報(bào)名無效。
網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為:2021年8月8日24時(shí)。筆試?yán)U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)〔2017〕340號文件執(zhí)行,每人100元。
3.報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的筆試開考比例為3:1,急需緊缺崗位根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名情況,經(jīng)信豐縣2021年公開招聘事業(yè)編制工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例,并在信豐縣人民政府網(wǎng)、信豐縣人力資源和社會保障局微信公眾號予以公布。
4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。完成報(bào)名、繳費(fèi)流程的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(2021年8月18日9:00-8月20日17:00)登錄信豐縣人事招聘考試平臺(http://jxxf.huiqicai.com)打印筆試準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。
(三)筆試
1.筆試采取閉卷答題的方式進(jìn)行,滿分100分。
2.筆試時(shí)間:2021年8月21日進(jìn)行公共科目筆試,具體時(shí)間見筆試準(zhǔn)考證。
3.筆試地點(diǎn):設(shè)在信豐縣,具體考場見筆試準(zhǔn)考證。
4.筆試內(nèi)容:公共科目筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(政治理論、法律常識、公文基礎(chǔ)知識、科技知識、時(shí)事、信豐縣情等,不指定教材)及申論。
筆試結(jié)束后,集中封閉評卷。評卷結(jié)束后,根據(jù)筆試情況,設(shè)置合格線,在合格線以上人員中,根據(jù)招聘崗位類別及計(jì)劃數(shù)按照1∶3(或規(guī)定比例)的比例,再按考生筆試成績從高分到低分確定擬入闈面試人員(與擬入闈的最后一名面試人員成績并列者一并列入)。降低開考比例或不設(shè)開考比例的崗位,考生筆試成績高于筆試成績合格線的,確定為面試對象。筆試成績及擬入闈面試人員名單、筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線、面試前資格審查事項(xiàng)將于8月27日在信豐縣人事招聘考試管理平臺(http://jxxf.huiqicai.com)、信豐縣人力資源和社會保障局微信公眾號進(jìn)行公告。
5.其他事項(xiàng)。如某職位報(bào)考人數(shù)雖達(dá)到開考比例,但招聘人數(shù)與擬入闈面試人員資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1:3(或規(guī)定比例)的,從合格線以上報(bào)考該職位的考生中,按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次;如無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到規(guī)定比例,則按遞補(bǔ)一次后(含無人遞補(bǔ))資格審查合格的實(shí)有入闈人數(shù)進(jìn)行面試,招聘計(jì)劃人數(shù)不核減。
(四)面試前資格審查
面試前資格審查由信豐縣人社局負(fù)責(zé),其他相關(guān)單位配合。擬入闈面試人員在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查,未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查的,視為自動放棄;對不符合報(bào)考崗位條件和職位資格條件的,取消面試資格。另外,資格審查工作貫穿于公開招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi)),應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡發(fā)現(xiàn)本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤,與所報(bào)崗位要求條件不符,弄虛作假的;一經(jīng)查實(shí)取消資格。
1.資格審查時(shí)間:2021年8月30日-31日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)
2.資格審查地點(diǎn):信豐縣人力資源和社會保障局會議室(詳細(xì)地址:信豐縣縣政中心B棟111室)
3.資格審查須持資料:
(1)考試報(bào)名表(報(bào)名平臺打?。?/p>
(2)筆試準(zhǔn)考證;
(3)本人身份證及1份復(fù)印件,委托他人代為資格審查的,須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及1份復(fù)印件;
(4)畢業(yè)證原件及1份復(fù)印件(2021年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表),所有學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,學(xué)位須提供中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果(有效期在2021年8月31日以后);國外的學(xué)歷、學(xué)位還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
(5)招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及1份復(fù)印件;
(6)本人近期與《報(bào)名表》同底一寸彩照2張;
(7)信豐縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員報(bào)考,應(yīng)出具單位主管部門蓋章同意報(bào)考的證明(同意報(bào)考證明須在報(bào)名截止日前取得);縣(市、區(qū))黨委、政府或組織、人社部門對在編在崗人員調(diào)動有相應(yīng)規(guī)定以及副科級以上人員報(bào)考的,還需出具所在地組織(人社)部門同意報(bào)考的證明(同意報(bào)考證明須在報(bào)名截止日前取得);
(8)崗位設(shè)置有戶籍限制的,需提供戶口本原件及1份復(fù)印件或高中畢業(yè)證原件及1份復(fù)印件;
(9)崗位設(shè)置“限信豐籍退役大學(xué)畢業(yè)生士兵”條件的,還需提供《入伍通知書》、《退伍證》原件及1份復(fù)印件;
(10)崗位要求具有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作單位出具的證明、勞動合同及聘用單位為考生繳交的社保繳費(fèi)憑證,或聘用單位工資發(fā)放銀行流水等佐證材料原件及復(fù)印件
(11)崗位要求有相關(guān)專業(yè)技術(shù)(職業(yè))資格的,還需提供相關(guān)專業(yè)技術(shù)(職業(yè))資格證書原件及1份復(fù)印件。
4.擬入闈面試人員資格審查合格后,方可參加面試。
