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2024年江蘇南京市雨花臺區(qū)應(yīng)急管理局招聘編外人員簡章

http://www.nbjindi.com       2024-10-24 15:16      來源:雨花臺區(qū)人民政府
【字體: 】              
  2024年南京市雨花臺區(qū)應(yīng)急管理局公開招聘編外人員簡章
 
  根據(jù)工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,南京市雨花臺區(qū)應(yīng)急管理局因工作需要,面向社會公開招聘1名編外工作人員,從事應(yīng)急管理局輔助工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
  一、報考條件
 
  (一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策;
 
  2.遵紀(jì)守法,品行端正,責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識強(qiáng),無違法違紀(jì)等不良行為記錄;
 
  3.具備崗位所需要的資格條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件。身體健康,體貌端正,無紋身,無傳染性疾病、精神病史;
 
  4.具有一定的溝通和文字表達(dá)能力,能熟練使用計算機(jī)辦公軟件。
 
 ?。ǘ?yīng)聘人員有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
 
  1.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員;
 
  2.散布有損國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的;組織或參加非法組織的;參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;
 
  3.曾受過刑事處罰(包括觸犯刑律被免予刑事處罰的)、治安處罰或信用懲戒的;尚未解除紀(jì)律處分或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
 
  4.曾受到開除公職、軍籍、黨籍、團(tuán)籍、學(xué)籍等處分或曾被解聘、開除、辭退的;
 
  5.相關(guān)政策規(guī)定的其他不得報考的情形。
 
  二、招聘程序與辦法
 
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  招聘簡章在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上發(fā)布。
 
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  1.報名方式:本次招聘報名,采取線上報名方式,應(yīng)聘人員將個人材料傳送至郵箱(527263110@qq.com)。
 
  2.報名時間:本次招聘報名和材料上傳郵箱時間為2024年10月24日9:00至2024年11月1日17∶00。節(jié)假日正常報名,逾期不再受理。
 
  3.報名必須上傳的材料:報名材料以壓縮包(壓縮包以應(yīng)聘單位+崗位+姓名命名)的形式發(fā)送至郵箱。材料中應(yīng)包含:本人有效居民身份證(正反面)電子照片、本人近期兩寸正面免冠照片電子版、畢業(yè)證書電子照片、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》電子照片(留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》電子照片)、《2024年南京市雨花臺區(qū)應(yīng)急管理局招聘編外人員報名表》(附件2)、C1駕駛證復(fù)印件以及崗位所需的其他證明材料等。
 
 ?。ㄈ┚€上初審
 
  1.初審時間:2024年11月4日9:00至2024年11月5日17∶00。
 
  2.初審合格人員,以郵件方式通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,具體要求詳見郵件通知。
 
  3.應(yīng)聘人員的信息填寫錯漏、資料不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合格。應(yīng)聘人員如對初審結(jié)果有異議,可撥打招聘政策咨詢電話陳述申辯。陳述申辯時間:2024年11月4日至2024年11月6日,工作日9:00-12:00,14:00-17:00。
 
  4.線上初審合格的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃人數(shù)的比例不得低于3:1,初審合格人數(shù)未達(dá)到比例的,視情況調(diào)整招聘周期。對調(diào)整周期后仍未達(dá)到比例的,按照規(guī)定的程序辦法核減相應(yīng)崗位的招聘計劃。
 
 ?。ㄋ模?yīng)聘人員有關(guān)要求
 
  1.如實填報個人信息,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、有效,嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。
 
  2.資格初審?fù)ㄟ^后,一般不得更改報名信息。居民身份證需使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。
 
 ?。ㄎ澹┕P試
 
  1.初審合格人員,按通知時間到指定地點領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員在此期間應(yīng)及時查收郵件,若在規(guī)定時間內(nèi)應(yīng)聘人員本人未到現(xiàn)場進(jìn)行確認(rèn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,視為放棄此次考試。
 
  2.筆試合格線為筆試成績(100分制)的60%,筆試成績低于合格線者直接淘汰。
 
  3.采取閉卷方式進(jìn)行筆試,筆試內(nèi)容為綜合知識。本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班,社會上任何聲稱針對本次招聘的培訓(xùn)活動、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織方和招聘單位無關(guān)。
 
  4.應(yīng)聘人員攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時間,進(jìn)入考點參加考試。
 
  5.筆試成績將在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上進(jìn)行公示,公示期5天。
 
  (六)資格復(fù)審
 
  1.根據(jù)招聘條件參加筆試后,按照筆試成績從高分到低分,按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例,確定入圍資格復(fù)審人員,若筆試成績相同者均進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。參加資格復(fù)審人員,按照短信通知的時間,本人攜帶報名材料原件及復(fù)印件,連同本人免冠證件照片1張,到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審,合格者發(fā)放面試通知書,資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)放棄面試者,取消面試資格,并按崗位筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。
 
  2.進(jìn)入面試人員名單將在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上進(jìn)行公示,公示期5天。
 
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  1.面試合格線為面試成績(100分制)的60%,面試成績低于合格線者無錄用資格。
 
  2.面試時間、地點以面試通知書為準(zhǔn)。
 
  3.面試形式采用半結(jié)構(gòu)化面試。面試內(nèi)容以崗位職責(zé)、求職動機(jī)與擬任崗位的匹配性為基礎(chǔ),考察面試人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。
 
  4.進(jìn)入面試考場前,需出示本人居民身份證、面試通知書。
 
  5.整體面試工作結(jié)束后,按照筆試成績占40%、面試成績占60%,計算綜合成績,筆試成績、面試成績和綜合成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。綜合成績在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上公示,公示期為5天。
 
 ?。ò耍w檢、考察
 
  1.根據(jù)綜合成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,如遇綜合成績相同,按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如面試成績?nèi)韵嗤?,則對成績相同的人員組織加試。體檢不合格者無錄用資格,并按崗位綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
 
  2.若被通知人員體檢不合格或放棄體檢,按綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加體檢。
 
  3.體檢人員需參加完體檢要求的所有項目,否則視為體檢不合格。
 
  4.體檢結(jié)束后,對體檢合格人員進(jìn)行考察(政審)。體檢、考察均合格者,確定為擬錄用人員。
 
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  1.擬錄用人員名單在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)上公示,公示期為5天,公示期間接受社會和群眾的監(jiān)督。
 
  2.公示無異議的擬錄用人員必須在通知規(guī)定的日期報到,辦理入職手續(xù)。被錄用人員與原單位簽有勞動合同或錄用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行處理。因擬錄用人員個人原因,逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其錄用資格。
 
  3.若擬錄用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄,則按崗位綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員,遞補(bǔ)人員須通過體檢、考察(政審)合格后方可錄用。
 
  三、勞動關(guān)系
 
  對于經(jīng)公示無異議的擬錄用人員,與指定的第三方人力資源公司簽訂勞動合同,根據(jù)《勞動法》規(guī)定實行試用期,試用期2個月,勞動合同期限二年。試用期考核不合格者,取消錄用資格。勞動合同期內(nèi),按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,繳納五險一金,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定,由單位和個人共同負(fù)擔(dān)。
 
  四、紀(jì)律和監(jiān)督
 
  招聘工作嚴(yán)格按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,同時接受社會各界監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有近親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)回避。工作人員和應(yīng)聘人員如有違反規(guī)定或弄虛作假行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
 
  咨詢電話:025-52174909
 
  咨詢時間:工作日9:00-12:00,14:00-17:00。
 
  監(jiān)督電話:025-52681700
 
 
 
  南京市雨花臺區(qū)應(yīng)急管理局
 
  2024年10月24日


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