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江蘇

2024年江蘇宿遷沭陽(yáng)縣司法局招聘司法所協(xié)理員30人簡(jiǎn)章

http://www.nbjindi.com       2024-08-14 16:37      來(lái)源:沭陽(yáng)縣人民政府
【字體: 】              
  2024年沭陽(yáng)縣司法局公開(kāi)招聘司法所協(xié)理員簡(jiǎn)章
 
  因工作需要,沭陽(yáng)縣司法局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘司法所協(xié)理員30人(非事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
 
  一、招聘單位、崗位及人數(shù)
 
  本次公開(kāi)招聘的崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等內(nèi)容,詳見(jiàn)《2024年沭陽(yáng)縣司法局公開(kāi)招聘司法所協(xié)理員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)。
 
  二、招聘對(duì)象、報(bào)考條件及相關(guān)要求
 
  1. 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
 
  2. 年齡在18周歲以上、40周歲以下(1983年8月12日-2006年8月16日之間)。
 
  3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件。
 
  4. 具有本科及以上學(xué)歷。具備招聘崗位要求的其他資格和條件,詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。
 
  5. 有下列情形之一的,不得報(bào)考:
 
 ?。?)現(xiàn)役軍人;
 
  (2)在讀的普通高等學(xué)校學(xué)生;
 
 ?。?)正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
 
 ?。?)曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;
 
  (5)被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;
 
  (6)受到記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的,或受處分影響期未滿的;
 
 ?。?)企事業(yè)單位工作人員2023年年度考核為不稱職(不合格)等次,或2022年、2023年年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;
 
 ?。?)考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的,以及被列入《拒服兵役人員名單》、實(shí)施全市社會(huì)失信聯(lián)合懲戒的(具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通〔2015〕28號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)等文件規(guī)定);
 
 ?。?)與單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
 
  (10)沭陽(yáng)縣內(nèi)在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;
 
 ?。?1)法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。
 
  三、招聘程序和方法
 
  本次招聘工作由沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局統(tǒng)一組織,按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審和面試、考察、體檢、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。
 
  本次招聘工作涉及的程序、時(shí)間、地點(diǎn)等均及時(shí)發(fā)布在沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站 www.shuyang.gov.cn ,請(qǐng)廣大報(bào)考人員(以下簡(jiǎn)稱考生)務(wù)必隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站,如因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站而影響筆試等相關(guān)工作的,由考生自行負(fù)責(zé)并承擔(dān)后果。
 
  (一)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章
 
  按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,在報(bào)名前通過(guò)沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站 www.shuyang.gov.cn 向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
 
 ?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審
 
  1. 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格初審方式
 
  報(bào)名時(shí)間:2024年8月12日-2024年8月16日(工作日上午9:00-11:30,下午2:30-5:30)。
 
  報(bào)名地點(diǎn):沭陽(yáng)縣司法局(縣綜治中心710室)
 
  資格初審:報(bào)名受理、資格初審由沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局組織實(shí)施。
 
  繳費(fèi)時(shí)間:2024年8月12日-2024年8月16日(工作日上午9:00-11:30,下午2:30-5:30)。
 
  通過(guò)報(bào)名、資格初審的考生需現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。報(bào)名費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后,方視為通過(guò)該崗位報(bào)名。
 
  2. 報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)
 
 ?。?)考生應(yīng)按崗位要求如實(shí)填寫《2024年沭陽(yáng)縣司法局公開(kāi)招聘司法所協(xié)理員報(bào)名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),同時(shí)提供有效期內(nèi)二代身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證、近期正面免冠彩色照片2張、公安部門出具的無(wú)違法證明、無(wú)失信證明等??忌峁┑母黝愖C書(shū)和證明材料,必須確切證明能滿足本簡(jiǎn)章及《崗位簡(jiǎn)介表》所要求的條件,不得弄虛作假。
 
 ?。?)考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格。報(bào)名期間,資格審查未通過(guò)的,可以改報(bào)其他符合條件的崗位。
 
 ?。?)報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例(1:3)的崗位,則相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位,補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2024年8月19日上午9:00-11:30,下午2:30-5:30。
 
 ?。?)考生報(bào)名后,應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通,因考生個(gè)人原因(如號(hào)碼錯(cuò)誤、改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
 
  (5)受理報(bào)名、資格初審由沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局具體組織實(shí)施,考生在報(bào)名和資格初審中遇到問(wèn)題可與沭陽(yáng)縣司法局人民參與和促進(jìn)法治科、沭陽(yáng)縣人社局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系;考生對(duì)資格初審結(jié)果有異議的,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提出陳述申辯,逾期視為無(wú)異議。聯(lián)系電話:0527-88321018。
 