5.遞補(bǔ)對象資格審查。于2021年9月2日在信豐縣人民政府網(wǎng)、信豐縣人事考試管理平臺和信豐縣人力資源和社會保障局微信公眾號公布遞補(bǔ)擬入闈面試人員名單,遞補(bǔ)對象攜帶上述面試資格審查規(guī)定的相關(guān)材料,于2021年9月3日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)到信豐縣人力資源和社會保障局會議室(B棟111室)進(jìn)行資格審查,未按時(shí)參加資格審查的視為自動棄權(quán),所產(chǎn)生的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
6.繳費(fèi)及網(wǎng)上打印《面試準(zhǔn)考證》。資格審查合格的報(bào)考人員現(xiàn)場繳納50元面試費(fèi)用后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(9月8日9:00至9月10日17:00)登錄報(bào)名平臺打印《面試準(zhǔn)考證》。面試?yán)U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)〔2017〕340號文件規(guī)定執(zhí)行。
(五)面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分。主要測試應(yīng)試人員的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。
考生面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn):2021年9月12日,具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》。
3.有關(guān)事項(xiàng)
只參加了筆試一門的考生,不計(jì)算考試總成績,不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
(六)計(jì)算總成績
考生須參加筆試和面試兩場考試,且無違規(guī)違紀(jì)行為,成績方為有效。考生的總成績按照筆試50%、面試50%之和來計(jì)算,總成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(七)確定體檢、考察對象
1.面試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃人數(shù)按考生考試總成績從高分到低分,再按照1:1的比例等額確定體檢、考察對象。如某崗位考生總成績相同的,則確定面試成績高者為體檢、考察對象。
2.如實(shí)際面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)形成競爭關(guān)系的(即實(shí)際面試人數(shù)多于計(jì)劃招聘人數(shù)),則從面試成績70分以上人員中按筆試、面試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考察對象;如實(shí)際面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不能形成競爭關(guān)系的(即實(shí)際面試人數(shù)等于或少于計(jì)劃招聘人數(shù)),該職位考生最終面試成績須達(dá)到70分及以上,方可入闈體檢、考察環(huán)節(jié)。入闈面試人數(shù)已達(dá)到規(guī)定比例的崗位,如出現(xiàn)考生臨時(shí)缺考、作弊取消面試資格致實(shí)際面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例及不能形成競爭關(guān)系的,該崗位視為達(dá)到面試比例,該崗位考生從面試成績70分以上人員中按其總成績從高到低確定體檢、考察對象。
3.公布體檢、考察對象。于2021年9月15日信豐縣人民政府網(wǎng)公布入闈體檢、考察對象。
(八)體檢和考察
1.體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級收取,由考生自行負(fù)擔(dān)。
2.考察。由信豐縣招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé),主要是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。考察時(shí)還將對報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對政治上不合格的,實(shí)行一票否決,不予聘用??疾炜刹扇『{(diào)或?qū)嵉乜疾旆绞竭M(jìn)行,考察結(jié)果報(bào)信豐縣人社局備案。
3.對因體檢、考察不合格或本人放棄體檢、考察等原因造成的缺額,按報(bào)考同一崗位考生面試成績70分以上,按總成績從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。
(九)公示和聘用
對體檢、考察合格的擬聘人員名單,在信豐縣人民政府網(wǎng)、信豐縣人力資源和社會保障局微信公眾號公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,由信豐縣人社局報(bào)信豐縣人民政府同意后下發(fā)聘用批準(zhǔn)文件,并報(bào)市人社局備案及辦理聘用手續(xù)。
公開招聘的人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。本次招聘聘用人員最低服務(wù)期限為五年,未滿最低服務(wù)期限辭職的,將按規(guī)定追究其違約責(zé)任。
五、其它
1.本次招聘將按照贛州市疫情防控常態(tài)化工作要求,嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控措施,確保招聘工作安全、有序進(jìn)行。
考生應(yīng)自覺遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?guī)定,主動向工作人員出示“贛通碼”及行程碼綠碼并報(bào)告旅居史,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)并無干咳、嗅覺或味覺減退等異常癥狀者方可進(jìn)入考點(diǎn)。參加面試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩,除身份確認(rèn)、面試答題、用餐需摘除口罩以外,應(yīng)全程佩戴,做好個(gè)人防護(hù)。
有28天內(nèi)境外、21天內(nèi)國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、實(shí)行大規(guī)核酸檢測地區(qū)旅居史的,或其他正在集中隔離、居家健康監(jiān)測人員一律不得參加考試。
2.信豐縣人力資源和社會保障局不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班,也不組織編寫、出版任何考試用書。
六、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話:信豐縣人社局:0797-7106392
監(jiān)督電話:信豐縣紀(jì)委監(jiān)委:0797-3331245
附件:
1.贛州市信豐縣2021年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表