江蘇
2024年江蘇淮安市體育局招聘專業(yè)技術(shù)人員7人公告
http://www.nbjindi.com 2024-11-19 09:40 來源:淮安市人力資源和社會保障局
2024年淮安市體育局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
江蘇省淮安體育運動學校是淮安市體育局下屬全額撥款事業(yè)單位,為加強教練員、教師隊伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),促進體育事業(yè)發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員7名(事業(yè)編制)。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)和市委組織部、市人社局《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號)等有關(guān)文件規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘教練6名、健身指導方向?qū)m椪n教師1名(招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《2024年淮安市體育局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》,以下簡稱《崗位表》,見附件1)。
二、應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。
2.具有國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷(含取得學歷學位的國外留學人員或者港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生)。應(yīng)聘人員須于報名截止時間(2024年11月26日)前取得《公告》和《崗位表》中要求的學歷證書。國外留學人員或者港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生應(yīng)聘的,除須提供招聘公告中規(guī)定的材料外,還需出具教育部留學服務(wù)中心的學歷認證書。
3.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1988年11月22日至2006年11月26日之間出生)。
4.應(yīng)聘人員在崗位要求的學歷階段或者更高的學歷階段所學專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)。專業(yè)類別劃分參照《2024年淮安市體育局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。
5.具備崗位要求的身體條件。
6.符合崗位要求的其他條件(詳見《崗位表》)。相關(guān)資格證書須于報名前取得,其中:應(yīng)聘健身指導方向?qū)m椪n教師崗位人員須取得高級中學教師資格證書或者中等職業(yè)學校教師資格證書且其任教學科須為體育。
有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在校學生;
?、?022年5月26日(不含)后簽訂聘用合同3年服務(wù)期未滿的江蘇省地方各類事業(yè)單位在編(在冊)人員;
③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取考試的辦法進行。
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1.報名時間
2024年11月22日—26日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)。
2.報名地點
淮安市清江浦區(qū)富城路38號淮安體校新校區(qū)一樓報告廳,報名咨詢電話:0517-83605205,0517-89619966。
3.報名要求
本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式,應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報名,報名必須使用在有效期內(nèi)的二代居民身份證,報名與考試使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員報名截止時間前登錄淮安市體育局網(wǎng)站,下載并填寫《2024年江蘇省淮安體育運動學校公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》。報名時須提供以下材料:
?。?)《2024年淮安市體育局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》2份(用A4紙打印,除手寫簽名外,其他內(nèi)容均須打?。?/div>
(2)有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復印件;
?。?)學歷證書原件和復印件;
?。?)教育部學歷證書電子注冊備案表;
?。?)近期同底免冠二寸證件照2張;
?。?)取得學歷、學位的國外留學人員或者港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生還要出具教育部留學服務(wù)中心的學歷認證書原件和復印件;
(7)崗位要求的其他材料的原件和復印件;
(8)在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供所在單位及主管部門同意報考證明,在職不在編人員須提供所在單位同意報考證明,人事檔案托管在相關(guān)代理機構(gòu)的人員還須提供檔案托管證明;待業(yè)人員須提供人事檔案代理機構(gòu)的檔案托管證明。
現(xiàn)場報名確有困難的,可委托他人代為報名。代報名者除提供委托人報名材料外,須同時提供委托函、本人身份證原件及復印件。
4.資格審查
由淮安市體育局根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員的資格進行審查,符合條件的,繳納考試費100元/人。完成繳費確認的考生,方視為報名成功。不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的,不予報名。
報名結(jié)束后,報名成功人數(shù)達不到《崗位表》規(guī)定開考比例的崗位,取消該崗位招聘。
報名成功人員憑本人身份證于2024年11月29日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)到報名地點領(lǐng)取《準考證》。
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1.考試時間:2024年12月14日(星期六)。
2.考試地點和要求詳見《準考證》。參加應(yīng)聘的考生須攜帶《準考證》和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加考試,考生遲到30分鐘不得入場??荚嚍槿谭忾]考試,考試期間考生不得提前退場。
3.考試形式:考試分為筆試、技能測試和面試?!秿徫槐怼分型粛徫粓竺晒θ藬?shù)不足崗位實際招聘人數(shù)20倍(含)的,免除筆試環(huán)節(jié)。
?、俟P試。筆試環(huán)節(jié)主要考核履行崗位職責所需的專業(yè)理論知識,不指定大綱和教材,時間為1小時。筆試成績滿分為100分,60分及以上為合格。
在筆試成績合格的人員中,按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例確定參加技能測試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入技能測試)。免筆試崗位,通過資格審核的報名成功人員直接確定為參加技能測試人選。
?、诩寄軠y試。技能測試內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)技能。時間為15分鐘。技能測試成績滿分為100分,60分及以上為合格。
③面試。技能測試合格的應(yīng)聘人員進入面試環(huán)節(jié)。面試采用教學演示(模擬訓練課)方式進行,應(yīng)聘人員按照指定內(nèi)容,在60分鐘內(nèi)完成備課和教學演示(模擬訓練課)。其中備課時間30分鐘,應(yīng)聘人員根據(jù)指定的教學(訓練)內(nèi)容,在指定地點和專用備課紙上獨立設(shè)計出教學(訓練)方案稿;教學演示(模擬訓練課)30分鐘。評委根據(jù)現(xiàn)場教學演示(模擬訓練課)和測試標準進行評分。面試成績滿分為100分,60分及以上為合格。
4.總成績折算和公布:成績計算均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。筆試、技能測試、面試成績均合格的人員折算總成績,總成績按百分制計算,筆試成績占40%,技能測試成績占30%,面試成績占30%;免筆試崗位按照技能測試成績占50%、面試成績占50%合成總成績??偝煽冊诨窗彩畜w育局網(wǎng)站上公布。
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在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格的人員中,按照總成績從高分到低分順序以及崗位招聘人數(shù)的1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員(總成績相同的取面試成績高者,若面試成績?nèi)韵嗤?,則取技能測試成績高者,若技能測試成績?nèi)韵嗤?,組織答辯,取答辯成績高者)。
體檢由淮安市體育局統(tǒng)一組織,體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。進入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,請在考試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知體檢的具體時間、地點,無法聯(lián)系者視為自動放棄。
因應(yīng)聘人員個人原因或體檢不合格出現(xiàn)缺額的,在同崗位面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分順序依次遞補。
(四)考察
由淮安市體育局對體檢合格人員組織考察??疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
因應(yīng)聘人員個人原因或考察不合格出現(xiàn)缺額的,在同崗位面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分順序依次遞補。
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體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,并在淮安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、淮安市體育局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議,或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責處理。因擬聘用人員個人原因逾期沒有報到的或逾期未辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理,取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批或備案后不再遞補。
四、聘用與相關(guān)待遇
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)攜帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》,服務(wù)期按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)人員試用期為12個月)。試用期滿進行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對試用期間考核不合格者取消聘用資格,解除聘用合同,個人自謀職業(yè)。
被聘用人員待遇按淮安市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
淮安市體育局:0517-83605205;
淮安市人力資源與社會保障局:0517-83671213;
市紀委監(jiān)委派駐第十紀檢監(jiān)察組:0517-89668823。
本公告由淮安市體育局負責解釋。
附件:
淮安市體育局
2024年11月18日
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