  3. 筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取
 
  筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站www.shuyang.gov.cn 公告,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注,逾期不領(lǐng)取的,按自動(dòng)放棄處理。
 
  (三)筆試
 
  筆試由沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施,筆試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)。筆試采取閉卷考試形式,不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請(qǐng)考生謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
 
  考生應(yīng)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試實(shí)行全程封閉管理,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
 
  本次公開(kāi)招聘中各環(huán)節(jié)的考試(含筆試和面試),考生成績(jī)不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。
 
 ?。ㄋ模┵Y格復(fù)審和面試
 
  1. 確定資格復(fù)審人選。根據(jù)考生筆試成績(jī)排名,從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加資格復(fù)審人選。如人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)參加復(fù)審。
 
  2. 資格復(fù)審。面試前,沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局組織對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審(資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生注意關(guān)注沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站www.shuyang.gov.cn公告 )。資格復(fù)審時(shí),考生須提供符合本簡(jiǎn)章、《崗位簡(jiǎn)介表》中所列出的報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于:身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證等,以及滿足《崗位簡(jiǎn)介表》其他證明材料。留學(xué)歸國(guó)人員還需提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明及我國(guó)駐外使領(lǐng)館的證明材料。
 
  考生提供的各類證書(shū)和證明材料,必須確切證明能滿足本簡(jiǎn)章及《崗位簡(jiǎn)介表》所要求的條件,不得弄虛作假。所有材料均需要提供原件和復(fù)印件供沭陽(yáng)縣司法局、沭陽(yáng)縣人社局審核。
 
  經(jīng)沭陽(yáng)縣司法局、沭陽(yáng)縣人社局工作人員現(xiàn)場(chǎng)審查,認(rèn)定考生提交的材料不符合本簡(jiǎn)章和《崗位簡(jiǎn)介表》所要求條件的,當(dāng)場(chǎng)告知資格復(fù)審結(jié)果,并在報(bào)考同一崗位的考生中按排名成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。對(duì)不能按本簡(jiǎn)章和《崗位簡(jiǎn)介表》要求按時(shí)提供所有有效證件和材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的(因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)),取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分一次性遞補(bǔ)面試人選??忌鷮?duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的,應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯,逾期視為無(wú)異議。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生為進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試的考生需繳納面試費(fèi)用100元/人。
 
  3. 面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試由沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(請(qǐng)考生注意關(guān)注沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站www.shuyang.gov.cn公告)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試采用百分制計(jì)算成績(jī),考生面試成績(jī)須達(dá)到50分(即面試總分的50%)為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。對(duì)于形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位(指參加面試人數(shù)等于或少于計(jì)劃招聘人數(shù)的崗位),考生面試成績(jī)須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
 
  綜合成績(jī)的計(jì)算方式如下:
 
  綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
 
 ?。ㄎ澹┛疾?/div>
 
  根據(jù)考生綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的,按面試成績(jī),仍相同的,另行組織考試確定)從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察人選??疾烊诉x名單在沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站www.shuyang.gov.cn上公布。
 
  考察工作由沭陽(yáng)縣司法局組織實(shí)施??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
 
  若報(bào)名時(shí)在職但考察前已辭職的,須提供合法有效的《解除聘用(勞動(dòng))合同證明書(shū)》。未按時(shí)提供上述證明材料的,視為考察不合格。
 
  (六)體檢
 
  考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),體檢名單在沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站www.shuyang.gov.cn上公布,體檢工作由沭陽(yáng)縣司法局會(huì)同沭陽(yáng)縣人社局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
 
  (七)公示和聘用
 
  根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,名單在沭陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站www.shuyang.gov.cn上公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議或公示期間反映的問(wèn)題不影響聘用的辦理聘用。
 
  在考察、體檢、公示階段,因各種原因(如考察、體檢結(jié)果不合格,考生不符合政策規(guī)定被取消考察、體檢、聘用資格,或考生主動(dòng)放棄考察、體檢、聘用資格等)出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試考生中按考生綜合成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。公示結(jié)束后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
 
  被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。
 
  根據(jù)《宿遷市司法協(xié)理員管理辦法》(宿司〔2023〕49號(hào)),司法協(xié)理員薪酬待遇參照縣公安輔警工資待遇水平,按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
 
  四、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持按規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
 
  政策咨詢電話:0527-88321018(沭陽(yáng)縣司法局人民參與和促進(jìn)法治科)
 
  0527-83595162(沭陽(yáng)縣人社局事管科)
 
 
 
  沭陽(yáng)縣司法局  沭陽(yáng)縣人社局
 
  2024年8月9日


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